CODA Apeldoorn

Heb je onze vacature van medewerker erfgoededucatie al gezien? In deze functie zet je je o.a. in voor Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch, Het grote verhaal van Apeldoorn en het Erfgoedhuis in CODA. Ontdek snel meer en solliciteer > https://lnkd.in/dF5k4v5

Opening Theehuis, stadspark Berg en Bos vanmiddag samen met wethouder # Peter Messerschmidt. Wij maakten er vanuit #CODA samen met EPA partners en gemeente een prachtig resultaat van en dat is ondanks de ferme regen van vandaag hartverwarmend!

CODA en Praktijkschool Apeldoorn willen met ‘de Bibliotheek op school‘ (kortweg, dBos) het plezier in lezen, leesbevordering en mediawijsheid structureel stimuleren. Vandaag tekenden Carin EM Reinders (directeur-bestuurder CODA) en Karin Schoonheim (directeur a.i. Praktijkschool Apeldoorn) een overeenkomst die de samenwerking tussen beide organisaties formeel bekrachtigt.    Effectief leesonderwijs en informatievaardigheden  De Bibliotheek op school (dBos) is een landelijk programma voor effectief leesonderwijs en informatievaardigheden dat bovendien structurele samenwerking tussen bibliotheken en het onderwijs bespoedigt. Essentieel voor dBos zijn een goed gevulde schoolbibliotheek, hulp van lees- en mediaconsulenten én dagelijks aandacht voor lezen.    Carin Reinders: “Goed zijn met taal én media geeft jongeren meer zelfvertrouwen en bereidt hen voor op de toekomst. Om dat te bereiken, is niet alleen effectief leesonderwijs nodig, maar ook een actuele en uitnodigende collectie boeken. Deze samenwerking draagt daar effectief aan bij.”    Dankzij dBos kunnen jongeren in het (praktijk)onderwijs gemakkelijker aan hun lees- en mediavaardigheden werken: op school is een collectie boeken waar ze materiaal kunnen uitzoeken dat ze op papier of digitaal kunnen lezen en lees- en mediaconsulenten van CODA en docenten van school helpen bij het opdoen en ontwikkelen van informatievaardigheden. Daarnaast helpen ze bij het uitzoeken van de juiste materialen en hulpmiddelen.    Karin Schoonheim: “Leerlingen worden gestimuleerd hun eigen ‘vervoermiddel’ te ontdekken, zodat ze met plezier lezen. Denk bijvoorbeeld aan boeken over hun eigen interesses. Deze manier van leren sluit aan bij onze visie dat elke leerling zijn eigen toekomst kiest.”     Consulenten van CODA helpen sinds dit schooljaar Praktijkschool Apeldoorn bij het samenstellen van een op de leerlingen afgestemde boekencollectie en bij het uitvoeren van leesbevorderingsactiviteiten op school. Ook stimuleren ze dat lezen een vaste plek binnen het onderwijsprogramma krijgt. Zo leveren ze samen een belangrijke bijdrage aan de lees- en mediavaardigheden van jongeren.     Op de foto: Karin Schoonheim, Carin Reinders en Maaike Mikx (vanuit CODA als medewerker educatie nauw betrokken bij dit project). 

In de nacht van 21 op 22 januari deporteerden de Nazi’s alle patiënten van het Joods psychiatrische verpleeghuis het Apeldoornsche Bosch. De patiënten werden van hun bed gelicht, personeel koos ervoor om het hen mee te gaan. Ongeveer 1300 mensen werden op de trein naar vernietigingskamp Auschwitz gezet, waar ze werden vermoord. Slechts een enkeling keerde terug. Dit vreselijke verhaal verdient het dat we het blijven vertellen. Vandaag heb ik de eerste steen gelegd van het herinneringscentrum op het voormalige terrein van het psychiatrisch ziekenhuis. Samen met Ton Heerts, burgemeester van Apeldoorn, en Johan Kruithof, voorzitter van Stichting Apeldoornsche Bosch. Een eervol moment. Laten we niet vergeten wat hier gebeurd is. En elkaar de verhalen blijven vertellen van de mannen en vrouwen, en de jongens en meisjes van het Apeldoornsche Bosch, die nooit meer terugkeerden uit Auschwitz. Gemeente Apeldoorn Johan Kruithof Draisma Bouw Provincie Gelderland #apeldoornschebosch #tweedewereldoorlog #vrijheid #gelderlandinvrijheid #gelderlandherdenkt #herdenken #vrijheidiseenwerkwoord #veluwe

#geenhogerebtw Samen met onze collega’s in de cultuur, sport, horeca, boeken- en mediasector roepen wij het kabinet Schoof op om de voorgenomen btw-verhoging van 9% naar 21% te heroverwegen. Deze grote lastenverzwaring gaat álle Nederlanders raken. Onderzoek bewijst dat het hogere btw tarief onze sectoren economisch bedreigt: ❗️ een half miljoen minder mensen die van sport kunnen genieten ❗️ 3,2 miljoen minder cultuurbezoekers ❗️ 4 miljoen minder verkochte boeken ❗️ ruim 500 miljoen minder inkomsten voor ondernemers, festivals, kunstenaars, sportclubs, en creatievelingen Laten we samen de toegankelijkheid waarborgen van ons cultureel, sportief en maatschappelijk leven. Géén hogere btw! Je belast er heel Nederland mee. Meer informatie 👉  https://geenhogerebtw.nl

