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2019년

지표별 점수표

양천구시설관리공단 지표별 점수표의 평가지표, 평가방법, 배점, 평점, 득점에 대한 정보 제공
평가지표 평가방법 배점 평점 득점
Ⅰ. 지속가능경영
(25점)
소계 25 94.48 23.62
리더십
(14점)
소계 14 95.79 13.41
1. 경영층의 리더십 절대평가 5 92.00 4.60
2. 전략경영 절대,단계 5 96.20 4.81
- 정성 절대평가 3 96.00 2.88
- 정량 단계별평가 2 96.50 1.93
3. 혁신성과 절대,가점 4 100.00 4.00
- 정성 절대평가 4 90.00 3.60
- 가점 가점 1 0.40
경영시스템
(11점)
소계 11 92.82 10.21
1. 조직·인사관리 절대,단계 5 96.40 4.82
- 정성 절대평가 4 98.00 3.92
- 정성 절대평가 1 90.00 0.90
- 정량 단계별평가 -3 0.00
2. 재무관리 절대,단계 6 89.83 5.39
- 정성 절대평가 3 79.67 2.39
- 정량(인건비인상률준수) 단계별평가 2 100.00 2.00
- 정량(평가급운영적정성) 단계별평가 1 100.00 1.00
Ⅱ. 경영성과
(40점)
소계 40 90.20 36.08
주요사업
(17점)
소계 17 91.59 15.57
1. 시설유지관리 절대평가 5 83.20 4.16
2. 사업수입 목표부여(A) 7 93.54 6.55
3. 1인당 시설관리실적 목표부여(A) 5 97.13 4.86
경영효율성과
(13점)
소계 13 86.62 11.26
1. 대행사업비절감률 목표부여(A) 8 80.21 6.42
2. 노동생산성 목표부여(A) 5 96.73 4.84
고객만족성과
(10점)
소계 10 92.48 9.25
1. 고객만족도 총점환산 10 92.48 9.25
Ⅲ. 사회적 가치
(35점)
소계 35 93.66 32.78
일자리 확대
(8점)
소계 8 94.38 7.55
1. 일자리 창출 및 일가정 양립 절대,단계 8 94.38 7.55
- 정량(청년의무고용) 단계별평가 3 100.00 3.00
- 정성 절대평가 4 88.75 3.55
- 정량(근로기준법준수) 감점 -1
- 정량(파견용역근로자전환) 단계별평가 1 100.00 1.00
사회적 책임
(27점)
소계 27 93.44 25.23
1. 소통 및 참여 절대평가 5 90.60 4.53
- 정성 절대평가 4 92.00 3.68
- 정량(통합경영공시 준수) 단계별평가 1 85.00 0.85
2. 윤리경영 절대평가 2 92.00 1.84
3. 인권경영 절대평가 2 93.00 1.86
4. 재난·안전관리 절대평가 10 94.40 9.44
- 정성 절대평가 5 88.80 4.44
- 정량(안전사고발생건수) 단계별평가 5 100.00 5.00
5. 지역상생발전 절대, 단계 8 94.50 7.56
- 정성 절대평가 3 87.00 2.61
- 정량(사회적기업생산품) 단계 1 100.00 1.00
- 정량(장애인의무고용) 목표대실적 1 100.00 1.00
- 정량(중소기업제품) 목표대실적 0.5 70.00 0.35
- 정량(중증장애인생산품) 목표대실적 0.5 70.00 0.35
- 정량(성과공유제) 단계 1 100.00 1.00
- 정량(경쟁적대화방식가점) 가점 0.30
- 정량(온실가스감축) 목표대실적 1.0 94.68 0.95
- 정량(친환경차량구매) 목표대실적 0.00
평점 합계 100 92.48 92.48
정량지표 55 93.91 51.65
정성지표 45 90.73 40.83