In samenwerking met Mobilee – 'Een visie moet mensen grijpen, niet de tools die je gebruikt.' Aldus Miranda Driessen-Aronds, senior consultant bij Mobilee management & advies. Ze heeft vele organisaties geholpen bij het realiseren van digitale transformatie en deelt 5 tips. 'Het begint altijd bij de mens, techniek volgt.' Lees het volledige interview met Miranda Driessen👇 #digitaletransformatie #leiderschap #management
MT/Sprout
Mediaproducties
MT/Sprout is het platform voor de business rockstars. Leer de beste lessen van startups, scaleups en leiderschapstalent.
Over ons
MT/Sprout is het platfom voor de business rockstars. Lees verhalen over de snelst groeiende startups, scalups en leiderschapstalent binnen grote organisaties.
- Branche
- Mediaproducties
- Bedrijfsgrootte
- 11 - 50 medewerkers
- Hoofdkantoor
- Amsterdam
- Type
- Particuliere onderneming
- Opgericht
- 2009
- Specialismen
- Ondernemerschap, Startups, Scaleups, Investeerders, Ondernemen, Innovatie, Leiderschap, Leiderschapsontwikkeling en Impact
Locaties
-
Primair
Paul van Vlissingenstraat 10e
Amsterdam, 1096 BK, NL
Medewerkers van MT/Sprout
-
Yolande Uylen
Business Development & Relations Director | Board Challenger | CoFounder ProVenture | CoFounder YoCo Bretagne
-
Ralf Knegtmans
Managing Partner | De Vroedt & Thierry Executive Search - Leadership Consultancy| Author management books | speaker | guest lectures on Talent…
-
Philip Bueters
-
André Hagelen
Eigenaar Sales-drive.nl. Specialist optimaliseren marketing en salesprocessen en Sales Playbook. Marketing en sales expert. Professioneel spreker…
Updates
-
Vernieuwing in bedrijven stuit vaak op weerstand. ✋ Het verhaal van Jan Rotmans, die bijna ontslagen werd om zijn baanbrekende klimaatmodel, toont dit aan. Maar zijn doorzettingsvermogen leidde uiteindelijk tot succes. 💪 👉 Toch is het soms misschien beter om op te geven, schrijft innovatie-expert simone van neerven in haar column voor MT/Sprout. 'Als je ruggensteun van bovenaf hebt, is dat nog steeds geen garantie voor succes, maar het kan je wel enorm helpen. Heb je geen sponsors? Krab dan achter je oor of je wel door moet blijven strijden voor jouw idee.' Lees de volledige column van Simone van Neerven👇 #leiderschap #innovatie #verandermanagement
Loop jij voor de troepen uit? Pas op, het kostte klimaatprofessor Jan Rotmans bijna 2x zijn baan
mtsprout.nl
-
Een eigen windmolen in je tuin, op je dak of je balkon, die genoeg stroom oplevert om een heel huishouden op te laten draaien. Te mooi om waar te zijn? Cell Technologies produceert er straks 60.000 per jaar. 💡 De Brabantse startup ontwikkelde een kleine, betaalbare én stille windturbine met een enorm rendement. Het windmolentje met de flitsende naam The BladeX1 kan naar schatting 2.500 tot 3.000 kilowattuur groene stroom per jaar opwekken. Dat is wat een gemiddeld Nederlands huishouden per jaar aan elektriciteit verbruikt. Oprichters Francois Huijbregts en Marcel Naaktgeboren zitten ook samen in zonnepanelen. Ze richtten Cell Technologies in februari 2023 op met het idee om een duurzame energieopwekker op de markt te zetten die complementair aan solar zou zijn. 🌬 'Al hadden we toen niet gedacht dat de solarmarkt vrijwel volledig stil zou komen te liggen’, zegt Huijbregts. ‘Wat begon als een complementair product, is feitelijk een opvolger geworden.’ Hun missie? De energie-armoede aanpakken. 'Een duurzame woning moet voor iedereen bereikbaar zijn.' ⤵️
Deze oud-IT'ers lanceren een revolutionaire windmolen voor thuis
mtsprout.nl
-
'Alles geven' lijkt de norm in het bedrijfsleven. Maar wat als maximale inzet juist averechts werkt? Cees van der Zwan PhD, expert in teamenergie, onthult in de Werkprofessor-podcast een verrassende waarheid: optimaliseren van energie brengt teams veel verder. 'Het ergste wat je aan een marathonloper kan vragen bij de finish van 100 meter verderop is weer het startschot voor de volgende marathon.' Hetzelfde geldt voor een ondernemer en zijn werknemers. 'We vragen een maximale prestatie en dan hebben ze die geleverd en dan direct vragen we weer een maximale prestatie. Dat houden teams simpelweg niet vol.' Beluister de nieuwste aflevering van De Werkprofessor, gepresenteerd door Wendy Van Ierschot, oprichter van VIE People | B Corp Certified. Of abonneer je via de podcast-app van jouw keuze. Nieuwe afleveringen verschijnen elke twee weken op maandag. #podcast #productiviteit #stress
