Stichting IZZ

Met de andere initiatiefnemers van het Preventieplan voeren we gesprekken met medewerkers van zorg- en welzijnsorganisaties. Ook heeft onze adviseur Brigitte Martens al vele waardevolle gesprekken gevoerd!

Het verloop onder jonge zorgmedewerkers is groot. Uit onderzoek van Stichting IZZ verzuimen zij gemiddeld vaker en langer dan hun oudere collega's. Om dit probleem aan te pakken, hebben we de interventie ‘Behoud jong zorgtalent’ geïntroduceerd. Esther (33) en Monique (65) deden als buddy’s mee aan deze interventie. Hun verhaal laat zien hoe waardevol het is als verschillende generaties van elkaar leren en elkaar ondersteunen. Hoe gaan zij om met werkdruk? En wat leren ze van elkaar? Monique bewondert Esther’s vermogen om haar grenzen te bewaken: ‘Ik vind het knap hoe jij je grenzen bewaakt.’ Terwijl Esther juist veel leert van Monique's jarenlange ervaring en veerkracht. Lees het volledige succesverhaal en ontdek hoe Esther en Monique elkaar inspireren en ondersteunen 👉 https://lnkd.in/dppNQwFf #zorg #behoudjongzorgtalent #interventie #generaties #duurzamezorg #IZZ

In veel Nederlandse gezinnen en families werken meerdere familieleden in de zorg. We hadden er een aantal in de studio om met elkaar te praten over hun werk. Wat maakt de ander nou zo’n goede zorgverlener? Wat kun je van elkaar leren? Hoe zorg je voor werkplezier en wat kun je van leren van andere generaties? Het waren openhartige en positieve gesprekken over werken in de zorg. Binnenkort te zien bij Stichting IZZ 🌟 #zorg #werkplezier #generaties #inspiratie #StichtingIZZ

Ook het Martini Ziekenhuis heeft goede ervaring met het preventieplan!

Al vele zorg- en welzijnsorganisaties zijn inmiddels aangesloten. Met dank aan mede-initiatiefnemers FWG Progressional People en PGGM die het preventieplan mogelijk maken. Benieuwd of we jou als organisatie ook kunnen helpen? Er is nog ruimte voor enkele deelnemers!

Hoe behouden we onze jonge medewerkers? Dat was een vraag waar bestuurder Eduard van Bockel van ouderenzorgorganisatie Sint Jacob al langer over nadacht. Samen met zijn team nam hij deel aan het project Behoud Jong Zorgtalent van Stichting IZZ. "We zijn ons beter bewust van wat er speelt bij jonge medewerkers," aldus Eduard. Dankzij de waardevolle inzichten en ervaringen uit de pilot, zijn zij nu beter in staat om jong zorgtalent te behouden en te ondersteunen. Lees het volledige succesverhaal en ontdek hoe Sint Jacob de uitdagingen van vandaag aanpakt en een positieve verandering teweegbrengt! 👇 https://lnkd.in/eisEeBPd #zorgtalent #ouderenzorg #jongprofessionals #StichtingIZZ #succesverhaal #behoudjongzorgtalent #duurzamezorg

OPROEP! Kom jij uit een zorgfamilie? En zou je het leuk vinden om voor IZZ een speciaal video portret te maken met je oom/neef/nicht/oma/tante/moeder/vader/dochter/zoon? Meld je dan snel (samen) aan via [email protected]!  Deze mooie verhalen delen we graag op onze sociale media kanalen.   Datum shoot: woensdag 24-7 Locatie: Amsterdam Zuid-Oost De opname neemt niet meer dan 2 uur in beslag Aanmelding is nog geen selectie. We nemen zsm contact met je op! #zorgfamilie #zorghelden #familieverhalen #zorgportret #IZZ #videoshoot #AmsterdamZuidOost #zorgsector #zorgprofessionals #socialmedia #verhalenuitdezorg #familieportret #aanmelding #zorgcommunity #portlandbenjamin #zorgvideo #oproep

Op de valreep zo voor het weekend delen we graag nog een blog van Zorgvisie: drie waardevolle tips om vitaliteit in de zorg te bevorderen 🌟 De zorgsector staat voor enorme uitdagingen: een toenemend aantal zorgbehoevenden, vergrijzing en krapte op de arbeidsmarkt leiden tot een hoge werkdruk. Maar hoe zorgen we ervoor dat zorgmedewerkers gezond blijven en met plezier blijven werken? Tip uitgelicht: InDialoog aanpak van IZZ 💡 Met de aanpak InDialoog van IZZ kunnen teams een oplossingsgerichte dialoog aangaan. Dit bevordert een gezond en veilig organisatieklimaat. Het proces begint met gesprekken tussen collega's, waarna ook de manager of leidinggevende en de bestuurder betrokken worden. Deze methode is bewezen effectief en kan echt het verschil maken! Wil je meer weten over InDialoog? Lees dan vooral verder via de link 👉 https://lnkd.in/e6XKPX58 Lees de blog voor meer tips en inzichten 👉 https://lnkd.in/evMeBw4f #zorg #vitaliteit #gezondheid #IZZ #InDialoog #arbeidsmarkt #zorgmedewerkers #organisatieklimaat

Speciaal voor onze IZZ-leden: de gratis IZZ Zelfscreener! Voel jij je vaak uitgeput na een dag werken in de zorg? Dit gevoel wordt gedeeld door velen. Uit onze recente Monitor Gezond werken in de zorg 2023 blijkt dat 1 op de 6 zorgmedewerkers zich emotioneel uitgeput voelt. De disbalans tussen wat energie geeft en wat energie kost speelt hierin een grote rol. De IZZ Zelfscreener is een tool die in slechts tien minuten jouw persoonlijke energiebronnen en stressfactoren in kaart brengt 🔍 Deze tool helpt je om: 👉 Inzicht te krijgen in wat jou energie geeft en wat stress oplevert, zowel op je werk als thuis. 👉 Te begrijpen hoe je deze uitdagingen aanpakt. 👉 Te identificeren wie jouw ondersteunende netwerk vormt, zoals een partner, vrienden, collega’s of een coach. Grijp deze kans om meer balans te vinden in je leven en je carrière in de zorg gezond voort te zetten. Ontdek meer over de Zelfscreener via de link https://lnkd.in/d6swePjk Nog geen lid van Stichting IZZ? Sluit je aan via de link https://izz.nl/sluitjeaan Wat doe jij om na een lange werkdag weer op te laden? Deel je tips met ons! 👇 #IZZ #zorg #gezondheid #welzijn #zorgprofessionals #zelfzorg

🚀 VVT-organisaties: vraag per 1 september jouw subsidie-voucher aan! Vanaf 1 september 2024 kunnen zorginstellingen in de Verpleging, Verzorging en Thuiszorg sector opnieuw subsidie-vouchers aanvragen via VVT Werkt Aan Morgen 👉 https://lnkd.in/diQYhxHH Deze vouchers zijn bedoeld om interventies te ondersteunen die bijdragen aan de duurzame inzetbaarheid van jouw medewerkers. Deze financiële steun helpt organisaties effectieve strategieën voor duurzame inzetbaarheid van zorgmedewerkers te implementeren, wat bijdraagt aan het vergroten van werkplezier en het terugdringen van verzuim en ongewenst verloop. 👉 Meer weten? Kijk op https://lnkd.in/eBcFhFjR en ontdek wat IZZ voor jou kan betekenen. Wil je advies over welke interventie het beste bij jouw organisatie past? Neem dan contact op met een van onze adviseurs via [email protected]. #VVT #zorg #duurzameinzetbaarheid #subsidie #werkplezier #IZZ