I campi minati dei social media

- I social media sono un ottimo strumento per il reclutamento. Lo usiamo tutti i giorni senza pensarci due volte. E questo è probabilmente il nostro più grande problema. Non dedichiamo abbastanza tempo ed energia all'utilizzo strategico dei social media per garantire il successo. Quando assumi, usi i tuoi profili personali per raccogliere candidati o hai un account sponsorizzato dall'azienda che utilizzi? Comprendi tutti i problemi di privacy che possono sorgere quando cerchi informazioni e utilizzi tali informazioni per prendere decisioni sul reclutamento e l'assunzione? La legge dell'UE sulla protezione dei dati, GDPR, ha causato un grande clamore nel 2018 richiedendo a tutte le aziende con una presenza consapevole di conformarsi. Tale legge stabilisce linee guida su come raccogliere ed elaborare le informazioni, quindi la tua azienda dovrebbe fornirti le linee guida appropriate per condurre ricerche di candidati utilizzando account di social media. Il GDPR influisce anche su come…