SPECIALISTERNE ESPAÑA

𝐀𝐜𝐮𝐞𝐫𝐝𝐨 𝐝𝐞 $𝟏.𝟏𝐌 𝐜𝐨𝐧 𝐓𝐡𝐞 𝐇𝐠 𝐅𝐨𝐮𝐧𝐝𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐚𝐫𝐫𝐚𝐧𝐜𝐚𝐫 𝐧𝐮𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐬 𝐞𝐱𝐢𝐭𝐨𝐬𝐚𝐬 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐜𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐦𝐞𝐫𝐜𝐚𝐝𝐨 𝐞𝐬𝐭𝐚𝐝𝐨𝐮𝐧𝐢𝐝𝐞𝐧𝐬𝐞. Estamos orgullosos de anunciar la asociación de Specialisterne USA con The Hg Foundation. Francesc Sistach Vallvé, CEO de Specialisterne Global: “Estamos profundamente agradecidos a The Hg Foundation por permitir a Specialisterne llevar nuestro programa de formación a los Estados Unidos. Durante más de 20 años de operaciones en todo el mundo, Specialisterne ha desarrollado modelos innovadores que evaluamos y adaptamos a cada mercado para el empleo de personas neurodivergentes. Estamos ansiosos por asociarnos con The Hg Foundation mientras lanzamos nuestra formación para servir a las personas neurodivergentes sin empleo que viven en Estados Unidos.” Más información en: https://lnkd.in/exuEDTU3

Una buena adaptación para todos los empleados de una empresa es ofrecer las instrucciones de las tareas de diferentes formas: verbalmente, por escrito o incluso grabadas en audio o video.

¿A las personas autistas no les gusta o no saben trabajar en equipo? Hoy desmitificamos este otro mito.

😃Compartim un resum de la segona edició dels Reconeixements Empresarials PIMEC del Vallès Occidental! 🌟 📅 L'esdeveniment va tenir lloc a l'Auditori de Terrassa, on es van reunir 250 empresaris i empresàries per celebrar i reconèixer la tasca de les pimes i autònoms de la nostra comarca. 🎙️ Durant la jornada, Antoni Cañete , president de PIMEC va destacar la necessitat de defensar i donar suport a les nostres empreses per continuar creixent i millorar la competitivitat. A més, va rebutjar la proposta de reducció de jornada laboral sense un increment paral·lel en la productivitat. 🎉 Felicitem als guardonats d'aquesta edició: ✅MOBLES 2000 (Sabadell): Reconeixement al comerç per la seva especialització en mobles a mida. ✅Miquel Gumí (Sabadell): Reconeixement pòstum per la seva activitat associativa. ✅Gremicrm Gremi d'Instal·ladors i Pimes del Metall CRM : Reconeixement a l’impuls de la Formació Professional. ✅Fruits Sentmenat online: Reconeixement Joves Empresaris per la seva innovació en la venda de productes frescos per internet. ✅Iguña Pharmaceutical Technologies (Terrassa): Reconeixement a l’Empresa Innovadora. ✅GRUPO ARMARIOS PERSIANA SAU GAPSA (Castellar del Vallès): Reconeixement al Creixement d’empresa industrial. ✅Gremi d’Instal·ladors del Vallès: Reconeixement a l’Associacionisme Empresarial. ✅SPECIALISTERNE ESPAÑA (Sant Cugat)i Lerrassa Hidraulica S.A. LEHISA (Ripollet): Reconeixement a la perspectiva de diversitat, sostenibilitat, seguretat i salut laboral. 🤝 L'acte també va comptar amb la participació de Maise Balcells, primera tinenta d'alcalde i regidora d'Indústria i Empresa de l'Ajuntament de Terrassa , i l’Albert Castellanos Maduell secretari d'Empresa i Competitivitat de la Generalitat de Catalunya, que van destacar la importància de les pimes i autònoms en el nostre teixit productiu. 📌 No et perdis tots els detalls a l'enllaç a la nota de premsa: https://lnkd.in/dN8rhG8G Agraïm a tots els participants i felicitem novament als premiats per la seva excel·lència i contribució al desenvolupament econòmic de la nostra comarca. Continuem treballant junts per enfortir el nostre teixit empresarial! 🚀 📸Fotografies Flirck 👇🏻 https://lnkd.in/d4rsfrdc #PIMEC #Empresaris #Pimes #Innovació #VallèsOccidental #ReconeixementsEmpresarials #Competitivitat #FormacióProfessional #Diversitat

