Essere implacabilmente inclusivi

- Il mondo ha attraversato un profondo cambiamento nel 2020, ma la spinta per l'uguaglianza sul posto di lavoro non è finita. L'inclusione è un requisito per la forza lavoro di oggi, in particolare, ma non esclusivamente, per la Gen Z. Un ambiente inclusivo è quello che riconosce le esperienze e le prospettive uniche che ogni individuo porta in tavola. Le persone si sentono apprezzate e le organizzazioni comprendono le prestazioni e la motivazione a livello individuale in modo che ogni dipendente sia rispettato e autorizzato ad avere successo. Creare un ambiente inclusivo è qualcosa che tutti i manager devono fare per attrarre e mantenere lavoratori di talento. Ecco perché voglio offrirti tre cose che puoi fare per creare un ambiente di lavoro più inclusivo, ottenere un vantaggio competitivo sul mercato e dare ai tuoi dipendenti un motivo per rimanere. Informati sulle basi dell'inclusione. Nessuno nasce grande manager. Quindi, proprio come hai imparato a tenere una riunione efficace…