AxL Formazione

𝐈 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐢 𝐛𝐚𝐬𝐞 𝐝𝐢 𝐫𝐞𝐝𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐛𝐢𝐥𝐚𝐧𝐜𝐢𝐨 𝐝𝐢 𝐬𝐨𝐬𝐭𝐞𝐧𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚̀. Il #corso ha l’obiettivo di supportare le aziende nella definizione e gestione del processo di #sviluppo #sostenibile. Con AxL Formazione, imparerai a crearlo correttamente e a sfruttarlo come strumento per migliorare la tua #azienda. Scopri il nostro percorso #formativo composto da 3 moduli di 8 ore ciascuno in aula virtuale e che si svolgeranno nelle seguenti date, negli orari 9:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00. • 23 settembre 2024 • 18 ottobre 2024 • 15 novembre 2024 Nel primo modulo scoprirai quali sono i principi base di redazione del #bilancio di #sostenibilità. Iscriviti subito e fai crescere la tua azienda: [email protected]

GEN AI - INTELLIGENZA ARTIFICIALE GENERATIVA Il nostro corso completo sull'#Intelligenza #Artificiale #Generativa (#AI) ti fornisce le conoscenze e gli strumenti necessari per generare contenuti innovativi, immagini, audio e video. Il corso è composto da 6 moduli di 3 ore ciascuno in aula virtuale che si svolgeranno nelle seguenti date, dalle ore 14.30 alle ore 17:30. • 26 settembre 2024 • 3 ottobre 2024 • 10 ottobre 2024 • 17 ottobre 2024 • 24 ottobre 2024 • 30 ottobre 2024 Nel secondo modulo scoprirai gli strumenti dell'AI Generativa per il testo con applicazioni pratiche. Non perdere questa opportunità per entrare nel mondo dell'Intelligenza Artificiale Generativa! Per maggiori informazioni sui contenuti e i costi dell’intero corso contattaci subito: [email protected]

𝐆𝐞𝐧𝐞𝐫𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐚 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐫𝐨𝐧𝐭𝐨: 𝐁𝐚𝐛𝐲 𝐛𝐨𝐨𝐦𝐞𝐫𝐬, 𝐆𝐞𝐧 𝐗, 𝐌𝐢𝐥𝐥𝐞𝐧𝐧𝐢𝐚𝐥𝐬 𝐞 𝐆𝐞𝐧 𝐙, 𝐜𝐨𝐦𝐞 𝐬𝐢 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐨. Le differenze generazionali esistono e hanno un impatto significativo sull'apprendimento, per questo motivo è fondamentale comprendere queste differenze per creare percorsi di formazione più efficaci, coinvolgenti e inclusivi. Ogni generazione, dai #Baby #boomers (1946-1964), alla #Generazione X (1965 – 1980), dai #Millennials (1981 – 1996) fino alla #Generazione Z (1997 – 2012) ha il proprio stile di apprendimento preferito, influenzato dalle tecnologie e dai metodi di #insegnamento disponibili durante il loro periodo formativo. È importante per gli enti formativi riconoscere queste differenze e adattare i programmi di apprendimento per soddisfare le esigenze di ogni generazione. ➡️Baby boomers: preferiscono un approccio tradizionale all'apprendimento, basato su lezioni frontali e materiale cartaceo. ➡️Generazione X: apprendono meglio in modo pratico e autonomo, utilizzando tecnologie come computer e video. ➡️Millennials: sono attratti da esperienze di apprendimento interattive e collaborative, utilizzando strumenti digitali e social media. ➡️Generazione Z: imparano velocemente e in modo multitasking, utilizzando una varietà di dispositivi e piattaforme digitali. Capire le differenze tra le generazioni è fondamentale per gli enti formativi per creare programmi di #apprendimento efficaci e coinvolgenti che soddisfino le esigenze di tutti gli studenti. Ricevi le proposte di AxL Formazione e individua l’attività formativa più in linea con le tue esigenze. Contattaci subito: [email protected]

GEN AI - INTELLIGENZA ARTIFICIALE GENERATIVA Il nostro corso completo sull'#Intelligenza #Artificiale #Generativa (AI) ti offre le conoscenze e le competenze per sfruttare il #potenziale di questa tecnologia all'avanguardia. Il corso è composto da 6 moduli di 3 ore ciascuno in aula virtuale che si svolgeranno nelle seguenti date, dalle ore 14.30 alle ore 17:30. • 26 settembre 2024 • 3 ottobre 2024 • 10 ottobre 2024 • 17 ottobre 2024 • 24 ottobre 2024 • 30 ottobre 2024 Nel primo modulo scoprirai i principi fondamentali dell'AI Generativa e gli impatti e implicazioni che può avere in vari settori. Non perdere questa #opportunità per entrare nel mondo dell'Intelligenza Artificiale Generativa! Per maggiori informazioni sui contenuti e i costi dell’intero corso contattaci subito: [email protected]