Cuando celebras el Orgullo de la Discapacidad, reconoces e incluyes a todos por igual mientras enseñas a otros a hacer lo mismo. También aumenta el conocimiento y la sensación de seguridad psicológica de todos los empleados, que son fundamentales para gestionar y mantener una empresa con éxito. Además, abrimos la puerta al diálogo sobre el trabajo que aún queda por hacer para ofrecer accesibilidad e inclusión para todos. #Neurodiversidad #MesdelOrgulloDeLaDiscapacidad Lee más sobre este tema en nuestra publicación del blog, “Por qué el Mes del Orgullo de la Discapacidad debe ser reconocido y celebrado en tu empresa”, escrito por Jaime A. Heidel. https://lnkd.in/dVA39py9

Ahir, SPECIALISTERNE ESPAÑA va ser distingida, en la segona edició dels Reconeixements Empresarials de #PIMECVallèsOccidental, celebrada a Terrassa, amb el Reconeixement a la perspectiva de diversitat, sostenibilitat, seguretat i salut laboral. El nostre Director General Jose Segundo Sánchez va pujar a l'escenari a recollir el guardó. A l'acte, al que van assistir més de 250 empresaris i empresàries es van distingir nou iniciatives empresarials de la comarca. En el marc de l'acte, el president de l’#ObservatoriPIMEC i expert en economia financera i comptabilitat, Oriol Amat, va oferir una ponència sobre com millorar la productivitat i la importància de la retenció del talent a les pimes. Més informació: tinyurl.com/3acan3se

Cuando el entorno laboral es amplio, como en un museo, es uso de “buscas” puede ser una buena adaptación para solicitar la presencia de algún empleado en el punto de encuentro predeterminado previamente. ___________________________________ Quan l'entorn laboral és ampli, com en un museu, l'ús de “buscas” pot ser una bona adaptació per sol·licitar la presència d'algun empleat al punt de trobada predeterminat prèviament.

Hace unas semanas finalizamos en SPECIALISTERNE ESPAÑA la fase formativa de la cuarta edición del Proyecto de Orientación Vocacional. Ha sido muy gratificante acompañar a nuestros jóvenes participantes estos meses en su autoconocimiento, así como acercarles a los diferentes entornos formativos y laborales. Un aspecto que hemos añadido en esta edición, han sido las experiencias en primera persona en entornos laborales reales. Dichas salidas han permitido a los participantes descubrir competencias y nuevos intereses. Y para mí, ha sido un inmenso placer conocer a las personas que trabajan en estas entidades y que se nota que disfrutan acompañando a las personas. Gracias Maria y Maribel de Ofisfera (Fundació Tallers | Inclusió Laboral). Gracias a Rocio de Arrels Fundació, a las personas trabajadores y voluntarias del Banc d'aliments y a Marian Marco e inge nouws de la La Casa de Carlota. Y por supuesto, gracias a mi compañera Anell Leon, que siempre es un placer trabajar a su lado. y a Marta Mas por liderarnos.

¿Las estereotipias en el autismo tienen alguna función? ¿Y siempre son particularmente evidentes, o pueden variar de una persona a otra? Descubramos más sobre este tema desmintiendo otro mito sobre el autismo.

¿𝐄𝐫𝐞𝐬 𝐚𝐮𝐭𝐢𝐬𝐭𝐚, 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐚𝐬 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐨𝐫 𝐭𝐞𝐜𝐧𝐨𝐥𝐨́𝐠𝐢𝐜𝐨 𝐲 𝐪𝐮𝐢𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐬𝐚𝐫𝐫𝐨𝐥𝐥𝐚𝐫𝐭𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐞𝐧 𝐮𝐧 𝐞𝐧𝐭𝐨𝐫𝐧𝐨 𝐪𝐮𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐢𝐞𝐧𝐝𝐚 𝐲 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐛𝐢𝐝𝐚 𝐚 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐧𝐞𝐮𝐫𝐨𝐝𝐢𝐯𝐞𝐫𝐠𝐞𝐧𝐭𝐞𝐬❓ Trabaja en Quantion. Consultoría informática ubicada en Barcelona experta en el acompañamiento a las empresas en la transformación digital. Más información en: https://lnkd.in/d4Q-zKJ4