ICF Italia

🌱 Creare una cultura del coaching è un investimento nel futuro della tua organizzazione, un seme che germoglierà in una forza lavoro più produttiva, impegnata e resiliente. Come strumento, il coaching è in grado di lavorare su diversi piani: ✨ Produttività e prestazioni: Il coaching aiuta i dipendenti a sviluppare le loro competenze, a migliorare la loro efficacia e a raggiungere i loro obiettivi con slancio e determinazione. ✨ Mindset: I dipendenti supportati, scoprendo le loro potenzialità si sentono valorizzati e capaci, sono più motivati, coinvolti e pronti ad affrontare le sfide con entusiasmo. ✨ Comunicazione e collaborazione: Il coaching promuove una comunicazione aperta e onesta, favorendo una collaborazione impeccabile tra i team. 👉🏻 Perché portare la cultura del coaching in azienda? I benefici sono diversi, e si estendono ben oltre la singola sessione di coaching. Un esempio, potrebbe essere trattenere i talenti investendo nella loro crescita e nel loro sviluppo, creando un clima di lavoro positivo e fidelizzante. 💪🏻 Sviluppare il potenziale aiuta i dipendenti a raggiungere il loro pieno valore, enfatizzando le loro capacità e abilità individuali. Questo si traduce in una maggiore produttività, un miglioramento della qualità del lavoro e una maggiore soddisfazione lavorativa. In generale, si può notare un miglioramento del benessere, che passa da una maggior capacità di gestione dello stress, dalla promozione del benessere psicofisico ad una maggior resilienza di fronte alle sfide. 👉🏻 E tu, cosa ne pensi? Quale sarebbe un buon vantaggio del portare il coaching nelle aziende? Diccelo nei commenti.👇🏻 #coaching #ICFItalia #cultura

Hai ancora pochi giorni per approfittare del prezzo in Early Bird per partecipare alla XXI Conferenza Nazionale ICF Italia 2024, supportata anche da Ariadne. ARIADNE | Creative-Experiential Training & Coaching è sponsor Gold della Conferenza Nazionale 2024. Vieni a scoprire "L'arte del Coaching ICF" il 11-12 ottobre a Milano. Ariadne è una scuola di formazione in Coaching e Team Coaching - fondata da Arianna Perrone e Emanuele Ciccarelli - che integra le competenze chiave di ICF con un approccio creativo-esperienziale. Perché l’approccio creativo-esperienziale può fare la differenza nel coaching? 🌟 Perché il #coaching è, per definizione, un processo creativo, nutrito dall’ascolto, dalla fiducia, dalla presenza e dalla relazione empatica con il cliente. 🌟 Perché essere coach significa essere agenti di meraviglia in uno spazio di incertezza, accompagnando l'emergere di significati nuovi attraverso un continuo flusso co-creativo. 🌟 Perché lo spazio che si apre tra coach e cliente è un vuoto fertile, che permette di esplorare, sperimentare, mettere alla prova e portare alla luce il potenziale evolutivo ancora inespresso. 🌟 Perché il potenziale si sviluppa attraverso un processo di espressione creativa di sé, di consapevolezza delle proprie dinamiche interiori e di scoperta e attivazione di risorse evolutive ancora inesplorate. 🌟 Perché l'approccio creativo-esperienziale permette di dare spazio a strumenti e modalità che vanno oltre il piano verbale e cognitivo, facendo leva sul potere della metafora, delle immagini, del gioco, del corpo e del movimento. Per tutti questi motivi in Ariadne i partecipanti partono sempre dall'azione e dalla pratica su loro stessi come #coach, per poi attivare processi di riflessione e di presa di consapevolezza delle dinamiche emerse, imparando ad adattare il loro stile allo stile del cliente. 📅 Scopri i prossimi programmi in partenza su www.ariadne.training #ConferenzaNazionale24 #ICFItalia #Coaching #EventiICF