➡ Vacature medewerker erfgoededucatie (20 uur per week), m/v/x Als medewerker erfgoededucatie zet je je primair in voor Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch, het project Beladen geschiedenis Apeldoorn, educatieprojecten die betrekking hebben op de Tweede Wereldoorlog en burgerschapseducatie. Daarnaast werk je mee aan Het grote verhaal van Apeldoorn en aan projecten van en in het Erfgoedhuis in CODA, tevens studiezaal van CODA Archief. Je draagt zorg voor de voorbereiding en uitvoering van klassenbezoeken in Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch dat momenteel uitgebreid wordt met een nieuw educatie- en ontvangstpaviljoen, in het Erfgoedhuis in CODA en op scholen. Daarnaast ondersteun je de CODA docenten tijdens de klassenbezoeken. In deze functie werk je nauw samen met de vakspecialist erfgoededucatie en samen met de vakspecialist zorg je dat het educatieve materiaal (on- en offline) up-to-date is. Meer weten en/of solliciteren? > https://lnkd.in/edjP3_Wv

➡ Vacature medewerker erfgoededucatie (20 uur per week), m/v/x Als medewerker erfgoededucatie zet je je primair in voor Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch, het project Beladen geschiedenis Apeldoorn, educatieprojecten die betrekking hebben op de Tweede Wereldoorlog en burgerschapseducatie. Daarnaast werk je mee aan Het grote verhaal van Apeldoorn en aan projecten van en in het Erfgoedhuis in CODA, tevens studiezaal van CODA Archief. Je draagt zorg voor de voorbereiding en uitvoering van klassenbezoeken in Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch dat momenteel uitgebreid wordt met een nieuw educatie- en ontvangstpaviljoen, in het Erfgoedhuis in CODA en op scholen. Daarnaast ondersteun je de CODA docenten tijdens de klassenbezoeken. In deze functie werk je nauw samen met de vakspecialist erfgoededucatie en samen met de vakspecialist zorg je dat het educatieve materiaal (on- en offline) up-to-date is. Meer weten en/of solliciteren? > https://lnkd.in/edjP3_Wv

Hoe leer je mensen de essentie van een vaardigheid in 4 uur waar ik me al 4 decennia mee bezig houd? Dat was een van de vragen die me bezig hield in de voorbereiding van mijn Masterclass Brickpainting. In het prachtige Museum CODA Apeldoorn werd ik hartelijk ontvangen en geleid naar een mooie functionele werkruimte. Negen deelnemers vol verwachtingen. Sommige uit de regio maar een enkeling zelfs van drie provincies verder. Wat dank ik mijn ervaring uit het onderwijs: afstemmen op doelgroep, didactische werkvormen en lesmateriaal paraat, leerdoelen helder: We gaan een leuke en leerzame middag tegemoet waarbij het doel vooral is je voldoende inzichten te geven om zelf je weg te vervolgen. En wat is het dan fijn als je je doelen behaald. Dat het proces waardevoller blijkt dan de uitkomst. Of beter zelfs: dat de uitkomst onverwacht uitstijgt boven wat deelnemers zelf hadden verwacht. Niet omdat het zo ‘mooi’ is, maar omdat men een andere wijze van ‘kijken en ervaren’ is geboden die het perspectief heeft verbreed. Beste mensen, ik weet niet zo goed wat er waardevoller is om aan te bieden dan dat… 🙏🏼 Fijne dag! #museum #masterclass #workshop #kunst #lego

➡ Vacature medewerker HR (28-32 uur per week), m/v/x Personeelszaken is een belangrijke afdeling in CODA. In deze uitdagende functie ben je verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en zorg je ervoor dat de processen rondom de salarisbetalingen goed verlopen. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor alle vragen rondom HR-processen en -regelingen voor medewerkers, coördinatoren en het MT. Je bent nieuwsgierig en je kijkt kritisch zodat je verbetering kunt voorstellen en doorvoeren. Je vindt het bovendien uitdagend om een belangrijke bijdrage te leveren aan de optimalisatie van processen en systemen. Over CODA Met een openbare bibliotheek, museum, archief en ExperienceLab en Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch is CODA een bron van inspiratie op het gebied van literatuur, kunst, erfgoed, innovatie en techniek. Hier ontdek je de mooiste verhalen, beleef je de geschiedenis, proef je van kunst en cultuur en ontplooi je 21st century skills. Wil jij je op inzetten voor een organisatie die sociaal-maatschappelijk van betekenis is, innoveert en klant- en vraaggericht werkt? Ontdek dan hier de baan die bij je past! Meer lezen en solliciteren? https://lnkd.in/eyVc_mNr

➡ Vacature medewerker HR (28-32 uur per week), m/v/x Personeelszaken is een belangrijke afdeling in CODA. In deze uitdagende functie ben je verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en zorg je ervoor dat de processen rondom de salarisbetalingen goed verlopen. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor alle vragen rondom HR-processen en -regelingen voor medewerkers, coördinatoren en het MT. Je bent nieuwsgierig en je kijkt kritisch zodat je verbetering kunt voorstellen en doorvoeren. Je vindt het bovendien uitdagend om een belangrijke bijdrage te leveren aan de optimalisatie van processen en systemen. Over CODA Met een openbare bibliotheek, museum, archief en ExperienceLab en Herinneringscentrum Apeldoornsche Bosch is CODA een bron van inspiratie op het gebied van literatuur, kunst, erfgoed, innovatie en techniek. Hier ontdek je de mooiste verhalen, beleef je de geschiedenis, proef je van kunst en cultuur en ontplooi je 21st century skills. Wil jij je op inzetten voor een organisatie die sociaal-maatschappelijk van betekenis is, innoveert en klant- en vraaggericht werkt? Ontdek dan hier de baan die bij je past! Meer lezen en solliciteren? https://lnkd.in/eyVc_mNr