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2023 : une année record pour fortil et des axes de développement assumés pour 2027. Animé par Mélanie BENARD-CROZAT, le live annuel dédié aux collaborateurs fortil a été l’occasion d’une présentation des résultats 2023, ainsi que des perspectives 2027. Ce bilan s’est fait de manière introspective par Fatima ALIOUA , Eric Espagno et moi-même par rapport aux engagements pris l’année dernière. Les engagements dépassés : 1- En passant de 1 500 à plus 2 000 salariés en pur organique, fortil a fait une croissance qui la place à la 7ème place des sociétés qui ont le plus embauché en France en 2023. Sur la période 2018/2023, nous serions la 80ème plus importante croissance française organique passant de 242 à plus de 2 000 salariés. Le focus sur la croissance hors France a été atteint avec plus de 150% de croissance. Nous sommes en avance sur notre objectif de 50% des effectifs hors France. Nous nous installons dans le paysage comme un acteur de l’ingénierie au modèle économique en hyper croissance depuis 15 ans. 2- Nous avons dépassé les 60% du chiffre d’affaire en offre structurée dont 21% en offre à engagement. En dépassant les 150 M € de CA, nous avons adressé plus de 100 Md € de projet industriel et technologique dans l’année. Notre niveau de technicité nous a permis une conquête organique de 28% de croissance et une nouvelle augmentation de la satisfaction client qui nous transfère plus de responsabilité. 3- Le résultat opérationnel en pourcentage est stable et constant depuis 15 ans. Notre modèle économique permet une indépendance totale : aucun investisseur extérieur et aucune dette bancaire. Les résultats sont excellents, nous consolidons une nouvelle année nos fonds propres pour les porter à plus de 150 M €. 4- Notre modèle basé sur l’association de nos collaborateurs au capital de la société a encore évolué avec 2 chiffres révélateurs : - Le taux de sortie des associés fortil est 5 fois moins important que le taux du secteur. - Selon les normes internationales, notre coefficient du plus haut revenu (association compris) sur la moyenne des revenus est inférieur à 7 ! Soit 9 fois moins que la moyenne des entreprises européennes de notre taille et plus. La force de notre modèle permet une répartition juste de la richesse. 5- Un budget de 3 millions d’euros alloué à nos actions, 8 500 bénéficiaires, notre impact sociétal local jusqu’à l’international prend une dimension portée par tous les collaborateurs. Nos efforts ne s’arrêtent pas là. Et nos axes de progrès restent très challengeants. 1- Nous améliorons notre gouvernance décentralisée avec l’homogénéisation du pilotage des comités locaux dans toutes les régions de tous les pays. 2- Nous allons encore renforcer nos outils de développement humain et technique. Le bilan de cette année peut nous rendre fiers et il augure les chemins de notre vision: Être un exemple d’organisation régénérative internationale par la libération des talents.
Avoir beaucoup d'ambition et d'humilité , deux notions qui sont essentielles dans notre parcours. Ensemble continuons a apprendre sur nous même afin de libérer le potentiel de chacun d'entre nous au service du collectif. Merci a tous
Heureux, fier et honoré de participer à l’aventure fortil depuis plus de 5 ans …. En 2023 le déploiement de notre stratégie et organisation RSE & de Développement Durable s’intensifie : aussi bien territorialement, que sur la quantité, qualité et impacts de nos actions, engagements (internes comme externes) et par l’implication de nos collaborateurs engagés qui continue de monter en puissance. Bravo et merci à l’ensemble de nos collaborateurs et à nos clients pour leur confiance, qui rendent tout cela possible ! fortil c’est la force du collectif nourrie par la confiance mise en l’individu qui permet son épanouissement et le développement de son plein potentiel, en respectant le cadre performance, travail, humilité et transmission !
Une rétrospective obligatoire permettant de rappeler que chaque collaborateur, peu importe sa fonction où son niveau de responsabilité, est au centre du modèle Fortil. Un actionnariat accessible à tous , le secret de notre performance.
Et j’aimerais souligner l’engagement de Fortil dans RSE. Mon association Tonkin Tigers a pu bénéficier non seulement de la générosité de Fortil mais aussi de l’engagement et l’enthousiasme des salariés pour notre programme éducatif Tigers Fellowship pour des jeunes collégiens au Tonkin à Villeurbanne. Merci Fortil, et surtout Florian, Chaïmaa, Larie et Morgan pour votre soutien, encouragement et confiance ☺️
Impressionnant! Et dans l'air du temps. Bravo à tous!
Fortil a vraiment une forte capacité à transformer les obstacles en opportunités. Cette volonté d’aller toujours de l’avant, nous permet de nous découvrir chaque jour un potentiel qui parait illimité….
Honoré et heureux de faire partie de cette aventure depuis maintenant 4 ans. Très fier de notre parcours, des valeurs portées par Fortil. 👏 💪
Quelle fierté de faire parti de l’aventure entrepreunariale fortil ! Nous gardons le cap, les yeux rivés vers 2027, en maintenant notre vision et notre ambition intacte. Au delà des chiffres qui donnent le tournis, l’ensemble des équipes sont mobilisées pour renforcer nos expertises clients, se développer à l’international et améliorer notre modèle de gouvernance unique. Un énorme bravo 👏🏻 à l’ensemble des équipes qui œuvrent au quotidien pour ce bel outil de travail qu’est FORTIL.
Toutes ces performances sont le fruit d’un travail collectif hors du commun. Bravo à tous. Quand le projet te met la tête dans les étoiles tout en gardant bien les pieds sur terre, tu grandis
Une année en quelques minutes c’est aussi une démarche scientifique : condenser les temps forts qui structurent un développement hors-normes, éclairer des avancées majeures qui symbolisent toutes les autres portées par les 2200 ingénieurs-entrepreneurs et collaborateurs fortil en France, Europe et ailleurs dans le monde. Mais aussi souligner les points d’amélioration en cours et donner à l’engagement societal et durable une place endogène, intégrée, constitutive. Une vision régénérative ambitieuse à porter par tous qui invite toutes celles et ceux qui veulent transformer, améliorer et partager le sens du travail et de la réussite.