Un coach ICF sa trovare equilibrio tra need organizzativo e need individuale. 🌟 Questo implica non solo raggiungere un traguardo, ma mettere in campo tutto il potenziale per eccellere. 👉🏻 Il Coach aiuta a creare consapevolezza su ciò che è controllabile, liberando energie da preoccupazioni inutili legate al contesto esterno. Il coaching va oltre la formazione, concentrandosi sulla scoperta delle potenzialità inespresse di ogni individuo.  Nell'era della complessità liquida, i cambiamenti repentini mettono a dura prova la resilienza di persone e organizzazioni. ❓ Come interviene un Coach in un contesto tanto complesso quanto sfidante? Un buon Coach dovrebbe essere autentico e neutro, interessato a comprendere il punto di vista del committente a cui riportare ciò che osserva senza giudizio e con trasparenza avendo bene a mente uno dei punti salienti del codice etico ICF 📸 La fotografia iniziale serve al Coach che dovrebbe chiedersi: sono io il professionista adeguato? Se sì, in che modo posso supportare le persone all’interno di questa organizzazione rispettandone cultura e nutrendo la loro vision? Se la risposta è positiva e concreta sarà un buon percorso di Coaching tanto per il Coach quanto per l’organizzazione. 👉🏻 Hai compreso a quale punto del codice etico ICF abbiamo fatto riferimento? Scrivilo nei commenti. ⤵️ Non perderti il nostro articolo su Il ruolo professionale del Coaching nelle organizzazioni. Lo trovi a questo link: https://lnkd.in/d2mUs2vk #Coaching #ICFItalia #aziende

Quante volte hai sentito dire che il coaching è solo dare la motivazione? 👉🏻 Il coaching secondo ICF è un processo profondo che aiuta i clienti a sbloccarsi, riconoscere e superare i propri limiti e quindi raggiungere i propri obiettivi. 🌟 Si tratta di aiutarli a scoprire nuove prospettive, aiutandoli a vedere il mondo con occhi diversi e a trovare soluzioni creative alle situazioni su cui desiderano un cambiamento. Niente superpoteri, né bacchetta magica. Come coach sei un facilitatore del cambiamento, un accompagnatore che aiuta i clienti a scoprire il loro potenziale e a metterlo in pratica. Il tuo ruolo è quello di creare un ambiente sicuro e di supporto in cui i clienti possano esplorare i loro pensieri, i loro dubbi e timori e le loro aspirazioni. Attraverso un ascolto attento e profondo, domande potenti, e le diverse fasi di co-creazione che affronterai insieme ai tuoi clienti, potrai percorrere con loro il percorso per andare incontro a nuove prospettive e possibilità. Queste scoperte potranno permettere al cliente ad esempio di lasciare indietro vecchie abitudini non funzionali all’obiettivo a riconoscere i propri successi o a riformulare le proprie priorità Sei pronta\o a tutte le prossime esplorazioni che ti aspettano? Scrivilo nei commenti⤵️ #coaching #ICFItalia #cambiamento #coach

Oggi ti raccontiamo di più su Awair Awair è sponsor Main della Conferenza Nazionale 2024. Vieni a scoprire "L'arte del Coaching ICF" il 11-12 ottobre a Milano. La formazione... continua! 🚀 Vi invitiamo a partecipare a questo webinar aperto a gratuito organizzato in collaborazione con Awair, che anche quest'anno è tra i Main Sponsor della Conferenza annuale di ICF Italia. Durante questo webinar Gabriele Cantoni, partner di Awair, proporrà esempi concreti e casi studio che mostrano come generare consapevolezza nel coachee con strumenti di analisi della personalità. I partecipanti avranno l’opportunità di scoprire: 🔸 Come gli strumenti di analisi della personalità possono rivelare inclinazioni e caratteristiche cruciali per l’efficacia del coachee 🔸 Come integrare queste informazioni e analisi nel coaching, per affrontare le sfide del cliente con maggiore precisione 🔸 Alcune tecniche pratiche per utilizzare i dati e stimolare la presa di consapevolezza del cliente. 📆 Save the date: 18 luglio alle 18:00 📍 Iscrizioni al link: https://lnkd.in/d9TMwHHD I partecipanti al webinar potranno richiedere il rilascio crediti formativi (0,75 CC e 0,75 RD) per l'aggiornamento professionale delle credenziali ICF. Ci sarai anche tu? Ci vediamo il 18 luglio online con Gabriele e il Team di Awair! #ConferenzaNazionale24 #ICFItalia #Coaching #EventiICF #Consapevolezza #personalità