De paradox van presteren: waarom 110% geven contraproductief is
mtsprout.nl
-
💸 Het geld begint na een slappe zomer weer (een beetje) te rollen richting startups en scaleups 💰 We zetten de grootste investeringen weer op een rij. In september wordt de lijst aangevoerd door: ➡ Mews (100 miljoen dollar voor de SaaS-unicorn in hotelsoftware, well played Matthijs Welle!) ➡ Battolyser Systems (30 miljoen euro voor de waterstofbatterij van Mattijs Slee) ➡ Carbyon (15,3 miljoen voor de CO2-stofzuiger van Hans De Neve) Ook Lightyear en Morphotonics haalden (nog net) double digit kapitaalrondes op, maar dit was volgens ons geen top-septembermaand voor startup funding. Erop en erover dus in oktober! https://lnkd.in/er6c_QFZ
Deze startups haalden samen 180 miljoen op in september
mtsprout.nl
-
Ze was het boegbeeld van milieuorganisatie Greenpeace. 💚 Inmiddels werkt Faiza Oulahsen bij consultancy- en accountantsfirma KPMG. 'Een grote schoorsteen komt met een grote verantwoordelijkheid, zeg ik altijd.' 🏭 Jarenlang gaf ze bedrijven en overheden ongevraagd advies. Nu doet ze dat op verzoek. Een groot verschil, vindt Oulahsen. 👉 'Ik was professioneel activist. Op basis van de klimaatwetenschap confronteerde ik bedrijven met een pakket aan eisen. Nu kom ik gevraagd binnen. Organisaties wíllen met mij en mijn collega’s praten. Dat is een andere houding.' Lees het volledige interview met Faiza Oulahsen over haar nieuwe rol als consultant 👇 #leiderschap #duurzaamheid #impact
Van demonstraties naar dialogen: oud-boegbeeld van Greenpeace helpt nu multinationals verduurzamen
mtsprout.nl
-
Nog nooit lagen de banen zó voor het oprapen en toch volgen jongeren liever dure cursussen waarmee ze dropshipper of video-editor kunnen worden. Eigenlijk is het te gek voor woorden, maar Gen Z-expert Laura Bas weet precies hoe het komt. ‘Die cursusbazen weten hoe ze jongeren moeten bereiken, en bedrijven niet.’
Opvallen bij Gen Z was nog nooit zo makkelijk, toch slaan de meeste bedrijven de plank mis
mtsprout.nl
-
Zelfvertrouwen is niet iets dat van nature aanwezig is of plotseling verdwijnt. Het is iets dat je kunt ontwikkelen door zelfreflectie en oefening, schrijft Karina Klaassen, auteur van het boek 'Mind Your Confidence, Mind Your Business'. Ze noemt 5 concrete stappen om zelfverzekerder te worden als leider ⬇
Van onzeker naar onverschrokken: zo bouw je onwrikbaar zelfvertrouwen op als leider
mtsprout.nl
-
In samenwerking met Vattenfall - Nederland is flink aan het vergroenen, maar netcongestie lijkt behoorlijk wat roet in het eten te gooien. Hoe groot is de impact? Zijn er oplossingen denkbaar? En kan het de energietransitie misschien juist wel versnellen? We vragen het Martijn Bevers, manager sectorteam Vastgoed en Tessa Terhoeve, marktexpert netcongestie bij energiebedrijf Vattenfall.
Netcongestie: vertrager of versneller van de energietransitie? | MT/Sprout
mtsprout.nl
-
Karin van Baardwijk, Topvrouw van het Jaar 2024, zorgde als ceo van Robeco voor een cultuuromslag bij de vermogensbeheerder. Onderdeel is een breder en professioneler DE&I-beleid. 'Dat is niet alleen goed voor de mensen, maar ook voor de kwaliteit van de besluiten.' Het is de twintigste keer dat de award wordt uitgereikt. Is de prijs nog wel van deze tijd en is het nog wel nodig, in een jaar dat een recordaantal vrouwelijke bestuurders is aangesteld? 👉 Ja, zegt Van Baardwijk volmondig. Al is er veel veranderd in twintig jaar, toevallig ook ongeveer de periode dat ze voor Robeco werkzaam is. ‘Toen ik daar in 2006 als risicomanager binnenstapte, waren er slechts twee vrouwelijke bestuurders. En dat was voor die tijd veel.’ Nu is 35 procent van de medewerkers vrouw. Onder senior professionals is dat aandeel 27 procent, maar in het zeskoppige bestuur is Van Baardwijk nog de enige vrouw aan tafel. ‘Dat was toen ik in 2015 als coo begon al zo’, blikt ze terug. ‘Jongens, heb ik toen gezegd, hoe serieus nemen we diversiteit nou eigenlijk?’ Ze zal niet zeggen dat ze het thema persoonlijk op de kaart heeft gezet, dat is te veel eer, DE&I is al ruim tien jaar een aandachtspunt binnen het bedrijf. Maar die observatie leidt vanaf 2021 wél tot het verbreden en professionaliseren van het beleid. ⤵️
Karin van Baardwijk (Topvrouw van het Jaar): 'Ik heb een ander geluid in de boardroom gebracht'
mtsprout.nl