Dicas para pessoas LGBTI em início de carreira 🧑💻 Iniciar uma carreira é por si só uma jornada desafiadora, mas para indivíduos da comunidade LGBTI , essa experiência pode ser ainda mais complexa pelo medo de enfrentar discriminação ou preconceito. Pensando nisso, trouxemos 5 dicas para ajudar você, membro da comunidade, a se sentir mais confiante nos seus primeiros passos no mundo profissional: 1 - Procure empresas com culturas empresariais inclusivas: priorize empresas que demonstrem compromisso com a inclusão e diversidade, que ofereçam treinamentos de conscientização e grupos de afinidade, por exemplo. Essas informações costumam estar nos sites das empresas. 2 - Você pode ser autêntico: A decisão de compartilhar sua orientação sexual ou nome social no ambiente de trabalho é pessoal. Se sentir que o ambiente é seguro e acolhedor, considere ser autêntico. 3 - Saiba seus direitos: Conheça os direitos de trabalho e as leis que combatem a LGBTfobia na sua região. Caso sofra discriminação, procure grupos de defesa ou organizações de direitos LGBTI . 4 - Faça conexões com comunidades de profissionais LGBTI : O networking pode proporcionar oportunidades de empregos, orientação, conselhos e apoio ao longo de sua carreira. 5 - Invista em desenvolvimento profissional: Procure por oportunidades de aprendizado e desenvolvimento para avançar em sua carreira. Na TODXS, oferecemos projetos gratuitos para formar lideranças, impulsionar negócios e conectar você com o mercado de trabalho. Neste momento estamos com as inscrições abertas para o Emprega Tech que é um programa gratuito e exclusivo para a formação de 60 pessoas negras, indígenas e amarelas em tecnologia. Com formação de 4,5 meses totalmente online nos cursos de Desenvolvimento de Software e UX Design, se inscreva neste link: https://lnkd.in/dFnDSf2E Por fim, é importante lembrar que direitos e deveres caminham juntos, as vagas reservadas para pessoas trans e travestis, assim como para pessoas pretas, devem ser preenchidas exclusivamente por elas. Reconheça os desafios adicionais enfrentados por esse grupo ao entrar no mercado de trabalho e priorize uma competição justa e inclusiva. Conteúdo por Gabriela Sobral 🏳️🌈 #Inclusão #Diversidade #Respeito #MercadoDeTrabalho #PessoasTrans #Travestis
Publicação de TODXS
Publicações mais relevantes
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Afinal, o que é a TODXS? Tem chegado muita gente aqui nos últimos meses, ficamos muito felizes com isso. Mas esta dúvida é constante e bem pertinente, por isso aqui explicamos quem somos nós e o que fazemos para a sociedade. Agradecemos muito as pessoas que tem chegado por aqui, vamos juntes tornar esse país um lugar realmente inclusivo! #todxs #todxsbrasil #pride #orgulho #lgbt #lgbtq #explore
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O momento mais aguardado por vocês chegou: nosso processo seletivo 2024! 😍🌈 Se você tem vontade de fazer parte do nosso time de pessoas voluntárias, a hora é agora! Venha ser voluntário em um trabalho 100% remoto. ⚠️ Mas atenção: as inscrições vão só até dia 19/07 Por aqui, nosso foco é empoderar a comunidade LGBTI , enquanto trabalhamos para educar a sociedade a fim de transformar o Brasil em um país verdadeiramente inclusivo e livre da discriminação 🚀📚💭🏳️🌈 Para saber mais sobre o processo seletivo e os detalhes de cada vaga, acesse o link: https://lnkd.in/d_2-SvYp Tem alguma dúvida? Nos mande uma mensagem que estamos aqui para apoiar todes! #todxs #todxsbrasil #voluntariado #voluntario #lgbt #explore
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Último dia para se inscrever no Emprega Tech! O Emprega Tech é um programa gratuito e exclusivo para a formação de 60 pessoas LGBTI negras, indígenas e amarelas em tecnologia. Com formação de 4,5 meses totalmente online nos cursos de Desenvolvimento de Software e UX design. Com o Emprega Tech, você terá acesso a: - Curso totalmente gratuito - Treinamento prático - Comunidade TODXS - Trilha TODXS de empregabilidade Não deixe esse sonho para depois, vamos juntes nessa caminhada. Para se inscrever, basta preencher o formulário online: https://lnkd.in/dFnDSf2E Inscreva-se agora e não perca essa oportunidade! #ParaTodosVerem: esse post possui texto alternativo #todxs #todxsbrasil #empregatech #formacao #explore
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Ainda em dúvida de como sua organização pode contribuir com o Julho das Pretas? Você e seu time podem apoiar a transformação da realidade de que só 08% de mulheres negras ocupam cargos de liderança nas empresas brasileiras (Indique Uma Preta e Cloo, 2024). Para apoiar essa mudança, selecionamos 3 ações de #treinamento para ajudar você e sua equipe a construir um ambiente inclusivo e antirracista. Que tal iniciar sua jornada em inclusão ou fortalecer as ações que já estão em desenvolvimento em sua empresa? Converse com uma de nossas pessoas consultoras em [email protected] 💥 100% do investimento é revertido para os projetos de impacto social da TODXS! Sua empresa ainda investe no empoderamento econômico da população LGBTI . Legenda: Amanda de Moraes Artes: Rô Vicentte 🏳️🌈🏳️⚧️ #todxs #todxsbrasil #julhodaspretas #americalatina #diversidade #inclusao #diversidadeeinclusao #DEI #ESG #raca #genero #interseccionalidade