La tua Brand Identity è ciò che ti distingue dalla concorrenza e ti posiziona come un esperto di fiducia nel tuo campo. 🍃 È l'essenza di chi sei come Coach e di cosa rappresenti. Perché è importante avere una Brand Identity solida? ✨ Attira i clienti ideali: ti aiuta ad attrarre i clienti che risuonano con i tuoi valori, il tuo approccio e la tua personalità. ✨Crea fiducia e credibilità: ti posiziona come un esperto affidabile nel tuo campo, aumentando la fiducia e la credibilità tra i clienti potenziali. ✨ Ti distingue dalla concorrenza. ✨ Parlando di te, la tua Brand Identity è un processo in continua evoluzione. Man mano che la tua attività cresce e ti evolvi come coach, la tua Brand Identity dovrebbe evolversi con te. Investire nella tua Brand Identity è un investimento nel tuo biglietto da visita come Coach. Un posizionamento chiaro e una comunicazione efficace ti aiuteranno ad attrarre i clienti ideali, costruire relazioni durature e raggiungere i tuoi obiettivi aziendali. E tu hai mai lavorato sulla tua brand identity per trovare i tuoi clienti ideali? Raccontalo nei commenti ⤵️ #CoachiICF #ICFItalia #BrandIdentity

Oggi ti raccontiamo di più su Asterys Lab - Scuola di Coaching . Asterys Lab è sponsor Gold della Conferenza Nazionale 2024. Vieni a scoprire "L'arte del Coaching ICF" il 11-12 ottobre a Milano. 📌Team Coaching sistemico: quali sono le leve che fanno la differenza? Osservando un team da un punto di vista sistemico, possiamo notare che persone e mezzi del team possono cambiare, ma il sistema tenderà a conservare la propria struttura e le proprie caratteristiche nell’intento di servire il suo scopo. L’esperienza ci ha insegnato che qualsiasi intervento sul team che non consideri il sistema intrinseco che lo governa sarà temporaneo e, in qualche modo, rigettato dal sistema team per preservare se stesso. Aver lavorato con diversi team ci ha permesso di comprendere le leve che consentono di operare sul team come un sistema, accelerandone le performance e al tempo stesso generando una profonda trasformazione. Ma cosa fa la differenza nel team coaching sistemico? 🎯Il team, durante le sessioni di coaching, lavora sui suoi temi operativi 🎯L’emergente consapevolezza delle dinamiche sistemiche potenzialmente limitanti 🎯L’identificazione di nuove modalità di agire che possano essere più funzionali ed efficaci Se sei un coach e vuoi scoprire di più sul nostro corso per apprendere le nostre metodologie per praticare il Team Coaching sistemico, con credenziale ICF, puoi contattare il nostro team, scrivendo a [email protected] #teamcoaching #coachingsistemico #ConferenzaNazionale24 #ICFItalia #Coaching #EventiICF

Chi è il tuo cliente? 🗝️ La chiave del tuo successo risiede nella scelta di una nicchia specifica! La nicchia non è una limitazione di mercato ma, al contrario, permette di concentrarti su un pubblico specifico, offrendo un servizio di alto valore e costruendo un business solido e duraturo. Sai perché è fondamentale? 👉🏻 Ti distingue dalla massa: In un mercato saturo, specializzarti ti rende un riferimento autorevole per un pubblico definito. 👉🏻Aumenta la tua credibilità: Diventare un esperto in un settore preciso ti conferisce autorevolezza e prestigio. 👉🏻Rafforza la tua connessione: Capire le esigenze specifiche della tua nicchia ti permette di offrire un coaching più personalizzato e mirato. Se vuoi individuare al meglio la tua nicchia, puoi iniziare riflettendo sulle tue passioni e competenze, cercando di capire in quale ambito ti senti più a tuo agio, ed hai più esperienza. Fatto questo, potrai passare all’analisi del mercato, per comprendere in modo profondo esigenze e problemi di un determinato settore. Questo step, include anche l’interazione con i tuoi potenziali clienti, al fine di aiutarli al meglio. 🌟 Se vuoi approfondire l’argomento, puoi leggere il nostro articolo qui: https://lnkd.in/dzNzqheZ Se invece hai già trovato la tua nicchia, puoi raccontarci come hai fatto a scoprirla: potrebbe essere un supporto di grande valore. #ICFItalia #Nicchia #Coaching

