FNV Young & United

FNV Young & United

Civiele en sociale organisaties

Utrecht, Utrecht 1.461 volgers

Voor een ijzersterke start.

Over ons

De beweging van werkende jongvolwassenen die strijden voor meer zekere contracten.

Website
http://www.youngandunited.nl
Branche
Civiele en sociale organisaties
Bedrijfsgrootte
1.001 - 5.000 medewerkers
Hoofdkantoor
Utrecht, Utrecht
Type
Non-profit
Opgericht
1976

Locaties

Medewerkers van FNV Young & United

Updates

  • Organisatiepagina weergeven voor FNV Young & United, afbeelding

    1.461 volgers

    Om Europees Kampioen te worden hoeven we niet aan het EK voetbal mee te doen. Nederland is namelijk 'Europees Kampioen Schijtloon'. 18-jarigen verdienen in Nederland door het jeugdloon de helft van 21 'ers. Ook als zij precies hetzelfde werk doen. Nederland is hiermee het slechtste jongetje van de EU-klas. Tijd voor actie dus⬇️

    Profiel weergeven voor Frank van Bennekom, afbeelding

    Vakbondsbestuurder FNV Young & United

    Vandaag gebeurde er iets bijzonders. We reikten in de SER namens FNV Young & United de "Europees kampioen Schijtloon award" uit aan de voorzitter van VNO-NCW, Ingrid Thijssen. De zaal reageerde geschokt en terecht. Waarom? Nederland doet het schandalig slecht op het gebied van jeugdloon. We zijn nu officieel het slechtste jongetje van de klas, zeker nu Ierland vorige week heeft besloten om het jeugdloon vanaf 18 jaar af te schaffen. Het is absurd: je bent volwassen, mag autorijden, stemmen, trouwen en zelfs deelnemen aan de Tweede Kamer, maar in Nederland verdien je nog steeds maar de helft van wat een volwassene verdient. Het jeugdloon deugt niet en moet worden afgeschaft. Het argument dat er geen geld voor is, is ook achterhaald. Kijk- bv maar naar winkelketen Action, die vandaag bekendmaakte 1,8 miljard euro te lenen om uit te keren aan aandeelhouders. Dit terwijl hun winkelpersoneel grotendeels op jeugdloon draait. Eerlijke lonen voor iedereen, ongeacht leeftijd. #Jeugdloon #FNVYoungAndUnited #EerlijkeLonen

    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding
    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding
    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding
  • FNV Young & United heeft dit gerepost

