Women in AI France

[#Podcast] Morning Data Chat : Women in AI : IA Responsable : Pourquoi la diversité compte-t-elle ? 🎙️ L'industrie de la data manque encore cruellement de diversité et d'inclusion, en particulier en ce qui concerne la représentation des femmes. Pourquoi est-ce que l’on a besoin de femmes dans l’IA ? Est-ce que cela impact les modèles d’IA ? Nous sommes ravis de vous présenter le dernier épisode de “Morning Data Chat”, avec comme invitée Dr. Léa EL SAMARJI, présidente de Women in AI France et Global Data and AI, Sales and Services Innovation Lead chez Avanade. Léa partage son parcours inspirant et son engagement pour promouvoir la présence des femmes dans la tech. Elle nous révèle comment WomenInAI, une ONG à but non lucratif, encourage et soutient les femmes à saisir les opportunités offertes par l'intelligence artificielle et la data. Les points clés du podcast : ▪️ Elle évoque les défis et les réussites rencontrés tout au long de son parcours professionnel, de Télécom Paris Tech à Avanade. ▪️ L'épisode aborde également l'impact crucial de la diversité sur les technologies émergentes comme la Gen AI. Léa souligne comment les équipes diversifiées améliorent l'efficacité et la pertinence des solutions technologiques, en réduisant les biais inconscients qui peuvent être intégrés dans les modèles d'IA. ▪️ Elle démontre l’importance des femmes pour réduire les biais et aboutir à des solutions plus efficaces et de meilleure qualité avec un résultat final qui satisfera les femmes et les hommes. Pour écouter l'épisode complet : 📌 Spotify - https://lnkd.in/gFNa48Bt 📌 Deezer - https://lnkd.in/gvrx-h8b 📌 Apple podcast - https://lnkd.in/gmw3ndTh #WomenInTech #ArtificialIntelligence #DiversityInTech

🙀 Je me suis retrouvé dans un dîner avec 20 personnes dont 18 femmes autour de moi! Et on travaillait tous dans l’IA 🤖. Comment en suis-je arrivé là? 🤔 Je vous raconte… 📖 Quand j’étais étudiant en école d’ingénieur, il y avait 13% de femmes dans la promo. On s’en contentait. C’était comme ça. Il n’y avait pas vraiment de raison que cela change. C’était une “habitude”. Alors, les habitudes, ce n’est pas toujours néfaste. Il y a de bonnes habitudes. Mais pour certaines, on gagnerait à se poser la question : est-ce que c’est utile d’avoir des femmes dans la tech? 💻👩🔧 C’est __INDISPENSABLE__ d’avoir des femmes dans la tech. 💪 C’est une des raisons qui m’a poussé à devenir mentor chez Women in AI France 🌟 et qui a fait que je me suis retrouvé à ce dîner. Pour comprendre la réflexion que j’ai eue et que beaucoup d’entre vous ont, j’ai invité Dr. Léa EL SAMARJI, présidente de Women in AI France 🇫🇷 à venir partager son parcours et ses réflexions sur le sujet. Ce qui m’a frappé dans le témoignage de Léa, c’est qu’elle est l’une des rares dans ce domaine à penser que la diversité n’est pas réduite à un moyen d’éviter, d’empêcher ou de limiter la survenance de comportements déviants ou les écarts de salaires, mais qu’elle apporte une valeur en tant que diversité de pensée, d’approche, d’angle de vue. 🔍✨ Son expérience montre que les équipes diversifiées ne sont pas juste une question de représentation, mais qu’elles sont essentielles pour éliminer les biais inconscients dans nos technologies et améliorer l'innovation. 🚀 Voici trois points essentiels de notre discussion : 1️⃣ Diversité et innovation : Léa souligne comment une équipe diverse peut non seulement améliorer les solutions d'IA mais également contribuer à une technologie plus éthique et responsable. 🤝🌐 2️⃣ Rôle de Women in AI : En tant que présidente de Women in AI France, Léa œuvre pour augmenter la présence féminine dans ce domaine, insistant sur l'importance de perspectives variées. 🌸👩🏫 3️⃣ Importance du mentorat : Le mentorat joue un rôle crucial pour soutenir les femmes dans la tech, permettant un développement significatif et des carrières enrichissantes. 🌟👩🏫 Rejoignez-nous pour cette conversation inspirante sur MorningDataChat ☕ et découvrez pourquoi la diversité dans l'IA n'est pas seulement une nécessité éthique, mais aussi une exigence pratique pour l'avenir. 🚀🔮 Écoutez l'intégralité de notre discussion sur 📌 Spotify - https://lnkd.in/eCibgcwS 📌 Deezer - https://lnkd.in/eQWRNEjM 📌 Apple podcast - https://lnkd.in/ewUkamNj #WomenInTech #ArtificialIntelligence #DiversityInTech #EthicalAI #Innovation

