Grupo Axo®

Nike® ha traído a las nuevas tiendas el concepto “Rise”, el cual busca conectar de la mejor manera con la autenticidad de cada uno de nuestros clientes, invitándolos conectar su estilo de vida al deporte, movimiento y energía que caracteriza a la marca. Tal es el caso de nuestra última apertura de tienda en el centro comercial Parque Tezontle, la cual además de llegar con este innovador concepto, es la última apertura de la marca este 2024 de la mano de Axo®. Nos llena de emoción cerrar el año con nuestra tienda número 17, ¿qué esperas para visitarla?

En Axo® tenemos un compromiso con la responsabilidad social y sostenibilidad a largo plazo. Nuestro último voluntariado en conjunto con: Ectarea, Ríos Tarango y Agua Capital, hizo posible la implementación del proyecto "Bosque de agua", un bosque de infiltración de agua que forma parte de la restauración de la Barranca de Tarango.   Un bosque de infiltración de agua es un tipo de ecosistema diseñado o natural que facilita la absorción de agua de lluvia en el suelo, ayudando a recargar los acuíferos subterráneos y reducir la escorrentía superficial.

Orientarnos hacia un mismo objetivo y mantener al cliente al centro es fundamental para avanzar y desarrollar nuevos caminos que nos mantengan como una referencia en el mundo del retail. Las nuevas generaciones que llegan a Axo® tienen este objetivo en mente, en nuestra más reciente edición de Axo Talks, Ricardo Bastón, Vicepresidente Sr. compartió el secreto para lograr tus objetivos en el mundo laboral: "Debes entender por qué estás haciendo las cosas y visualizar hacia dónde vas. Las nuevas generaciones son menos pacientes, deben pensar 10 veces antes de tomar una decisión, y sobre todo, tener una meta fija."

 Reconocer el talento es parte fundamental del desarrollo en la vida profesional; para nosotros, hacer las cosas de manera excepcional es la guía a cada una de nuestras acciones, pero tú ¿sabes lo que es reconocer el talento? Nuestra Subdirectora de Estrategia de Recursos Humanos, Vilma, comparte con nosotros la importancia de reconocer el talento y algunas acciones que se llevan Axo® para reconocer a los colaboradores: "Este año, a raíz de una revisión que hicimos en nuestros procesos de incorporación de talento a la compañía, redefinimos el proceso de onboarding; con foco en garantizar una mejor experiencia y dar una mejor bienvenida a nuestros colaboradores de nuevo ingreso. Estas iniciativas nos permiten: reconocer el talento, valorar el tiempo que los colaboradores han dedicado a conocer a Axo®, a su equipo y a su líder, quienes con su guía, facilitan la integración y el logro de objetivos en cada área. Una de las iniciativas, los desayunos de nuevo ingreso, además de ser un espacio de reconocimiento nos permite recibir retroalimentación sobre el proceso y cómo se han sentido durante estos primeros meses en la compañía".

Nos entusiasma compartir que en conjunto con Blue Star Group®, hemos tenido la apertura de las primeras dos sucursales de TODOMODA® en Uruguay.   La primera sucursal ubicada en la ciudad de Punta del Este, concretamente en Punta Shopping y la segunda ubicada en 18 de Julio 1425, en el centro de Montevideo. Estas dos aperturas en Uruguay son solo las primeras de un ambicioso plan de expansión de la marca en este país.   Este es un hito que nos permite enriquecer nuestro portfolio de marcas en Uruguay. TODOMODA® es una marca que se ha posicionado en el segmento de los accesorios ya que acompaña a los clientes a potenciar su estilo, expresándose a sí mismos, para que la vida sea divertida y única.

En México, la industria de la belleza genera millones de dólares anuales; la llegada de Ulta Beauty® como socio con Axo® representa una oportunidad de crecimiento y posicionamiento en el segmento de beauty en México.

Samuel, subdirector de marketing de la BU de Athletics se encuentra revolucionando las marcas de: TAF®, Lust®, Laces® y Nike®. En la siguiente cápsula nos cuenta uno de los momentos más significativos de su carrera dentro de Axo® con una de estas increíbles marcas.

¿Te has imaginado cómo es ser becario en alguna de nuestras marcas? Camila García decidió tener su primer acercamiento a la vida profesional integrándose como becaria en el área de E-commerce para Taf®, te compartimos su testimonio: “Fui la más feliz en esta experiencia, me dio muchísimo aprendizaje. Trabajar mientras estudias es de las mejores prácticas, la visión de lo que es trabajar con marcas; juntar moda con negocios es increíble. Aprendí más en mi vida laboral durante 5 meses trabajando con Taf® que en 2 años que llevo de carrera”

Nos enorgullece el camino que estamos recorriendo en temas ambientales, sociales y de gobernanza (ASG), recibir este reconocimiento es posible gracias a la visión de convertirnos en líderes de nuestra industria en temas de sostenibilidad. Este distintivo reconoce a las empresas que de manera voluntaria integran el valor socioambiental a su operación de negocios, nos acredita como una de las empresas destacadas y diferenciadoras que operan en México y América Latina. ¡Continuaremos comprometidos con prácticas de responsabilidad social empresarial y en la búsqueda ser cada vez más sustentables!

Si Lesly tuviera que darle un consejo a una mamá profesionista sería el de recordar que no siempre serás una madre perfecta y buscar una crianza afectiva y efectiva, compartimos contigo su testimonio en este día:   "Eduquemos centradas en el amor, sin olvidar quienes somos como mujeres y que ejercemos diversos roles; que nuestros hijos vean a su madre como una mujer que logra objetivos profesionales y a la vez les brinda tiempo de calidad. No buscar la perfección pero hacer lo mejor que podemos con los recursos que tenemos.   Sin duda mis hijos son mis compañeros de vida y me enseñan día a día como ser la madre que necesitan. Estoy orgullosa y agradecida de que en estos 13 años laborales en Axo he podido desempeñar mi rol de madre y profesionista; esto me ha permitido crecer junto a mis hijos y verlos convertirse en seres humanos hermosos".