L'intelligenza artificiale (AI) sta rivoluzionando il mondo della formazione, offrendo nuove opportunità per personalizzare l'apprendimento, potenziare le #competenze e preparare al futuro del lavoro. Come ente formativo, è importante preparare le persone a comprendere e interagire con le #tecnologie di #intelligenza #artificiale: fornire una base di conoscenze sui principi di funzionamento dell'AI, sulle sue potenzialità e sui suoi limiti, nonché sulle implicazioni etiche e sociali del suo utilizzo. L’AI offre nuove e straordinarie opportunità per: ➡️Personalizzare l'apprendimento: l'AI può creare percorsi formativi su misura per ogni persona, basandosi sulle sue esigenze, sul suo stile di apprendimento e sui suoi obiettivi. Questo significa che ognuno può imparare al proprio ritmo e nel modo a lei/lui più congeniale, massimizzando l'efficacia dell'apprendimento. ➡️Potenziare le competenze: l'AI può fornire a chi studia un feedback immediato e personalizzato, aiutando a identificare i punti di forza e di miglioramento. Inoltre, può proporre attività e sfide adatte a ogni livello di abilità, permettendo di sviluppare nuove competenze in modo rapido ed efficace. ➡️Preparare al futuro del lavoro: il mondo del lavoro sta cambiando rapidamente e le competenze richieste sono sempre più legate all'intelligenza artificiale. Per questo è importante essere preparati a lavorare con queste tecnologie e a sfruttarne il potenziale. Come ente formativo, formiamo le persone al futuro del #lavoro offrendo corsi di #formazione sull'AI perché è importante che tutti abbiano una base di conoscenze sui principi di funzionamento dell'AI, sulle sue potenzialità e sui suoi limiti. Vuoi formare le tue risorse? Contattaci subito: [email protected] e i nostri consulenti ti segnaleranno i nostri #percorsi formativi dedicati all’AI.

Grande #notizia! Groupe Adéquat annuncia l'acquisizione strategica del Gruppo AxL in Italia, rafforzando la propria presenza internazionale. Siamo lieti di annunciare che la società italiana di servizi #HR Gruppo AxL entra a far parte di Groupe Adéquat! Questa #acquisizione, la più grande nella storia di Groupe Adéquat, segna un traguardo significativo nella strategia più ampia del gruppo di stabilire una forte presenza nei mercati chiave e offrire soluzioni di #recruiting personalizzate che soddisfino le esigenze in evoluzione di aziende e candidati. Il Gruppo AxL (AxL Agenzia per il Lavoro,AxL Formazione, Unilinea s.r.l. , Job Centre srl) entra a far parte della vasta rete di Groupe Adéquat composta da 1900 dipendenti in Francia, Belgio, Irlanda, Paesi Bassi, Canada e ora anche in Italia. Un caloroso benvenuto a tutti i nostri colleghi italiani, ai quali auguriamo il massimo successo all'interno del gruppo. Benvenuti nel Groupe Adéquat! Scopri di più: https://lnkd.in/d9HQTpdU Some Exciting News!    Groupe Adéquat Announces Strategic Acquisition of AxL Group in Italy, Bolstering Its International Presence    We are delighted to announce that Italian HR Services company AxL Group is joining Groupe Adéquat! This acquisition, the largest in Groupe Adéquat’ s history, marks a significant milestone in the group's broader strategy to establish a strong presence in key markets and offer tailored recruitment solutions that meet the evolving needs of businesses and jobseekers alike.    AxL Group (AxL Agenzia per il Lavoro AxL Formazione Unilinea s.r.l. Job Centre srl) joins Groupe Adéquat's extensive network of 1900 employees across France, Belgium, Ireland, The Netherlands, Canada and now Italy.    A huge welcome to all our Italian colleagues, to whom we wish maximum success within the group. Benvenuti nel Groupe Adéquat!  Find out more: https://lnkd.in/d9HQTpdU Arnaud Brun Philippe GUICHARD Martine Truc Térence HAMEL William Mafille OLIVIER HEMAR Lila Safraoui Jérôme Rieux Benjamin PEYRACHE Justine Rebierre Rose Seb Guiragossian. Louis - Matthieu PERRIN, Julien Huet Massimo Rosolen Lucio Oliveri Luca Rota Elena Della Bella Claudio Fortunato Matteo Locatelli Marie F, Frank, Mike, Jeremy, Marie, Wim, Onno