    Profiel weergeven voor Frédérique Lipsch, afbeelding

    Pensioenfondsbestuurder en projectmanager PensioenLab Academie

    𝐎𝐩𝐫𝐨𝐞𝐩: 𝐡𝐞𝐭 𝐏𝐞𝐧𝐬𝐢𝐨𝐞𝐧𝐋𝐚𝐛 𝐢𝐬 𝐨𝐩 𝐳𝐨𝐞𝐤 𝐧𝐚𝐚𝐫 𝐣𝐨𝐧𝐠𝐞 𝐦𝐞𝐧𝐬𝐞𝐧 𝐝𝐢𝐞 𝐨𝐩𝐠𝐞𝐥𝐞𝐢𝐝 𝐰𝐢𝐥𝐥𝐞𝐧 𝐰𝐨𝐫𝐝𝐞𝐧 𝐭𝐨𝐭 𝐩𝐞𝐧𝐬𝐢𝐨𝐞𝐧𝐟𝐨𝐧𝐝𝐬𝐛𝐞𝐬𝐭𝐮𝐮𝐫𝐝𝐞𝐫! De inschrijvingen voor de vierde editie van de PensioenLab Academie 2024-2025 zijn geopend. Vanaf oktober 2024 zal het PensioenLab, een initiatief van de VCP Young Professionals, CNV Jongeren en FNV, voor het vierde jaar op rij een groep jonge mensen tussen de 22 en 35 jaar oud opleiden tot toekomstig pensioenfondsbestuurder. Dit gaan wij bereiken door vijftien deelnemers geschikt te maken op niveau A. 𝐍𝐚𝐚𝐫 𝐰𝐢𝐞 𝐳𝐢𝐣𝐧 𝐰𝐢𝐣 𝐨𝐩 𝐳𝐨𝐞𝐤? Is het jouw wens om opgeleid te worden tot pensioenfondsbestuurder? Wil jij ervaren hoe het is om deel te nemen aan de bestuurstafel van een pensioenfonds? Heb jij ambitie om zelf bestuurslid te worden van een pensioenfonds? En wil jij dit traject samen volgen met een groep jonge mensen tussen de 22 en 35 jaar oud? Dan zijn wij op zoek naar jou! 𝐖𝐚𝐭 𝐛𝐢𝐞𝐝𝐞𝐧 𝐰𝐢𝐣 𝐚𝐚𝐧? Jaarlijks biedt het PensioenLab een opleidingstraject aan tot pensioenfondsbestuurder voor jonge mensen tussen de 22 en 35 jaar oud. Dit doen wij door vijftien deelnemers de opleiding 'Geschikt worden op niveau A' aan te bieden (geheel verzorgd door SPO onderdeel van Nyenrode Business Universiteit). Om de skills die je tijdens je opleidingstraject leert direct in de praktijk toe te passen zal je tijdens het opleidingstraject stage lopen of een traineeship volgen bij het bestuur van een pensioenfonds. Tijdens je stage of traineeship zal jij worden gekoppeld aan een mentor, waarbij je met al je (praktijk)vragen terecht kunt. Naast het opleidingstraject en het traineeship wordt het programma aangevuld met masterclasses, intervisie, werkbezoeken, een boardroom dynamics workshop en een netwerkbijeenkomst. 𝐊𝐨𝐬𝐭𝐞𝐧 De kosten van het opleidingstraject worden door het PensioenLab vergoed. Hier zijn voor de deelnemers geen kosten aan verbonden. De reiskosten van de klassikale bijeenkomsten en de themabijeenkomsten komen voor eigen rekening. 𝐀𝐚𝐧𝐦𝐞𝐥𝐝𝐞𝐧 Het is vanaf nu mogelijk om je aan te melden voor de volgende editie van de PensioenLab Academie. Aanmelden kan tot en met zondag 16 juni 2024. Je kunt je aanmelden door een motivatiebrief en je CV te sturen naar [email protected]. 𝐌𝐞𝐞𝐫 𝐢𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐞 𝐞𝐧 𝐯𝐫𝐚𝐠𝐞𝐧 Meer informatie over het opleidingstraject en de aanmeldprocedure vind je op onze website: https://lnkd.in/efPh8hEH. Voor vragen kun je contact opnemen met [email protected] of via 316 57 20 18 82.

    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding
  • Organisatiepagina weergeven voor FNV Young & United, afbeelding

    1.461 volgers

    Het jeugdloon bestaat 50 jaar! Al 50 jaar mogen werkgevers hun jonge werknemers onderbetalen. En daar maken zij dankbaar gebruik van. Jongvolwassenen een eerlijk loon betalen? Dat weigeren ze. Want door het jeugdloon maken bedrijven dikke winsten! En dus lieten we vandaag onze stem horen bij de Malietoren, waar werkgeversorganisatie VNO-NCW gevestigd is. Onze voorzitter Yasmin Ait Abderrahman overhandigde de 'Gouden Uitknijper'. Want 50 jaar jonge werknemers uitknijpen verdient een prijs. Meer weten over het jeugdloon en hoe je ons kan helpen om het af te schaffen? Lees het hier: www.wegmetjeugdloon.nl #jeugdloon #zelfdewerkzelfdeloon #fnv #protest

    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding
    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding
    • Geen alternatieve tekst opgegeven voor deze afbeelding

Vergelijkbare pagina’s

Door vacatures bladeren