Veja como você pode efetivamente expressar seu desejo de uma promoção ao seu supervisor.
Aspirar a uma promoção é um passo significativo da carreira que requer comunicação estratégica com seu supervisor. A gestão de desempenho tem um papel crucial nesse processo, pois envolve o alinhamento de suas metas pessoais de carreira com os objetivos da empresa. Expressar seu desejo de uma promoção não é apenas pedir um cargo mais alto; trata-se também de demonstrar sua prontidão para assumir mais responsabilidades e contribuir para o sucesso da organização. Veja como você pode navegar efetivamente nesta conversa.
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Amar PathakHead-Talent Management and L&D, Viraj Profiles Limited || PhD Research Scholar|| XLRI Jamshedpur|| Keynote Speaker ||…
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Rohit SinghGlobal HR Executive | Talent Strategist |Transformation Leader| Certified Executive Coach |
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Tushar Nair (he/him)Human Resource Manager @ Voizzit | Driving HR excellence, Culture and Performance Transformation