Ti è mai capitato di fare dei buoni propositi? E quanti di questi riguardavano l'essere più costante? 👇🏻 Anche nel coaching, la continuità è un elemento da allenare. 👉🏻 Può capitare che qualche cliente veda il coaching come un percorso intermittente, con sessioni sporadiche e obiettivi di volta in volta diversi. Questo approccio, però, limita enormemente il potenziale di crescita e di trasformazione che il coaching può offrire, in quanto non permette di sfruttare appieno i benefici del coaching nel lungo periodo, ossia rafforzare le proprie competenze e prendere decisioni e scelte consapevoli. Alcuni dei limiti di un percorso portato avanti in maniera intermittente, possono essere: 1️⃣ Mancanza di progressi significativi: proprio perché i cambiamenti richiedono tempo e impegno costante, le sessioni sporadiche non permettono di costruire e consolidare i progressi raggiunti. 2️⃣ Difficoltà nel mantenimento della motivazione: lunghi periodi di inattività possono portare a una perdita di motivazione e di interesse nel percorso di coaching. 3️⃣ Rischio di regressione: è più facile tornare alle vecchie abitudini e ai vecchi schemi di pensiero. Per evitare di incappare in uno o più di questi scenari, è di valore svolgere con continuità un percorso di coaching con sessioni regolari, generalmente con cadenza ricorrente concordata con il coach a seconda delle necessità del cliente anche in base alle azioni che ha stabilito durante la sessione. Questo approccio permette di: ✨ Creare le condizioni per tenere alta la motivazione e l'impegno nel percorso di coaching. ✨ Scoprire ed osservare i propri schemi comportamentali generando consapevolezza nel cliente ✨ Consolidare i progressi, in quanto ogni sessione è un'opportunità per rinforzare i nuovi apprendimenti e le nuove abitudini. ✨ Monitorare i risultati e adottare strategie nuove man mano che aumenta la consapevolezza Per questo, diciamo che il coaching non è intermittenza, ma continuità! Ti sei mai ritrovato\a a gestire un percorso di coaching intermittente? Raccontacelo nei commenti! ⤵️ #coach #icfitalia #coaching

Oggi ti raccontiamo di più su SolutionsAcademy . 🌟 Solution Academy è sponsor Main della Conferenza Nazionale 2024. Vieni a scoprire "L'arte del Coaching ICF" il 11-12 ottobre a Milano. 👉🏻 Cosa è la supervisione nel team coach? di cosa dovrò parlare? ed in cosa consisterà la sessione? cosa ci si aspetta da me? Queste ed altre domande affollano la mente di coloro che si accingono a fare la propria prima supervisione per poter accedere alla credenziale ACTC per i team coach, ivi compresa la sensazione di dover essere in qualche modo "esaminati" rispetto a ciò che si sta facendo nel team coaching. D'altra parte, lo stesso termine sembra in qualche modo suggerirlo: l'etimologia del termine ci riporta a supervidere, ovvero sovrastare, ispezionare. ✨ Nulla di tutto questo! In realtà la supervisione è uno dei più importanti ed utili strumenti e momenti di supporto che sono a disposizione di un coach, e' un momento (individuale o di gruppo) in cui il coach può discutere di una delicata questione etica, riflettere su una sessione di coaching o di team coaching in sui non si è sentito al proprio meglio o più semplicemente un momento in cui fare appello all'esperienza di un collega qualificato per potersi raccontare e ricevere ascolto incondizionato e non giudicante. L'attività del coach è spesso una attività condotta "in solitaria" ed avere una rete di supporto può essere estremamente rilevante per il proprio percorso di apprendimento. 📅 Se avete voglia di scoprire di più sulla supervisione nel team coaching (ed anche in generale) veniteci a trovare a Milano, l'11 e 12 ottobre alla XXI Conferenza Nazionale ICF "L'arte del coaching", al desk di SolutionsAcademy! Vi aspettiamo! #ConferenzaNazionale24 #ICFItalia #Coaching #EventiICF