Join Women in AI: Regulations and their Global Impact on Ethics, hosted by the Global Ethics & Culture Office on July 15th at 1:00 PM EDT. In this free virtual event, we'll extensively explore various AI regulations from the United States, Australia, Europe, and Canada. Public and private organizations have a responsibility to consider strategies from the perspectives of ethics, organizational values, human, and civil rights, as well as compliance with regulatory frameworks. Our AI-mazing global panelists and ethical experts will share real-life experiences and specific strategies on how they have implemented regulations within their organizations. Learn about the emerging challenges in realizing a “fit to purpose” AI blueprint and how to navigate new and existing infrastructures, including resources to apply responsible and explainable AI. ➡ Nancy Eke-Agu CAITL™,PMI-RMP®,PMP®, AI Transformation Leader, JDZ Technology Consulting (Canada) ➡ Dr Ana Clarke, Founder & CEO, AC SmartData (Australia) ➡ Emma Grönvik Möller, LL.M., AI Advisor & CEO, Lumiera (Europe) ➡ Wendy Sahli, Director of Technology, Regulatory Affairs Professionals Society (RAPS) (USA) 📌 Register at the LinkedIn event below, and join the Zoom meeting link provided. Many thanks to our organizing team 🙌 Bhuva Shakti, MS, MBA 🚀, Damita Snow, CAE, ENV SP, Karen Jensen, Samantha Wigglesworth, Ja'Nya J. #ethicalai #culturalai #artificialintelligence #ai #ethics #culture #technology

Meet Léa, Global Data & AI Sales and Services Innovation Lead at Avanade, who is passionate about building a sustainable future through technology. In this video, she shares her thoughts on the importance of diversity in technology and how it can lead to more inclusive and unbiased solutions. Watch her interview with Tristan to learn more about her vision for a better future: https://lnkd.in/dF47WzzE #WorkAtAvanade #AvanadeDoWhatMatters

☀️ Ce midi, c'était le Summer Lunch de WAI France ☀️ Toute l'équipe s'est retrouvée pour faire le bilan de l'année et préparer les prochaines initiatives ! #women #WAI Charlotte Clément-Cottuz Alix Barel Marina Répina Elisabeth Eude Laura Homsi Laure Audubon Dr. Léa EL SAMARJI Ania Kaci, PhD Monia Boulmedais

✨ Retour sur notre diner exclusif de fondatrices influentes, d'investisseurs et de professionnels de la tech avec Thousand Faces et Dataconomy Media Cet événement a été une formidable opportunité de créer des liens précieux, de célébrer la diversité et de renforcer l’autonomisation des femmes dans la tech. Merci à toutes les participantes pour cette soirée mémorable ! 👉 Découvrez plus sur cet événement inspirant : https://lnkd.in/dCPPCTeZ #WomenInAI #FemmesDansLaTech #Networking #Diversité

Bravo Karim Bouchema et toute l'équipe de Generali France, nous sommes ravis de cette collaboration ✨

🗣 Dernière chance pour s'inscrire à l'event Generali x Women in AI France ce soir et Découvrir des profiles de femmes dans la #tech inspirants 🤩 #WomenInTech #TechEvent #Inspiration

L'IA avec elles : nouvelle newsletter ✨ Découvrez les actualités de Women In AI mais également les opportunités et les événements passionnants qui arrivent en IA. 🚀 Découvrez comment faire de l'IA votre force dès maintenant en lisant notre newsletter.

🌟 Invitation – soirée de lancement #Women4TECH et métiers d’avenir Déjà engagés dans une politique de #DEI avec plus de 33% de profils féminins dans la Tech, Generali France a pour ambition de parvenir bientôt à la #parité. Rejoignez Dr. Léa EL SAMARJI à la soirée de lancement de cette initiative : le jeudi 6 juin 2024 à Future4Care (Watt-Biopark 8, rue Jean-Antoine de Baïf – Paris 13è) à partir de 18h00 sur le thème des métiers d’avenir. 📣 Au programme : des Talks inspirants de membres du ComEx de Generali France, d’Elyès Jouini (Président de la Chaire Femmes et Science de l'Université Paris-Dauphine), de Valerie DAGAND (Présidente Combattantes Numerique / co-pres. CYBERELLES), de François Miquet-Marty (Président de Viavoice) Les places étant limitées, je vous encourage vivement à vous inscrire dès maintenant en cliquant ici pour garantir votre participation à cet événement. 👉https://evdr.co/xcwgsw