Publicação de Great People Mental Health

Um estudo concluiu que colaboradores que se sentem relaxados em seus trabalhos são 50% menos propensos a sofrer de burnout do que aqueles que se sentem esgotados e estressados. Por isso é tão importante ter pontos de alívio durante a jornada profissional.  Deixe nos comentários o que te faz encarar os dias com mais leveza!  #Elofy #RH #PlataformaDeGestao #GestaoDePessoas 

10. Reavaliação Profissional:** - Se o Burnout estiver relacionado ao ambiente de trabalho, pode ser necessário reavaliar sua posição ou buscar mudanças no local de trabalho. Conversar com supervisores sobre a possibilidade de ajustes nas responsabilidades pode ser benéfico. Essas estratégias são projetadas para oferecer práticas funcionais que podem ser integradas na vida diária para evitar, aliviar e, eventualmente, ajudar a superar o Burnout.

Esse é um questionamento um tanto quanto “polêmico” porque muitas vezes a responsabilidade por esse diagnóstico fica 100% por conta da empresa…Mas, será que é mesmo? Evitar o burnout é uma responsabilidade compartilhada entre a empresa e o funcionário. As empresas têm um papel importante em criar um ambiente de trabalho saudável, oferecendo apoio emocional, promovendo um equilíbrio entre vida pessoal e profissional, incentivando pausas adequadas durante o trabalho e fornecendo recursos para lidar com o estresse. No entanto, os funcionários também têm responsabilidade em reconhecer seus limites, estabelecer limites saudáveis, comunicar suas necessidades e buscar ajuda quando necessário. Você já teve a Síndrome do Burnout ou já passou por algo parecido? Me conta nos comentários e #VamosEvoluirJuntos 🚀 #desencolvimentoprofissional #gestaodepessoas #recursoshumanos #trainee #sindromeburnout #saudemental

Um ambiente de trabalho tóxico é aquele que impacta negativamente os colaboradores, chegando a afetar até mesmo suas vidas pessoais, fora do local de trabalho. Esse tipo de ambiente pode, inclusive, acarretar em uma síndrome de burnout, hoje já reconhecida como doença ocupacional! 🤔🧠 #ambienteorganizacional

Um ambiente de trabalho tóxico é aquele que impacta negativamente os colaboradores, chegando a afetar até mesmo suas vidas pessoais, fora do local de trabalho. Esse tipo de ambiente pode, inclusive, acarretar em uma síndrome de burnout, hoje já reconhecida como doença ocupacional! 🤔🧠#ambienteorganizacional

essa é a importância da saúde mental ocupacional!