1. 안전보건 관리 체계

• (1) 삼성바이오로직스는 이사회 및 경영책임자의 관리감독에 따라 안전보건 경영 시스템의 성과 개선을 위해 목표와 모니터링 시스템을 운영합니다.
• (2) 삼성바이오로직스는 안전보건 노사 협의체인 산업안전보건위원회를 매년 4회 운영하고 있으며, 안전보건 관련 심의∙의결 받는 안건은 모든 임직원에게 공유합니다.
• (3) 삼성바이오로직스는 모든 임직원의 직업 안전을 보장하고 리스크를 최소화하며 본 정책에 따라 안전보건 경영을 실현하기 위해 안전환경팀을 전담 실무조직으로 합니다. 해당 조직은 삼성바이오로직스의 안전 관리에 대해 다음과 같은 역할과 책임을 갖습니다.
  • A. 본 방침의 적용범위에 대한 정기적인 안전 리스크 평가 이행
  • B. 안전 리스크 및 유해∙위험요인의 개선조치
  • C. 전사 차원의 안전보건 경영시스템 모니터링 및 유효성 평가
  • D. 국내∙외 산업안전보건 동향에 따른 관리 체계의 지속적 개선
  • E. 안전보건 교육 훈련을 통해 임직원의 안전보건 역량 및 의식 제고

2. 안전보건 이행

• · 경영진은 안전보건의 가치를 인지하고 모든 목표의 최우선 순위로 하며 솔선수범합니다.
• · 안전보건 관련 국내〮외 법규, 국제 표준 및 단체 협약 준수, 사고 예방을 위한 안전보건 프로그램 운영을 포함하는 엄격한 안전보건 관리체계를 구축하고 충실히 이행합니다.
• · 당사의 안전보건 프로그램은 다음 활동을 기반으로 정기적[상시, 분기, 매년(연 1회)]으로 운영되고 있습니다.
  • A. 위험 작업 관리
    • 위험 작업 집중관리: 작업별 위험도 분석 및 위험작업에 대한 작업허가제도 운영
    • 현장 모니터링: 생산현장 및 실험실 등 현장 안전 관리 점검
    • 잠재위험 발굴 개선: 잠재위험 보고 발굴 조치 및 원인분석 기반 재발방지대책 수립
  • B. 위험 및 정기 평가
    • 공정 위험성 평가: 공정 위험성 정기 분석 및 개선, 화재·폭발·누출 등 사고 예방
    • 정기 부서평가: 부서별 안전환경 관리상태를 안전·보건·환경·화학물질 기준 평가
  • C. 비상대응 훈련
    • 비상대응훈련: 인적·물적 자원 효율·체계적 대응을 위한 시나리오 수립 및 훈련 시행
    • BCMS 운영: 안전보건을 포함한 전사 리스크 관리 체계 수립 및 모니터링
• · 안전하고 건강한 근무환경 조성을 위해 모든 임직원의 안전환경 활동 협의 및 참여를 보장하며, 모든 안전보건 위험요인을 파악하고 지속적으로 개선합니다.
• · 사업장 내 안전보건 리스크들은 위험성평가 시스템을 통해 관리되며, 해당사항들은 우선순위 설정 및 실행 계획을 수립하여 개선합니다. 또한 안전보건 성과지표를 개선하기 위해 정량적인 목표 및 추진계획을 수립하여 이행합니다.
• * 사업장 무재해 달성 & 법정 안전교육 이수 100%
• · 안전보건 경영 시스템을 지속적으로 개선하며, 이를 위해 필요한 자원을 식별하여 제공합니다.

1. 환경경영 방침

• (1) 삼성바이오로직스는 이사회 및 경영책임자의 관리감독에 따라 환경경영시스템의 성과 개선을 위해 목표와 모니터링 시스템을 운영합니다
• (2) 삼성바이오로직스는 당사 사업활동의 환경적 영향을 분석하고 환경오염 최소화 및 환경성과 개선을 위해 환경그룹을 전담 실무조직으로 합니다. 해당 조직은 삼성바이오로직스의 환경경영을 이행하기 위해 다음과 같은 역할과 책임을 갖습니다.
  • A. 정기적인 환경 리스크 평가 이행
  • B. 환경 성과 및 목표 이행 현황 공시
  • C. 환경 관리 체계 모니터링
  • D. 국내외 환경 법규 동향에 따른 관리 체계의 지속적 개정

2. 환경경영 이행

• · 당사 밸류체인 전반에 대해 환경경영 체계를 구축하여 정기적으로 진단하고 대책을 수립 및 이행하여 환경 성과를 지속적으로 개선합니다.
• · 환경 관련 국내〮외 규정을 준수하며, 법적 요구 수준보다 더 엄격한 삼성바이오로직스 자체 환경 관리 시스템을 구축하여 이행합니다.
• · 환경관리 시스템 운영을 통해 매년 환경오염물질 저감 및 환경성과 개선을 지속적으로 개선하여 지속가능한 미래를 선도합니다.
• · 삼성바이오로직스 생산제품의 전과정평가(Life Cycle Assessment)를 통해 제품에서 발생하는 전범주의 환경영향에 대한 평가를 실시합니다.

  [정량 목표]

  • ① 2050년 Net Zero 달성 (사업장, 공급망) / 2050년 RE100 달성 (사업장)
    • ∙Scope 1, 2: 2030년 온실가스 절대 배출량 2022년 대비 32% 감축, 2040년 62% 감축
    • ∙Scope 3: 2050년 공급망 Net Zero 달성 (Scope 3 전체 95.8% 감축, 2040년 71.1% 감축)
  • ② 2025년 Zero Waste 인증 (자원순환율 80% 달성) 및 2030년 자원순환율 90% 달성
  • ③ 2030년 용수 최적화 (감축/재이용 等) 통한 재이용율 10% 달성
• · 당사는 정기적으로 환경관련 정책 및 현안에 대해 내·외부 이해관계자와 소통하여 투명한 SHE 경영을 이행하고 있습니다.
• · 임직원이 당사 사업의 환경적 영향에 대해 이해하고, 내부 환경경영 추진방향 및 실행계획을 확인할 수 있는 정기 교육 프로그램을 제공합니다.
• · 외부 이해관계자와 협의를 통해 지역사회의 환경 개선을 위한 프로그램에 적극적으로 참여/지원하여 친환경 기업문화 조성에 기여합니다.

• · 삼성바이오로직스는 안전보건환경(SHE) 리스크 관리를 위한 SHE 방침 수립 및 변경 시 이사회 심의/승인 절차를 이행하도록 하겠습니다.
• · 안전보건환경(SHE) 교육 등을 통해 임직원을 포함한 대내외 이해관계자의 인식을 제고하기 위해 노력하겠습니다.
• · 안전보건환경(SHE) 경영시스템과 운영 성과는 글로벌 기준에 따라 임직원 및 고객 등 모든 이해관계자에게 홈페이지 및 ESG 보고서를 통해 투명하게 공시하겠습니다.