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Vem ver essa collab! ❤️
Em mais uma parceria com a TODXS, estudamos a dupla maternidade no Brasil e os desafios que as mães passam dentro e fora do mundo do trabalho. A sua empresa pode fazer parte da conversa e ajudar a fortalecer os direitos das famílias com duas mães. #maternidade #duplamaternidade #diversidade #empresasdiversas
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Quer saber o que você vai aprender no Emprega Tech? No curso de Desenvolvimento de Software, você vai aprender: - Lógica de programação - Estrutura de dados - Programação orientada ao objeto No curso de UX Design, você vai aprender: - User Experience - Design estratégico - Processo criativo e ideação Além das aulas semanais, você também terá acesso a: - Comunidade TODXS - Trilha TODXS de empregabilidade - Mentorias de acompanhamento As inscrições estão abertas até 07 de julho de 2024 Para se inscrever, basta preencher o formulário online: https://lnkd.in/dFnDSf2E Inscreva-se agora e não perca essa oportunidade! #ParaTodosVerem: esse post possui texto alternativo #empregatech #explore #todxs #todxsbrasil #formacao #tecnologia
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💙 Vem ver essa parceria em Junho! 💙
Aqui na BDF NIVEA BRASIL, temos um compromisso verdadeiro com a pauta de DE&I. E no Mês do Orgulho LGBTQIAP , tivemos ainda mais ações voltadas à valorização da comunidade, como o talk “Orgulho & Potência”. 🏳️🌈 Recebemos a influenciadora e ativista Bielo Pereira, a empresária Fernanda Kawani Custodio, e contamos com Gustavo Munhoz Pereira 🏳️🌈, de E-commerce, e Gustavo Rangel, de Marketing NIVEA, para falarmos sobre #orgulho e a potência da diversidade. Mais uma vez, lançamos nossa edição limitada do NIVEA Creme com as cores associadas ao #orgulho LGBTQIAP , trans e à representatividade racial. Estamos destinando 100% dos lucros para o Fundo TODXS – que apoia o empreendedorismo de pessoas trans e travestis. Em nome da companhia, agradeço a todas as pessoas que estão conosco nesta jornada de propósito gerando tanto impacto positivo na sociedade. Eu sigo aprendendo muito com cada um de vocês! 💙 #Pride #NIVEA #ProudToB #WeAreBeiersdorf
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O mais aguardado enfim chegou! Está no ar os selecionados para o Impacto 2024! 🎊🥳🎉 Depois de um extenso processo seletivo, teremos pela primeira vez uma turma com participantes vindos da edição mais recente do Embaixadorxs junto de novos negócios do processo seletivo do Impacto. Agradecemos por confiarem no nosso trabalho e também à BDF NIVEA BRASIL, por tornar esse projeto possível. 💙 Parabéns à turma 2024 e começamos a nossa jornada semana que vem! 🚀 #explore #lgbti #todxs #todxsbrasil #impacto #empreededorismosocial
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O Mês do Orgulho LGBTQIAP foi pura potência aqui na #Beiersdorf! 🌈 Mais uma vez, lançamos nossa edição limitada do NIVEA Creme com as cores associadas ao #orgulho LGBTQIAP , trans e à representatividade racial. Estamos destinando 100% dos lucros para o Fundo TODXS – que apoia o empreendedorismo de pessoas trans e travestis. Marcamos presença também em mais uma edição do #TransBaile, uma premiação que reconhece pessoas e personalidades trans e travestis que lutam pela comunidade. Apresentando a categoria #BeYou, celebramos as pessoas como elas são.🏳️⚧️ Da porta para dentro, também promovemos um encontro no nosso escritório para falarmos sobre Orgulho e Potência, organizado pelo nosso Grupo de Afinidade Toque Colorido. O papo foi conduzido pelo Gustavo Munhoz Pereira 🏳️🌈, do time de E-commerce, e contou com a presença de Gustavo Rangel, do Marketing; da influenciadora, apresentadora e ativista Bielo Pereira; e da empresária Fernanda Kawani Custodio. Mais do que um mês ou uma campanha, este movimento integra o nosso compromisso genuíno com a comunidade LGBTQIAP por uma sociedade mais #inclusiva e #diversa 🏳️🌈💙 #ProudToB #WeAreBeiersdorf #Pride
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Travesti | Especialista em Educação para Inclusão da Diversidade | LinkedIn Top Voices 2022 | Gestora de projetos | Palestrante | Colunista EA Magazine | Inovação Social
Estou muito feliz em compartilhar com vocês o meu mais recente artigo sobre empreendedorismo de impacto, publicado na coluna Social da Folha de S.Paulo. Neste texto, abordo a importância de apoiar e incentivar empreendedores LGBT a desenvolverem negócios com impacto social em suas comunidades. Também, abordo sobre a metodologia dos programas da TODXS em que eu venho atuando. Confira o artigo completo no link abaixo e compartilhe suas opiniões nos comentários. #EmpreendedorismoDeImpacto #ComunidadeLGBT #Diversidade #Inclusão --- 🔗 [Leia o artigo completo aqui: https://lnkd.in/dGF_GYCM)
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