discrimination

Français

Étymologie

(1877)^[1] De l’anglais discrimination^[1] attesté depuis 1646^[1] et, plus avant, du latin discriminatio^[2].

Nom commun

Singulier	Pluriel
discrimination	discriminations
\dis.kʁi.mi.na.sjɔ̃\

discrimination \dis.kʁi.mi.na.sjɔ̃\ féminin

Distinction précise.
- La substitution du Saarmark au Reichsmark était une opération délicate, car il fallait opérer une discrimination entre les capitaux sarrois et les capitaux allemands réfugiés en Sarre en 1945-1946 ; […]. — (Jean Chardonnet, Les grandes puissances: étude économique, tome 1 : L'Europe, Editions Dalloz, 1953, p. 229)
- Faire la discrimination de telles ou telles choses mêlées.
- Il y a là une discrimination difficile à opérer.
Différentiation des éléments en vue de l'application d'un traitement spécifique à chaque sous-ensemble ainsi constitué.
1. (Droit, Sociologie) Traitement défavorable de certains groupes humains via la réduction arbitraire de leurs droits et contraire au principe de l'égalité en droit.
  - 14 mai. - On apprend que le haut clergé bouddhique a commencé une grève de la faim pour protester contre la discrimination dont il s'estime victime. — (Chronologie internationale: supplément bimensuel aux Notes et études documentaires, Paris : Direction de la Documentation, 1963, page 358)
  - L'attention est ainsi également attirée sur les positions sociales qui précisément ne subissent pas de marginalisation ni de discrimination ; un travail qui a été systématiquement entamé ces dernières années par les études critiques de la masculinité, celles de la blanchitude (whiteness) et la critique de l’hétéronormativité. — (Elsa Dorlin, Sexe, race, classe: pour une épistémologie de la domination, Presses universitaires de France, 2009, page 132)
  - Un arrêt de la Cour d’appel de Paris du 5 mai 2010 offre un exemple particulièrement éclairant à ce sujet en matière de discrimination homme/femme. — (Anne-Marie Dupuy, Pierre Safar, Carrière et discriminations dans l’entreprise, 2011)
  - C'est ainsi que Cooper aborde l'environnement grossophobe ambiant (notamment concernant l’infrastructure des transports publics), mais aussi la discrimination dans le milieu du travail (une personne grosse aurait ainsi moins de chance de se faire engager ou de recevoir une promotion). — (Camille Ronti, « De la liminalité de la grosseur : stratégies spectaculaires et identité de gros », dans Striges en tous genres, coordonné par David Paternotte, Valérie Piette & al., Sextant n^o 35 - 2018, Éditions de l'Université de Bruxelles David Paternotte, Valérie Piette)
  - A cette époque, aux États Unis, les Blancs qui militent aux côtés des Noirs contre les discriminations raciales, sont progressivement exclus de toute alliance de long terme avec les Noirs. La lutte contre le racisme devient un monopole Noir. — (Yves Mamou, « Plus l’Occident est tolérant et antiraciste, plus on l’accuse d’être intolérant et raciste », Le Figaro Vox, 5 janvier 2021 → lire en ligne)
  - Le racisme apparaît ainsi comme un système généralisé de discriminations qui s’alimentent ou s’informent les unes les autres : il existe un cercle vicieux, déjà repéré dans les années quarante par l’économiste Günnar Myrdal dans son ouvrage classique An American Dilemma [1944], qui assure la reproduction quasi automatique de la discrimination des Noirs dans le logement, dans l’école ou sur le marché du travail. — (Wieviorka, Michel. « 1. Du racisme scientifique au nouveau racisme », , Le racisme, une introduction. sous la direction de Wieviorka Michel. La Découverte, 1998, pp. 13-36.)
  - Même après les débuts de la diffusion du tennis, les Anglais comme les Français maintinrent la discrimination à l’égard des classes populaires en n’acceptant dans leurs clubs que les gens issus de la meilleure société. — (Françoise Rollan, Martine Reneau, Tennis: Pratiques et société, 2019, page 54)
2. (Économie) Modulation d'une offre de travail, de biens ou de services en fonction des caractéristiques connues ou supposées du marché.
3. (Droit, Militaire) Principe selon lequel un moyen ou un mode de guerre doit discriminer entre civil et combattant afin d'éviter, dans la mesure du possible, des pertes collatérales civiles.