🎉 Infostud LinkedIn zajednica broji preko 90.000 članova! 🎉 Delimo vam 3x godišnju pretplatu na sve kurseve - Krojačeva škola! Sve što treba da uradite jeste da pratite našu stranicu i lajkujete ovaj post 🎁 Dobitnike izvlačimo 15. jula. Hvala vam još jednom na poverenju i podršci! Vaša podrška i interesovanje su nam od izuzetnog značaja i zato želimo od srca da vam se zahvalimo! 😊 Hvala vam, srećno svima! 🍀
Infostud
Technology, Information and Internet
Subotica, Serbia 90,165 followers
Job Solution Center
About us
Infostud, the center for solutions for the labor market, is a synonym for successful employment in Serbia. The leading websites for jobs and human resources are operating under its auspices: Poslovi.infostud.com, HRlab.rs, Startuj.com and HelloWorld.rs.
- Website
-
http://www.infostud.com
External link for Infostud
- Industry
- Technology, Information and Internet
- Company size
- 51-200 employees
- Headquarters
- Subotica, Serbia
- Type
- Privately Held
- Founded
- 2002
- Specialties
- human resources, HR, employment, employee, job ads, job board, advices, CV, job, employer branding, and recruitment
Locations
-
Primary
Vladimira Nazora
7
Subotica, Serbia 24000, CS
Employees at Infostud
-
Marko Zivkovic
CMO @ Infostud // Marketing and Communication Expert // Making lasting friendships for brands, companies, and individuals in the market playground…
-
Boris Santrač
Head Of Software Development at Infostud
-
Jelena Bajčetić
Sales Director with expertise in Business Development, Infostud group Management Board Member
-
Sonja Ćetković
CEO @Infostud, part of Inspira grupa
Updates
-
Infostud reposted this
🔍 Analiza sajta Startuj Infostud otkriva pad broja prijavljenih studenata na univerzitete u Srbiji. 👉 Ove godine, 32.816 srednjoškolaca konkurisalo je za 33.583 mesta, dok je prošle godine bilo 35.038 prijavljenih na 33.739 mesta. 👉 Pad od preko 2.000 kandidata može se objasniti većim brojem studenata koji biraju akademije, visoke škole, privatne fakultete ili odlaze iz zemlje. Koji su najpopilarniji smerovi i šta nam još signaliziraju rezultati ovog istraživanja pročitajte na Startuj Infostud sajtu, klikom na link ispod. 👇
-
Analize najvećih istraživanja pokazuju da je broj prijava na oglase putem kompanijskog linka upola manji nego putem portala za zapošljavanje, dok kandidati ističu važnost brzog i lakog pregleda oglasa i prijave putem mobilnog telefona. Eksterni linkovi otežavaju ovaj proces, dovodeći do gubitka kandidata zbog komplikovane administracije. ✨HR Lab Infostud nudi jedinstven alat, ATS - koji sa jedne strane omogućava jednostavno konkurisanje kandidatima, dok sa druge strane poslodavcima omogućava jednostavno praćenje svih oglasa i prijava. Isprobajte HR Lab Asistent i učinite kandidatima proces prijave bržim i jednostavnijim! Više informacija pročitajte klikom na link ispod 👇 #Infostud #ATS #HrLabAsistent #HrLab
Kompanijski linkovi za konkurisanje odbijaju kandidate: Kako poboljšati proces konkurisanja?
