GoToFreedom Executive Search & Recruitment, Certified B Corporation

𝐎𝐟𝐟𝐫𝐞 𝐝'𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 - 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐢𝐟 Notre Client, une société de gestion, recherche un assistant administratif pour ses locaux basés à Luxembourg. 𝐕𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐫𝐨̂𝐥𝐞 : Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations quotidiennes en apportant un soutien administratif efficace aux différents services : gestion des agendas, organisation et préparation des réunions, traitement du courrier entrant et sortant, standard téléphonique, rédaction et mise en forme de documents divers, suivi et mise à jour des bases de données etc. Vous serez aussi amené à gérer dans un second temps la partie office management. 𝐕𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥𝐞: Vous bénéficiez de minimum 3 ans d’expérience similaire dans une société de gestion, dans un Big 4 ou dans un cabinet d’avocats. Gestion de priorités, très bonnes capacités rédactionnelles et discrétion sont vos atouts. 𝐋𝐞 𝐩𝐨𝐢𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐯𝐮𝐞 𝐝𝐮 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐧𝐭 : Au sein d’une structure à taille humaine portée par une équipe jeune et soudée, vous serez la « vitrine » du bureau et centraliserez son organisation quotidienne. Il s’agit d’une opportunité parfaite pour développer sa carrière dans un environnement dynamique en pleine croissance. Intéressé ? Envoyé votre candidature à [email protected]

𝐀𝐯𝐢𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭 📎Reminder : Le recruteur est souvent le premier ambassadeur de votre entreprise auprès d'un candidat. Voici le retour d'un contrôleur interne après son expérience avec un consultant de GOTOfreedom. ⬇️⬇️⬇️ Équipe professionnelle, à l’écoute et de bons conseils. J’ai apprécié le réel accompagnement de Roxane tout au long de mon processus de recrutement. #luxembourg #cabinetderecrutement #rh #emploi

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𝐋𝐞𝐬 𝐆𝐞𝐧 𝐙 𝐧𝐞 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐩𝐚𝐬 𝐥’𝐞𝐱𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧, 𝐢𝐥𝐬 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐥𝐚 𝐧𝐨𝐫𝐦𝐞. Selon l’OCDE, en 2030 la GEN Z représentera 27% des actifs.  Les entreprises n’ont d’autres choix que de s’adapter à ceux qui représenteront bientôt la majorité de leur masse salariale. Quand on y réfléchit, leurs désirs sont louables : progresser dans son travail, 𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐢𝐝𝐞́𝐫𝐞́ 𝐞𝐧 𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐪𝐮’𝐡𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧 𝐞𝐭 𝐧𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐪𝐮𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐬𝐨𝐮𝐫𝐜𝐞, limiter l’impact de son activité sur l’environnement, apprendre des autres et enseigner aux autres… 🔎 La Gen Z serait-elle la génération qui instaure le recrutement durable comme une norme et non une contrainte ? Oui, certainement. Il s’agit d’une 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐧𝐠𝐚𝐠𝐞́𝐞 dont les membres valorisent l’honnêteté et le travail quand ils se sentent respectés. Pour eux, le travail est un lieu de sociabilisation. Alors faites en sorte de les faire évoluer dans un cadre agréable qui favorise les échanges tout offrant des possibilités de se retrouver au calme… un peu comme s’ils étaient chez eux. ▶️Envie d'en savoir ? : Le lien vers notre articles et nos conseils se trouve dans les commentaires.  #genz #generationz #jeuneactif #rh #luxembourg

