Post di MSD Italia

E' per me un onore moderare il dibattito con Mapi Danna Carmen Carulli Sonia Malaspina Laura Tolettini. EWMD Italia vuole, in questo modo, presentare delle role model ma sopratutto vuole, attraverso la loro esperienza, promuovere ambienti lavorativi che valorizzino la diversità di genere e incoraggino le donne ad utilizzare i loro punti di forza anzichè cercare di conformarsi a standard imposti da visioni superate dell'organizzazione e dagli stereotipi sociali. Partiamo dalle donne che nelle organizzazioni fanno la differenza e che vogliono influenzare con la loro presenza i modelli e gli stili di leadership. "Managing like a man? No grazie vogliamo essere noi stesse!

Creare una nuova #consapevolezza sul tema del #gendergap: è questo l’obiettivo del nuovo spot di #TIM dal titolo “Il labirinto” e diretto dal premio Oscar Tornatore. In un minuto vengono concentrati i pregiudizi, gli #stereotipi e le differenze di genere che le #donne sono costrette ad affrontare ogni giorno, raccontate attraverso un #labirinto dal quale è difficile uscire. 𝐀𝐧𝐜𝐨𝐫𝐚 𝟏𝟔𝟗 𝐚𝐧𝐧𝐢 𝐩𝐞𝐫 𝐫𝐚𝐠𝐠𝐢𝐮𝐧𝐠𝐞𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐢𝐭𝐚̀ 𝐞𝐜𝐨𝐧𝐨𝐦𝐢𝐜𝐚. 𝐀𝐧𝐜𝐨𝐫𝐚 𝟏𝟔𝟐 𝐚𝐧𝐧𝐢 𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐢𝐭𝐚̀ 𝐩𝐨𝐥𝐢𝐭𝐢𝐜𝐚. 𝐀𝐧𝐜𝐨𝐫𝐚 𝟏𝟑𝟏 𝐚𝐧𝐧𝐢 𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐢 𝐨𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐢𝐭𝐚̀. 𝐍𝐨𝐧 𝐜’𝐞̀ 𝐩𝐢𝐮̀ 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐨, 𝐚𝐛𝐛𝐚𝐭𝐭𝐢𝐚𝐦𝐨 𝐢 𝐦𝐮𝐫𝐢, 𝐥𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐢𝐭𝐚̀ 𝐧𝐨𝐧 𝐩𝐮𝐨̀ 𝐚𝐬𝐩𝐞𝐭𝐭𝐚𝐫𝐞. È così che si conclude lo spot che si inserisce nell’ambito della più ampia campagna ‘La parità non può aspettare’. Nomino questa #campagna che so non essere l’unica a trattare il tema della parità di genere e mi auguro che sia da #ispirazione a tutte le aziende, soprattutto quelle grandi che hanno la capacità di muovere grandi numeri. Se tutte le grandi aziende esprimessero questa #sensibilità sarebbe veramente un grande risultato e allora sì che il tempo di arrivo al raggiungimento di una vera e concreta #paritàdigenere si abbatterebbe. Tutto questo può essere fatto in maniera concreta anche attraverso la #certificazione di parità di genere, strumento messo a disposizione delle imprese, e che permette di ridurre il divario di genere in relazione alle #opportunità di crescita in azienda, alla #paritàsalariale e alla tutela della #maternità. La violenza di genere, in tutte le sue forme e declinazioni, è chiaro ormai che sia un’urgenza che riguarda tutta la comunità. Dobbiamo unire le forze per sensibilizzare, #educare e creare una #cultura che promuova il rispetto reciproco e la parità di genere. Anche il #comitatoimpresadonna è fortemente concentrato in questa direzione. —— Valentina Picca Bianchi Ceo Founder WHITERICEVIMENTI SRL Presidente GRUPPO DONNE IMPRENDITRICI FIPE- Confcommercio Presidente Comitato Impresa Donna Ministero delle Imprese e del Made in Italy

🔎 Leadership femminile: quanta strada abbiamo fatto e quanto ci resta da percorrere? 🔎 La leadership aziendale è un campo in cui le donne stanno facendo progressi, ma il cammino verso la piena parità è ancora lungo. Il 27 settembre, ti invitiamo a partecipare al webinar Speexx "Femminile Futuro. Donne e leadership nel settore pubblico e privato. Uno sguardo alle aziende di oggi e domani" per esplorare le sfide e le opportunità che le donne incontrano nel loro percorso verso posizioni di leadership. Sarà un’occasione unica per ascoltare le testimonianze e le esperienze di relatrici di grande spessore come Germana Di Domenico, Dirigente - Ministero dell'Economia e delle Finanze (MEF), Alessandra Todisco, Direttore Generale CAI Nutrizione Spa, e Alessandra Minello, Ricercatrice in Demografia presso il dipartimento di Scienze statistiche dell’Università di Padova. Il webinar, moderato da Luca Maniscalco, Responsabile marketing & comunicazione Fondazione UNIMI, offrirà una panoramica sulle dinamiche attuali e future della leadership femminile, sia nel settore pubblico che in quello privato. Sarà un momento di riflessione e di confronto per comprendere come superare le barriere ancora esistenti e promuovere una leadership più inclusiva e paritaria. 📅 Quando: 27 settembre, ore 12-13 🖥 Piattaforma Zoom Non perdere questa occasione per arricchire il tuo bagaglio di conoscenze e contribuire al cambiamento! 👉 Clicca qui per registrarti: https://bit.ly/3SFQ140 #leadershipfemminile #uguaglianzadigenere #webinar #donnelalavoro #futurodellavoro