Entegrasyonun önündeki engellerin üstesinden gelmek

- Ödüllendirilen şey yapılır. Eminim bunu daha önce duymuşsunuzdur. Birini bir davranış için ödüllendirin ve bunu tekrar tekrar mutlu ve verimli bir şekilde yapacaklardır. Bu, etkili yönetim için oldukça iyi bir ilkedir. Ama aynı zamanda bunun lojistik ağınıza ve tedarik zincirinize entegrasyonun önündeki bir numaralı engel olduğunu düşünüyorum. Size bir örnek vereyim. Nakliye yöneticinizin tazminatını birim başına ortalama nakliye maliyetine bağlarsanız, fabrikadaki her şeyi tam kamyon yüklerinde göndererek bu teşvike ulaşmak için yüksek motivasyona sahip olacaklardır. Ancak bu, şirketinizin yararına olmayabilir. Tam kamyon dolusu ürünü depolara zorlayacak ve gereksiz bitmiş malları tutmak için envanter maliyetlerini artıracaklar. Ayrıca, bir kamyon dolana kadar ürünleri dağıtım merkezinde veya depoda tutabilir, bu da perakendecinin stoklarına neden olabilir ve müşteriler başka birinin ürününü satın aldığında satışları kaybedebilir. Kısacası, yanlış davranışı…