𝐒𝐚𝐯𝐞 𝐭𝐡𝐞 𝐝𝐚𝐭𝐞 ! 📍𝐅𝐨𝐜𝐮𝐬 𝐨𝐧 𝐇𝐢𝐫𝐢𝐧𝐠 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬 𝐢𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐢𝐧𝐠📍 When : Tuesday, 2 july 2024 - 10AM to 11AM Where : Online, Livestream 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦 :10:00 Welcome Address Jonathan Westhead, Head of Communications, Luxembourg for Finance 10:05 Leadership that reflects the firm Camille Olléon, HR Director, HSBC Continental Europe Interviewed by: Jonathan Westhead, Head of Communications, Luxembourg for Finance 10:20 Adapting organisations to meet the needs of new talent Moderator: Rémi Fouilloy, Managing Partner, Morgan Philips Luxembourg 𝐆𝐰𝐥𝐚𝐝𝐲𝐬 𝐂𝐨𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭, 𝐏𝐚𝐫𝐭𝐧𝐞𝐫, 𝐆𝐨𝐓𝐨𝐅𝐫𝐞𝐞𝐝𝐨𝐦 & 𝐂𝐨-𝐏𝐫𝐞𝐬𝐢𝐝𝐞𝐧𝐭, 𝐟𝐫𝟐𝐬 Hei Wai Kwan, Partner, Odgers Berndtson 10:45 A board’s role in talent management Gabriela Nguyen-Groza, Managing Partner, Amrop Interviewed by: Philipp von Restorff, CEO, ILA 11:00 End of livestream Learn more on our Newsroom :

[Life @GOTOfreedom] Aujourd’hui, GOTOfreedom célèbre le professionnalisme et l’engagement personnel au service d’une équipe. Nous sommes ravis de vous annoncer la promotion de Roxane Klein 📌  et d’ Alice Prévot  au poste de Senior Recruitment Consultant. Nous souhaitons également la bienvenue chez GOTOfreedom à Giorgia Casella  , notre nouvelle Recruitment Associate.  Toutes nos félicitations.  #recruiter #recruitmentconsultant #workinluxembourg #bestteam

𝐃𝐨 𝐲𝐨𝐮 𝐩𝐥𝐚𝐧 𝐨𝐧 𝐜𝐡𝐚𝐧𝐠𝐢𝐧𝐠 𝐣𝐨𝐛𝐬? If so, here's a list of few roles we are currently working on: ⭐Investment Strategy and Oversight Officer ⭐Compensation & Benefits Specialist ⭐Regulatory Consultant Manager ⭐Change Manager (German Speaker) ⭐AVP Compliance Officer Interested? Apply on LinkedIn or send your CV to [email protected] hashtag#job hashtag#career hashtag#luxembourg hashtag#recruitment hashtag#headhunter hashtag#finance hashtag#privateequity hashtag#risk hashtag#funds hashtag#aml hashtag#payroll hashtag#gotofreedom

[𝐆𝐎𝐓𝐎𝐟𝐫𝐞𝐞𝐝𝐨𝐦 𝐎𝐮𝐭𝐬𝐢𝐝𝐞] Jeudi dernier c'est au JobDay organisé par l' Agence pour le développement de l'emploi (ADEM) et la FR2S  que vous avez pu retrouver 3 de nos consultantes.  Cet évènement auquel nous participons chaque année est une occasion privilégiée pour de nombreux candidats de rencontrer en un seul rendez-vous près d'une vingtaine de recruteurs travaillant pour des cabinets de la fédération des cabinets de recrutement du Luxembourg. Merci à Alice Prevot, Julie Liekens et Giorgia Casella  d'avoir représenté GOTOfreedom lors de cette journée. #recrutement #rh #emploi #luxembourg #job

[𝐆𝐎𝐓𝐎𝐟𝐫𝐞𝐞𝐝𝐨𝐦 𝐎𝐮𝐭𝐬𝐢𝐝𝐞] We invite you to join us on June 24 at 6:30 PM at the PwC Luxembourg offices for the conference "𝐓𝐡𝐞 𝐢𝐦𝐩𝐚𝐜𝐭 𝐨𝐟 𝐧𝐞𝐰 𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞𝐬 𝐨𝐧 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐢𝐧 𝐋𝐮𝐱𝐞𝐦𝐛𝐨𝐮𝐫𝐠", featuring our partner and co-chair of fr2s - Federation for Recruitment, Search & Selection, Gwladys Costant. This event organized by HEC Alumni Luxembourg is accessible by reservation at the following address: [email protected].