hrlab.rs
-
Kompanija NIS a.d. Novi Sad osvojila je drugo mesto na listi najpoželjnijih poslodavaca u Srbiji prema istraživanju #TalentX. Preko 11.000 ispitanika ocenilo je NIS kao vrhunsko mesto za rad zahvaljujući finansijskoj stabilnosti, prijateljskom okruženju i fer sistemu nagrađivanja. ✨Kako je istakla Alisa Evsina, HR direktorka, stabilnost i raznovrsnost poslova doprinose visokim ocenama. Koji je cilj ove kompanije i na koji način doprinose da njihovi zaposleni budu motivisani i da teže ka konstantnom usavršavanju, pročitajte u novom tekstu na HR Lab Infostud sajtu, klikom na link ispod. 👇 #TalentX #TX24 #EmployerBranding #najpozeljnijiposlodavac #poslodavac #NIS #Infostud
Alisa Evsina, HR direktorka NIS-a: Trudimo se da naši zaposleni budu zadovoljni
hrlab.rs
-
Najveće regionalno okupljanje poslodavaca i kandidata iz godine u godinu donosi neverovatne rezultate i jača vezu između ove dve ključne strane. 🧩 Tako je i prošlogodišnji Regionalni sajam poslova ostvario rezultate koji zaista treba da budu istaknuti. Zato ćete u ovoj objavi videti najznačajnije brojke, dok u narednom periodu možete očekivati dodatne analize, kao i brojne zanimljive podatke koji će vas zainteresovati i pomoći da donesete odluku da se baš vaša kompanija pridruži ovogodišnjem sajmu i bude deo novih uspeha. Pripreme za ovogodišnji Sajam su već u toku. Čekamo vas na adresi https://lnkd.in/eZChKtR, gde se nalaze sve informacije ✔ #regionalnisajamposlova #sajamzaposljavanja #employerbranding #eb #onlineemployerbrandingevent #onlineevent #hiring
-
-
Prenosimo vam delić atmosfere sa svečane dodele priznanja najpoželjnijim poslodavcima u Srbiji za 2024. godinu, događaja koji je privukao pažnju celokupne poslovne zajednice.✨ Ovogodišnja ceremonija nije samo nagradila izuzetne kompanije, već je okupila HR i EB lidere i stručnjake najvećih kompanija u Srbiji. Uz uzbudljivo otkrivanje pobednika, prisutni su međusobno razmenjivali inspirativne priče o uspehu i najboljim praksama iz sveta Employer Branding-a. #talentx #talentx2024 #tx #employerbranding #eb #infostud #hr #humanresources
-
Kompanija Bosch Srbija treći je najpoželjniji poslodavac u Srbiji, po mišljenju čak 11.000 kandidata koji su učestvovali u istraživanju #TalentX! Ova kompanija se već dugo nalazi u samom vrhu najpoželjnijih poslodavaca na domaćem tržištu, a ove godine se po tom kriterijumu po prvi put našla u TOP 3 omiljenih radnih sredina u Srbiji.✨ Ovo su samo delići priče, a šta je prevagnulo da baš kompanija Bosch Srbija ponese priznanje VRH poslodavca, otkriva nam Nevena Savić, Employer Branding&Internal Communication coordinator Bosch Srbija. #talentx #tx #vrhposlodavac #talentx2024
Nevena Savić, Bosch Srbija: Na posao odlazimo sa idejom da radimo nešto što poboljšava kvalitet života mnogih ljudi
hrlab.rs
-
Često se dešava da najvredniji zaposleni postanu demotivisani jer očekuju unapređenje na višu poziciju, ali to unapređenje nikako da se dogodi. Ono što ih posebno demotiviše jeste nedostatak jasnog odgovora zašto nisu promovisani. ❓A zašto je to tako? Odgovor pročitajte na novom blogu koji se nalazi na HR Lab sajtu, klikom na link ispod. 👇 #EmployerBranding #Infostud
Vredan, vredna, a nikako da nas unaprede na poslu
hrlab.rs
-
Infostud reposted this
Samo za HR-ove, direktore i vlasnike dobrog srca! ❤️ Vi treba da popunite anketu, a mi ćemo za svaku popunjenu da doniramo 500 dinara za SOS Dečija sela Srbija za selo u Kraljevu za program “Jačanje porodice”. Pomažemo ugroženim porodicama da ostanu zajedno! Anekta se odnosi na najnovije istraživanje o benefitima i wellbeing podršci u Srbiji, koje kao Osiguranik.com sprovodimo treću godinu za redom zajedno sa našim partnerima Rezilient, Infostud i TIM Centar pod nazivom "Šta to radi zaposlene". Ova anekta je kao što sam u prvoj rečenici napisao samo za HR-ove, donosioce odluka i vlasnike kompanija. Uskoro puštamo i anketu koja će biti samo za zasposlene, jer kao što znate u našim istraživanjima sprovodimo unakrsna ispitivanja i na kraju vam besplatno pružamo uvid u rezultate. Ajmo, 1, 2, 3, klikni i popuni! :) Link do ankete: https://lnkd.in/dx8auVn5 #HR
-
-
Ana Stevanović DMD, MSc, osnivačica i direktorka Stevanovic Consulting GmbH i autor knjige "Početnik sa crnim pojasom," bila je jedini govornik iz Srbije na šestoj konferenciji #HRExperience, održanoj 30. maja u Beogradu u organizaciji Infostuda. ✨Nakon studija stomatologije i mastera iz menadžmenta u zdravstvu, Ana je svoj put pronašla u Švajcarskoj u edukaciji, koučingu, i bujinkanu, japanskoj borilačkoj veštini. Na konferenciji posvećenoj upravljanju promenama, Ana je podelila svoja iskustva, govoreći o greškama u komunikaciji u novim poslovnim okolnostima i kako je kroz njih rasla i razvijala se. Više o ovom predavanju, pročitajte klikom na link ispod. 👇 #EmployerBranding #EB #HRE24 #HrExperience #UHRP #Infostud
Ana Stevanović: Promena je neizbežna, ali sami biramo u šta ćemo se promeniti - HR Experience
https://www.hrexperience.rs