𝗚𝗼𝗲𝗱 𝗲𝗻 𝗴𝗲𝘇𝗼𝗻𝗱 𝘄𝗲𝗿𝗸, 𝘃𝗶𝗻𝗱 𝗷𝗶𝗷 𝗱𝗮𝘁 𝗼𝗼𝗸 𝘇𝗼 𝗯𝗲𝗹𝗮𝗻𝗴𝗿𝗶𝗷𝗸? CNV ook! 💪 Daarom zetten we ons daar stevig voor in bij de cao-onderhandelingen. Bekijk in dit CNV Journaal wat we bereikt hebben en wat we nog meer willen. En vul meteen de poll even in over steun van je werkgever bij life events als rouw en overgang 👉 tinyurl.com/y8rm6xev #CNV #GezondWerk #CaoOnderhandelingen #Poll #LifeEvents #Werkgeluk #Rouw #Overgang
CNV Connectief
Civiele en sociale organisaties
Wij zijn er voor een eerlijk en socialer Nederland
Over ons
CNV is dé vakvereniging voor Onderwijs, Overheid, Publieke Diensten en Zorg & Welzijn. Deze vakvereniging behartigt de belangen van werknemers in deze sectoren, maar ook van studenten, gepensioneerden en anders actieven (mensen met een uitkering). WAT DOEN WE VOOR JOU • Onderhandelen over je CAO en Sociale Plannen Als lid kun je meebeslissen over je eigen arbeidsvoorwaarden. Dagelijks wordt er met werkgevers onderhandeld over zaken zoals je loon, pensioenregelingen en kinderopvang. Hoe meer leden, hoe sterker onze onderhandelingspositie bij de werkgevers. • Volledige rechtsbijstandsverzekering voor werk en privé Als lid beschik je over een volledige rechtsbijstandsverzekering voor werk- én privézaken. Dit is uniek! Er is geen andere vakbond in Nederland met een complete rechtsbijstandsverzekering in het lidmaatschap. • Gratis persoonlijk advies Wij geven antwoord op jouw vragen over je salaris, contract of bijvoorbeeld vrije dagen. Als lid kun je bellen of chatten met deskundige medewerkers. • Hulp en inspiratie bij beroepsinhoudelijke kwesties Beroepsinhoud is alles waar je als werknemer dagelijks mee te maken hebt. Zoals wetgeving die je beroep beïnvloedt, (ethische) dilemma’s waar je in de praktijk tegenaan loopt, scholing, opleiding en soms ook agressie. CNV helpt je om beter voor jezelf te zorgen en voor jezelf op te komen. • Seminars, themadagen en cursussen Als lid kun je (gratis) deelnemen aan interessante themadagen en workshops. Daarbij vergroot je jouw netwerk en leer je direct van jouw collega’s. • CNV Academie Als lid ontvang je korting op het aanbod van de CNV Academie. Je kunt je individueel inschrijven voor één van de trainingen, maar ook als team of stichting een programma op maat laten maken. • Altijd op de hoogte: Nieuwsbrieven, een magazine, contact met je onderhandelaar • Extra service en korting Invullen belastingformulieren, collectieve korting op je ziektekostenverzekering.
- Website
-
https://www.cnvconnectief.nl/
Externe link voor CNV Connectief
- Branche
- Civiele en sociale organisaties
- Bedrijfsgrootte
- 51 - 200 medewerkers
- Hoofdkantoor
- Utrecht
- Type
- Non-profit
- Opgericht
- 2014
- Specialismen
- onderwijs, zorg en welzijn, publieke diensten, overheid, cao, sociaal plan, juridische dienstverlening, rechtsbijstand, beroepsinhoud, gratis rechtsbijstand en loopbaanadvies
Locaties
-
Primair
Tiberdreef 4
Utrecht, 3561GG, NL
Medewerkers van CNV Connectief
Updates
-
'Het is belangrijk dat werkgevers meer investeren in hun personeel en vooral de verhoudingen die er onderling zijn. De jaarlijkse barbecue is natuurlijk een mooi initiatief, maar die is helaas niet voldoende', schrijft onze columnist Özcan Akyol. Lees verder 👉 https://lnkd.in/ezPQdcKJ #cnv #team #collega's #werkvloer
-
CNV-lid Wietze is door het UWV bijna volledig arbeidsongeschikt bevonden. Wietze heeft zelf geen bezwaar tegen de beslissing en wil vooral gaan werken aan zijn herstel. Tot zijn schrik ontvangt hij een brief van het UWV waarin wordt aangegeven dat zijn werkgever wel bezwaar heeft aangetekend. Wat nu? Wietze neemt contact op met CNV. Lees verder 👉https://lnkd.in/d2Dmt7xw #cnv #uwv #arbeidsongeschikt #wia #bezwaar
Mijn werkgever maakt bezwaar tegen de WIA-beslissing, wat nu? - Nieuws publieke sectoren
cnvconnectief.nl
-
Vandaag herdenken en vieren we tijdens Keti Koti de afschaffing van de slavernij. Hoe zit dat als je vrij wilt nemen op een feestdag die voor jou belangrijk is, maar niet in de cao staat? In een aantal sectoren heeft CNV met werkgevers afspraken gemaakt over diversiteitsuren. 👉https://lnkd.in/d-ThJZhp #cnv #feestdagen #vrij #diversiteitsuren #vieren #ketikoti
