Univers Paie

🚀 Nouvelles Règles sur les Autorisations de Travail et Sanctions concernant l’embauche de travailleur étranger. Le décret du 9 juillet 2024 précise les nouvelles mesures sur les autorisations de travail et les sanctions pour les employeurs de travailleurs étrangers non autorisés. À partir du 1er septembre 2024, ces règles s’appliqueront à tous les employeurs, impose des conditions strictes pour l’obtention et le renouvellement des autorisations de travail, et introduit des amendes pouvant atteindre 20 750 € par travailleur non autorisé. 🔗 Pour plus d’infos, consultez l'article complet : https://lnkd.in/d_raG7KP #Immigration #Travail #RH #Législation

🎓 Découvrez les Règles Essentielles du Contrat de Professionnalisation - Partie 2 Dans cette seconde partie, explorez les éléments essentiels qui feront du contrat de professionnalisation un atout majeur pour votre entreprise. Pour plus d'infos, cliquez ici : https://lnkd.in/gTnsyEDY #Formation #Emploi #Professionnalisation #RH Univers Paie du Groupe HR Path

🚜🍇 Nouveau décret pour les vendanges 2024 : flexibilité et protection des salariés ! Avec l'arrivée des vendanges en août, un décret du 9 juillet 2024, publié au Journal Officiel le 10 juillet 2024, apporte des modifications importantes à l'article R.714-10 du Code rural et de la pêche maritime. 🔹 Ce qu'il faut retenir : Les récoltes manuelles liées à une AOC ou une IGP sont désormais reconnues comme des travaux dont l'exécution ne peut être différée. En conséquence, le repos hebdomadaire peut être suspendu une fois par période de 30 jours, avec repos compensatoire à une date convenue entre l'employeur et le salarié. 🔸 Pourquoi c'est important : Ce décret permet aux agriculteurs de récolter dans des conditions optimales sans demander de dérogation, tout en maintenant des garanties pour le bien-être des salariés. ⚠️ Attention aux abus : Les vendanges restent des travaux pénibles. Il est crucial de veiller à la sécurité et à la santé des travailleurs. Pour plus de détails, consultez l'article ici : https://lnkd.in/dEGSbQMu #Agriculture #Vendanges2024 #Décret #Travail #Sécurité #Santé #AOC #IGP Univers Paie du Groupe HR Path

🔍 Nouvelles modalités pour les contre-visites médicales patronales en cas d'arrêt maladie ! 🔍 Le processus de vérification des arrêts maladie évolue. Désormais, les employeurs disposent de nouvelles directives pour organiser des contre-visites médicales. Ces mesures visent à garantir la transparence et l’équité dans le traitement des arrêts maladie. 📅 Ce qui change : - Procédures de demande et d'organisation - Droits et obligations des salariés et employeurs Pour en savoir plus sur ces nouvelles modalités, découvrez l'article complet : https://lnkd.in/ddhz4jqV #RH #SantéAuTravail #ArrêtMaladie #DroitDuTravail Univers Paie du Groupe HR Path

💼 Boostez votre carrière avec le contrat de professionnalisation ! Le contrat de professionnalisation est une opportunité unique pour acquérir des compétences tout en travaillant. Il permet de combiner théorie et pratique, favorisant une insertion rapide et durable sur le marché du travail. 🔹 Objectif : Faciliter l'accès à un emploi stable 🔹 Public cible : Jeunes de 16 à 25 ans, demandeurs d'emploi de 26 ans et plus 🔹 Formation : Alternance entre entreprise et organisme de formation 🔹 Avantages : Rémunération pendant la formation, prise en charge des frais de formation 👉 Pour plus d'infos, découvrez les règles essentielles du contrat de professionnalisation : https://lnkd.in/gTnsyEDY #Formation #Emploi #Professionnalisation #RH

🔔 Nouveautés sur la Prime de Partage de la Valeur (PPV) ! 🔔 La loi Partage de la valeur du 29 novembre 2023 a reconduit la PPV avec des améliorations importantes. Désormais, les salariés peuvent placer leur PPV sur des plans d'épargne salariale ou retraite (PEE, PERCO, PERE-CO, PERE-OB), offrant ainsi des avantages fiscaux et potentiellement un abondement de l’employeur. Le décret du 30 juin 2024 précise les modalités de mise en œuvre. En savoir plus : https://lnkd.in/ddnkfE74 #EpargneSalariale #PrimeDePartageDeLaValeur #RH #EpargneRetraite Univers Paie du Groupe HR Path

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Manager Paie (H/F) (Greater Tours Area). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Manager Paie (H/F) (Greater Caen Area). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Gestionnaire de paie Silae (H/F) (Greater Brest Area). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

🔔 Nouvelles règles pour les forfaits-jours ! 🔔 Depuis le 1er juillet 2024, de nouvelles dispositions simplifient le forfait jours et clarifient les règles de repos, de charge de travail et de déconnexion pour les cadres SYNTEC. Ces changements apportent plus de clarté et d'équité dans la gestion du temps de travail. Pour en savoir plus, consultez l'article complet ici : https://lnkd.in/dp6RfjmQ #RH #ForfaitsJours #SYNTEC #TempsDeTravail #ÉquilibreVieProViePerso #DroitALaDéconnexion Univers Paie du Groupe HR Path