Voici comment vous pouvez évaluer la progression et les résultats des tâches assignées.
En tant que leader, il est crucial de savoir comment évaluer les progrès et les résultats des tâches que vous avez déléguées. Cela permet non seulement de s’assurer que votre équipe est sur la bonne voie, mais aussi d’identifier les domaines à améliorer et de reconnaître les réalisations. Une évaluation efficace peut conduire à de meilleurs résultats, à un meilleur moral de l’équipe et à une meilleure compréhension des capacités de chaque membre. Examinons des moyens pratiques de mesurer les progrès et les résultats, afin de garder votre équipe alignée et concentrée sur le succès.
-
Abdulaziz Al Essa, MA, SPHR, PHRChief Advisor | HR Leader | Transformation | Strategic Planning | Innovation | Change Management | Organizational…
-
Jefanny JaouhariApoyo en el cumplimiento de objetivos estratégicos a través del tratamiento químico, profesionalizando el servicio e…
-
Rodrigo Coutinho TorresFinance Manager | Master in Business Administration | Corporate Finance | MSc | Six Sigma Black Belt