Diversiteitsuren: ook feestdagen die niet in de cao staan kun je vieren - Nieuws publieke sectoren
cnvconnectief.nl
-
Als je een nieuwe baan vindt, dan zul je je oude arbeidsovereenkomst moeten opzeggen. De juristen van CNV hebben de belangrijkste aandachtspunten daarbij op een rijtje gezet. 👉https://lnkd.in/dzTpjmPV #cnv #nieuwebaan #arbeidsovereenkomst #opzeggen #ontslag #transitievergoeding
Waar moet je op letten als je zelf je arbeidsovereenkomst opzegt? - Nieuws publieke sectoren
-
CNV onderzoekt hoeveel behoefte er is aan ruimte voor maatwerkafspraken in de cao. Het onderzoek wordt gedaan om cao’s te kunnen moderniseren en nog aantrekkelijker te maken. Help jij mee door onze peiling in te vullen? 👉https://lnkd.in/dm2cTNM5 #cnv #ledenpeiling #cao #maatwerk #arbeidsvoorwaarden
CNV peilt behoefte aan maatwerk in cao’s - Nieuws publieke sectoren
cnvconnectief.nl
-
Nieuwe cao Veiligheidsregio’s? Ja! De stemronde zit erop en het merendeel van alle vakbondsleden stemde voor het onderhandelingsresultaat. Dat betekent dat er nieuwe arbeidsvoorwaarden liggen voor de werknemers van de veiligheidsregio’s. De nieuwe cao geldt van 1 mei 2024 t/m 31 juli 2025. Met daarin afspraken over: 💜 Structurele loonsverhoging 💜 Duurzame inzetbaarheid 💜Stagevergoedingen 💜 Onderzoek groene arbeidsvoorwaarden Meer weten? Lees het nieuwsbericht 👉 https://lnkd.in/emGkTRaF
Nieuwe arbeidsvoorwaarden 2024 Veiligheidsregio's - Nieuws
-
CNV-onderzoek: Scholing in SW- en ADS-sector onder druk! 🚨 Uit ons onderzoek blijkt dat veel werknemers in de SW- en ADS-sector onvoldoende scholingsmogelijkheden krijgen. Bijna 20% heeft nooit een IOP-gesprek gehad en slechts 36% volgde de afgelopen twee jaar een cursus. Cao-onderhandelaar Nico Foppen: 'De algehele treurige en onduidelijke financiële situatie completeert de indruk van een povere prioritering om de doelgroep vooruit te helpen' Lees meer over de uitkomsten van het onderzoek 👇 #CNV #Scholing #Ontwikkeling #Werkgelegenheid #SW #ADS
CNV-onderzoek: Scholing in SW- en ADS-sector onder druk - Nieuws | CNV Connectief
cnvconnectief.nl
-
𝗛𝗲𝗯𝗯𝗲𝗻 𝗶𝗻𝗴𝗿𝗶𝗷𝗽𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗹𝗲𝘃𝗲𝗻𝘀𝗴𝗲𝗯𝗲𝘂𝗿𝘁𝗲𝗻𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻 𝗶𝗺𝗽𝗮𝗰𝘁 𝗼𝗽 𝗵𝗲𝘁 𝘄𝗲𝗿𝗸? 𝗘𝗻 𝘄𝗲𝗹𝗸𝗲 𝗿𝗼𝗹 𝗵𝗲𝗲𝗳𝘁 𝗱𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗴𝗲𝘃𝗲𝗿? CNV staat naast zowel werknemers als werkgevers. Wij helpen jou als werkgever bij het creëren van een gezonde en veilige werkomgeving voor je medewerkers. Ons aanbod omvat tools, advies en ondersteuning op het gebied van innovatie, de overgang, agressie en rouw op de werkvloer. We doen onderzoek, delen informatie via podcasts en webinars én we bieden trainingen aan. Ontdek hoe CNV jou kan ondersteunen. Neem vandaag nog contact met ons op 👉 https://lnkd.in/exqtRRJm
CNV Straatvraag - Omgaan met life events
https://www.youtube.com/
-
𝗚𝗿𝗮𝘁𝗶𝘀 𝘄𝗲𝗯𝗶𝗻𝗮𝗿 ‘𝗥𝗼𝘂𝘄 & 𝗪𝗲𝗿𝗸’ 𝘁𝗶𝗷𝗱𝗲𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝗪𝗲𝗲𝗸 𝘃𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝗠𝗲𝗻𝘁𝗮𝗹𝗲 𝗚𝗲𝘇𝗼𝗻𝗱𝗵𝗲𝗶𝗱! Op donderdag 6 juni 2024 van 15.00-16.00 uur organiseren we een belangrijk webinar over rouw en werk. Dit maakt deel uit van de webinarreeks ‘(Positieve) gezondheid, zorg en sociale arrangementen’ van CAOP in samenwerking met Alles is Gezondheid en Institute for Positive Health. ✨ Millie Gietman deelt haar verhaal: Toen Millie 26 was, verloor ze beide ouders. "Niemand had me uitgelegd dat je tijd en aandacht moet besteden aan rouw", zegt ze. Veel mensen herkennen dit verhaal. Hoe ga je hiermee om als medewerker en als werkgever? ✨ Anneke Scheurink, bestuurder bij CNV, geeft advies: Wat kun je als werkgever doen om je medewerker te ondersteunen bij rouw? Hoe maak je goede afspraken in de cao? En welke rol spelen directe collega’s en de OR? Praat mee met Millie en Anneke over hoe we beter kunnen omgaan met rouw op de werkvloer. 📅 Datum: donderdag 6 juni 2024 🕒 Tijd: 15.00 - 16.00 uur 📌 Aanmelden: https://lnkd.in/ejHbWF-F Samen maken we rouw bespreekbaar op het werk. Mis het niet! Meld je aan en deel dit bericht om anderen te informeren! #rouw #rouwverwerking #WeekvandeMentaleGezondheid #mentalegezondheid #positievegezondheid #CNV
-