Chez Atlas nous nous engageons à prendre en considération notre impact environnemental sur la société, pour la planète et pour notre succès à long terme. Atlas met en place des opérations durables afin de réduire notre empreinte environnementale en optimisant la réduction des déchets, en réduisant la consommation d'énergie et en hébergeant nos bureaux dans des bâtiments certifiés durables. 

En savoir plus sur notre impact environnemental 

Atlas encourage la diversité, le bien-être des employés et le don de soi afin d'établir une culture qui permet aux employés de donner le meilleur d'eux-mêmes et d'enrichir notre société. Notre approche comprend : 

• des politiques et des pratiques exemplaires qui soutiennent et favorisent la diversification du personnel et le sentiment d'appartenance

• des programmes et des avantages pour promouvoir le bien-être des employés 

• des opportunités pour les employés d’apporter leur contribution à la société, de faire du bénévolat au sein d'organisations d'intérêt personnel et d'aider ceux qui sont dans le besoin 

• des liens et une collaboration fondée sur les valeurs pour les employés partageant des caractéristiques communes, des intérêts particuliers ou des expériences de vie. 

En savoir plus sur notre impact social 

Atlas s'engage à respecter les normes les plus strictes en matière de gouvernance d'entreprise et d'éthique en suivant les bonnes politiques et les meilleures pratiques afin de préserver la confiance de nos clients et de nos employés. Cela inclut : 

• l'amélioration continue des processus d'affaires et l'élaboration de politiques destinées à optimiser l'efficacité opérationnelle et à maintenir les normes éthiques les plus strictes 

• l'engagement en faveur de l'éthique et de la conformité par le biais de politiques, de procédures et de contrôles qui garantissent la sécurité et la confidentialité des données de nos clients et de nos employés

En savoir plus sur notre impact en matière de gouvernance