Post de GMC Media - La Régie du Groupe Marie Claire

💥 RELEVEZ LE DÉFI DU RAID MULTISPORTS CAP WOMEN AVEC VOTRE ENTREPRISE!💥 Chères entreprises engagées, 𝐍𝐨𝐮𝐬 𝐬𝐨𝐦𝐦𝐞𝐬 𝐫𝐚𝐯𝐢𝐬 𝐝𝐞 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐩𝐫𝐞́𝐬𝐞𝐧𝐭𝐞𝐫 𝐮𝐧𝐞 𝐨𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐢𝐭𝐞́ 𝐮𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐯𝐨𝐬 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞𝐬 𝐟𝐞́𝐦𝐢𝐧𝐢𝐧𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐬𝐞 𝐝𝐞́𝐩𝐚𝐬𝐬𝐞𝐫 𝐭𝐨𝐮𝐭 𝐞𝐧 𝐞𝐦𝐛𝐫𝐚𝐬𝐬𝐚𝐧𝐭 𝐥𝐞𝐬 𝐯𝐚𝐥𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐝𝐮 𝐬𝐩𝐨𝐫𝐭, 𝐝𝐞 𝐥'𝐞́𝐦𝐚𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐟𝐞́𝐦𝐢𝐧𝐢𝐧𝐞 𝐞𝐭 𝐝𝐮 𝐭𝐫𝐚𝐯𝐚𝐢𝐥 𝐝'𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞. 👭 Pour la 10ème édition de notre raid multisports CAP WOMEN 100% féminin, nous lançons un tout nouveau défi avec ce Challenge Inter-Entreprise. En tant que pionniers dans l'organisation de raids multisports féminins sur notre territoire, nous croyons fermement aux valeurs du sport comme catalyseur d'émancipation et de croissance personnelle. Nous sommes convaincues que le défi physique et mental offert par notre raid peut être une plateforme idéale pour renforcer la confiance, la résilience et l'esprit d'équipe chez vos collaboratrices. 🏃♀️ 𝐂'𝐞𝐬𝐭 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐧𝐨𝐮𝐬 𝐥𝐚𝐧𝐜̧𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐞 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐚𝐮 𝐜𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭 𝐝𝐞 𝐂𝐡𝐚𝐥𝐥𝐞𝐧𝐠𝐞 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐫-𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 💥 Nous invitons vos équipes féminines à se mesurer les unes aux autres dans une compétition palpitante, combinant des épreuves de Trail, de VTT, de kayak et bien d'autres activités. Participer à notre Challenge Entreprise représente bien plus qu'une simple journée de sport. 👉 Voici quelques raisons convaincantes pour inscrire votre ou vos équipe(s) au Challenge Entreprise : 𝟏.𝐑𝐞𝐧𝐟𝐨𝐫𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐥'𝐞𝐬𝐩𝐫𝐢𝐭 𝐝'𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞: Le raid multisports nécessite une collaboration étroite et une communication efficace entre les membres de l'équipe, renforçant ainsi les liens au sein de votre entreprise. 𝟐.𝐏𝐫𝐨𝐦𝐨𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥'𝐞́𝐠𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐱𝐞𝐬: En soutenant un événement exclusivement féminin, votre entreprise démontre son engagement en faveur de l'égalité des sexes et de l'autonomisation des femmes. 𝟑.𝐕𝐢𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐚𝐜𝐜𝐫𝐮𝐞: Le Challenge Entreprise offre une excellente opportunité de visibilité pour votre marque avec la possibilité de mettre en avant votre engagement envers la diversité et l'inclusion, tout en gagnant en visibilité auprès d’un public engagé. 𝟒.𝐁𝐢𝐞𝐧-𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐬𝐚𝐧𝐭𝐞́: Participer à un événement sportif tel que le raid Cap Women encourage un mode de vie sain et actif, favorisant ainsi le bien-être de vos employées et le mieux etre au travail. 👍Rejoignez-nous dans cette aventure unique et montrez au monde entier que votre entreprise est à la pointe du progrès social et de l'émancipation des femmes. Pour plus d'informations sur les modalités d’inscription à ce Challenge Entreprise Cap Women, contactez-nous ! https://lnkd.in/g_d6F6Ns ✨ Ensemble, faisons de cette 10ème édition un moment inoubliable pour toutes les femmes prêtes à relever le défi et porter haut et fort les valeurs de votre entreprise!✨

La beauté du sport et ses valeurs.

✨ Un symbole d’inclusion raté ?✨ Je n'ai pas regardé les jeux olympiques, j'ai simplement lu ce qui se trouve sur les réseaux et fait des recherches par moi-même. À ma grande surprise, le commun des mortels semblait plutôt réjoui du déroulement. Depuis le début des Jeux de Paris 2024, l'inclusion a été mise en avant, avec un accent particulier sur la diversité. On a célébré l'ouverture et le respect pour toutes les communautés, créant l'espoir d'une véritable égalité 🕊️. Mais alors que les feux d'artifice de la clôture se sont éteint, une amer réalité est apparue. En effet, alors que les Jeux Olympiques se sont achevés avec éclat, les Jeux Paralympiques, qui ont toujours leur propre cérémonie d'ouverture et de clôture, semblaient presque oubliés. Même si cette séparation est habituelle, la façon dont les choses se sont déroulées, envoie un message visiblement ambigu, puisqu'il a fait polémique. Ce geste a été perçu par beaucoup comme une dévalorisation du sport paralympique. Alors qu'ils prônent l'inclusion, ce manque de reconnaissance montre une ironie profonde. La question était : Serait-ce l'hôpital qui se moque de la charité ? L'inclusion ne doit pas être un slogan vide, mais bien une réalité vécue 🕳️ ce qui n'a pas était ressenti par tout le monde. Rassurez-vous, comme toutes les polémiques et conflits qui surgissent dans ce pays depuis quelques années, le commun des mortels finira par oublier, retournant à son quotidien jusqu'à la prochaine crise🦺. Mais en réalité, nous aussi, en tant que simples "citoyens 💉", sommes mis à l'épreuve par ces maladresses répétées de nos élites. Elles nous poussent, malgré elles, à développer un système de tolérance et d'inclusion, face à leurs propres erreurs. Ainsi, leur manque de sensibilité, devient paradoxalement, une école de patience et de résilience, pour nous tous. Et c'est là que l'Anémos, esprit de liberté et de mouvement, prend tout son sens, effectivement, cette injustice symbolique, aurait été plutôt gonflée. Qu'en pensez-vous ?

😏 Des places de parking PMR squattés par des personnes valides… des ascenseurs réservés PMR squattés par des personnes valides tant à la montée qu’à la descente… des plateformes réservés PMR envahis pas des personnes valides… c’est ce que vivent au quotidien les PSH, tant dans les stades, les sites événementiels que dans la vie de tous les jours… Il conviendrait de multiplier par beaucoup les opérations de sensibilisation (entre autres menées par les comités départementaux handisport…) dans les écoles, les entreprises… afin que le vivre ensemble existe réellement…