Il nostro catalogo formativo conta all’interno diverse aree tematiche pensate per lo #sviluppo e la #crescita delle #aziende e delle persone al loro interno. Scopri tutti i percorsi di #formazione legati alle #soft #skills: ➡️Comunicazione efficace & problem solving per potenziare le competenze trasversali in azienda. ➡️Trasformazione dei conflitti e la gestione dello stress. ➡️Team building. ➡️Il pensiero innovativo nell'organizzazione. ➡️Time management: come migliorare la propria gestione del tempo. ➡️Public speaking: comunicare in modo efficace. ➡️Tecniche operative di neuro comunicazione per relazionarsi in un contesto lavorativo organizzato. ➡️Smart & collaborative working: strumenti per un team collaborativo. ➡️La selezione del personale: l’importanza dell’assessment. ➡️Tecnico delle risorse umane. ➡️Ricerca e selezione del personale. ➡️Leadership in azienda. ➡️Self leadership. ➡️Guida pratica per consulenti efficaci. ➡️Guida pratica per consulenti efficaci - livello avanzato Vuoi ricevere maggiori dettagli sui corsi e sulla loro attivazione? Contattaci subito [email protected]

𝐄𝐒𝐆 – 𝐀𝐦𝐛𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞, 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐞 𝐞 𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐳𝐳𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞: 𝐢 𝐭𝐫𝐞 𝐩𝐢𝐥𝐚𝐬𝐭𝐫𝐢 𝐟𝐨𝐧𝐝𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐥𝐢 𝐝𝐞𝐥 𝐁𝐢𝐥𝐚𝐧𝐜𝐢𝐨 𝐝𝐢 𝐒𝐨𝐬𝐭𝐞𝐧𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚̀ 𝐚𝐳𝐢𝐞𝐧𝐝𝐚𝐥𝐞. 🌍 Preparati al meglio con i nostri #corsi specialistici per redigere un #Bilancio di #Sostenibilità impeccabile. Trasforma l'adempimento normativo in un'opportunità concreta per potenziare le performance aziendali e consolidare la tua reputazione nel mercato. Scopri di più oggi stesso e prepara la tua azienda per un futuro sostenibile! 💼✨

Vuoi migliorare le tue conoscenze in ambito digitale, informatico, di produzione o della ristorazione collettiva? Partecipa ai corsi gratuiti in partenza a luglio; Non perdere questa occasione per potenziare le tue competenze! Potranno parteciparvi persone con i seguenti requisiti: ✅Persone disoccupate dai 18 ai 65 anni; ✅Residenti o domiciliati in Regione Lombardia; Invia subito la tua iscrizione: 📞035-4995733 📧[email protected]

𝐈𝐧𝐯𝐞𝐬𝐭𝐢𝐫𝐞 𝐧𝐞𝐥𝐥𝐨 𝐬𝐯𝐢𝐥𝐮𝐩𝐩𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞𝐭𝐞𝐧𝐳𝐞 𝐝𝐞𝐢 𝐝𝐢𝐫𝐢𝐠𝐞𝐧𝐭𝐢: 𝐮𝐧 𝐩𝐚𝐬𝐬𝐨 𝐞𝐬𝐬𝐞𝐧𝐳𝐢𝐚𝐥𝐞 𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐨 𝐬𝐯𝐢𝐥𝐮𝐩𝐩𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐚𝐳𝐢𝐞𝐧𝐝𝐞 Un numero crescente di #aziende sta affrontando situazioni di #cambiamento: in questo scenario, ulteriormente in divenire nei prossimi anni, i #dirigenti e i #manager devono riqualificarsi e definire per se stessi un nuovo ruolo, che prevederà sempre di più la capacità di definire strategie efficaci e di guidare i collaboratori. Dirigenti preparati e aggiornati sono in grado di prendere decisioni migliori, aumentare la produttività, ridurre i costi e accrescere la competitività. La #formazione e lo sviluppo delle competenze dei dirigenti assumono un ruolo sempre più centrale per il successo delle aziende. A supporto delle imprese esistono diverse opportunità per finanziare anche la formazione delle figure apicali. Tra queste, due dei fondi interprofessionali più importanti sono #Fondirigenti e #Fondir. #Fondirigenti e #Fondir finanziano progetti di formazione continua per i dirigenti delle imprese, mettendo a disposizione diverse modalità: avvisi, cataloghi e piani formativi personalizzati. Vuoi formare le tue risorse? Contattaci subito: [email protected] e i nostri consulenti ti segnaleranno i nostri percorsi formativi per dirigenti e le opportunità di finanziamento attualmente attive.