Publicación de Mujeres en Farma

El pasado viernes celebramos nuestro Evento Anual con colaboradores de Mujeres en Farma en la Quinta Torre de IE University junto a más de 100 personas.💙 El evento comenzó con la inauguración del Secretario de Estado de Sanidad, Javier Padilla y continuó con la bienvenida de Rafif Srour, vicedecana de la Escuela de Ciencia y Tecnología de IE University y miembro del board de Women­ Unit­ y Elena Alvarez, presidenta y cofundadora de Mujeres en Farma y directora de MCR International | Executive Search. 💫 🎯Un encuentro en el que se puso en el centro de la mesa el #talento femenino y el valor de la #diversidad en las organizaciones y con el que quisimos agradecer el apoyo de nuestras empresas colaboradoras y compartir lo que hemos hecho, donde estamos en Mujeres en Farma y nuestros planes a futuro. Durante la jornada, tuvimos la suerte de contar con una ponencia excepcional de Conchita Diaz Cantarero, Head of Artificial Intelligence at Google EMEA, sobre "Liderazgo e inteligencia artificial".💥 Contamos con una mesa redonda extraordinaria sobre "Diversidad, Mujer e Industria" con: 🔵 Val Díez, presidenta Comisión Igualdad y Diversidad CEOE y directora general de Stanpa - Asociación Nacional de Perfumería y Cosmética. 🔵Sandra Orta, directora general España y Portugal en Bristol Myers Squibb. 🔵Rosa Romero, presidenta Comisión de Igualdad del Senado. 🔵Juan Yermo, director general de Farmaindustria. La mesa fue moderada por Ignacio Crespo Pita, médico y divulgador científico y nuestro presentador del evento. Muchas gracias, Javier Padilla, por acompañarnos e inaugurar el evento, a IE University por acogernos y a todos los ponentes que participasteis en la jornada. Y, por supuesto, gracias a cada una de las personas que habéis confiado en nosotros. A las más de 40 empresas colaboradoras y partners. Y, una a una, a todas las personas que formáis parte de esta gran comunidad. ¡GRACIAS! 💙 #mujeresenfarma

¡Ya puedes acceder al #calendario de Mujeres en Farma! 💥📆 Hemos creado una nueva sección en nuestra web en la que puedes ver todas nuestras próximas actividades e inscribirte. ¡Y ya hay algunas esperándote para la vuelta de verano!☀😍 👉 Puedes entrar en nuestra web y pinchar en el apartado de "Qué hacemos">"Próximas actividades" : https://lnkd.in/dqyWtMB7 📌 Igualmente, te recomendamos suscribirte a nuestra #newsletter para ser el primero en enterarte de todo: https://lnkd.in/d3NgrwH5 #mujeresenfarma #calendariomf

I ANA FDEZ. - RAÑADA x #HISTORIASQUEINSPIRAN I 🌟"Me gustaría animar a las mujeres a valorar que pueden negociar sus salarios" Ana Fernandez - Rañada, directora de recursos humanos para España y Portugal de Bristol Myers Squibb, forma parte de nuestra sección de Historias Que Inspiran y hemos charlado con ella sobre su experiencia personal y profesional.🙋♀️ ➡ Ha hablado sobre la importancia fomentar la equidad e igualdad dentro del sector. Una de las mayores dificultades con hijos pequeños es la #culpa, la #autolimitación y la diferencia de #salarios entre hombres y mujeres. Más en su entrevista completa👇 Muchas gracias a Ana por participar en este video tan inspirador y a Bristol Myers Squibb por su apoyo a Mujeres en Farma.💙 #mujeresenfarma #talentofemenino #networking #mentoring #women #pharma #farma #diversidad #historiasqueinspiran

"El éxito profesional es donde tu estas feliz"💥 Hoy hemos tenido un #Cafepara10 con Ana Morales, One HR Head en Johnson & Johnson para España y Portugal y miembro de nuestro Comité de Dirección.☕☀ Ana, junto a otras 10 mujeres, ha hablado sobre la necesidad de quitar las barreras, de no hacer lo que otros deciden por nosotros o invertir tiempo en nosotras y tomarnos en serio. 👉 Además, ha hablado sobre el Modelo #PIE (Coleman 1996) como clave para el éxito profesional: 🔵👩💻#Performance - Es necesario, pero no suficiente y solemos darle mucho peso. - El éxito no va a depender de esto. - Es el 10% 🔵💫 #Imagen - Es tu marca. Debe ser una imagen 360. - Lo tienes quieras o no - Lo que dicen de ti cuando tú no estas - Es el 30% 🔵💬 #Exposición - Importante saber a dónde vamos, que queremos – planificar reflexión anual - ¿A quién? A personas que van a tomar decisiones sobre tu carrera - La empresa puede acompañar, pero no decidir. - Es el 60% Muchas gracias a Ana por liderar este gran #Cafépara10 y a Johnson & Johnson por acogerlo y apoyarnos día a día. 💙👏 📌 Conoce todos los próximos eventos aquí https://lnkd.in/dqyWtMB7 Johnson & Johnson Innovative Medicine España Johnson & Johnson MedTech España #mujeresenfarma #talentofemenino #networking #mentoring #women #pharma #farma #diversidad #diversity