Sua equipe está enfrentando problemas de baixo desempenho. Como você pode aumentar a moral e o desempenho simultaneamente?
Quando sua equipe está lutando com baixo desempenho, pode parecer uma batalha difícil para reverter as coisas. No entanto, como líder, você tem o poder de aumentar a moral e o desempenho, criando um ambiente positivo e produtivo. A chave está em entender as causas profundas do baixo desempenho e tratá-las com empatia, planejamento estratégico e acompanhamento consistente. Ao implementar estratégias direcionadas, você pode reacender a paixão de sua equipe pelo trabalho deles e levá-los ao sucesso.
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Niranjani RamanLinkedin Top Voice| Delivery Head| Leading GenAI initiatives|CPQ Sub Practice Leader|D&I Leader| WILL Board certified|…
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Nand Kishore Chaudhary (NKC)Social Entrepreneur, Chairman & Managing Director at Jaipur Rugs
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Jayakumar MohanachandranFractional Chief Information Officer | Advisor | Mentor | Techpreneur | President - CIO Association, UAE, Worlds…