Beitrag von Maschinenraum

🌈 𝗙ü𝗿 𝗺𝗲𝗵𝗿 𝗩𝗶𝗲𝗹𝗳𝗮𝗹𝘁 & 𝘄𝗲𝗻𝗶𝗴𝗲𝗿 𝗩𝗼𝗿𝘂𝗿𝘁𝗲𝗶𝗹𝗲 – 𝗺𝗶𝘁 𝗱𝗲𝗿 𝗠𝗮𝘀𝗰𝗵𝗶𝗻𝗲𝗻𝗿𝗮𝘂𝗺 𝗔𝗰𝗮𝗱𝗲𝗺𝘆 „Menschen in Teilzeit haben kein Interesse an Karriere, Frauen sind emotional, während Männer durchsetzungsstark sind, und jede:r ab 60 denkt nur noch an die Rente“ – solche und andere Vorurteile im Arbeitskontext kennen wir alle. Damit sich aber alle Mitarbeiter:innen in einem Unternehmen zugehörig fühlen und ihre Talente und Stärken einbringen können, ist es wichtig, sich diese unbewussten Präferenzen und Denkmuster bewusst zu machen. 💡 Diese Online Masterclass sensibilisiert interaktiv und abwechslungsreich für unbewusste Denkmuster und begleitet die konkrete Übertragung in die Praxis für mehr #Vielfalt und #Chancengerechtigkeit an deinem Arbeitsplatz! 👤 𝗪𝗲𝗿? Führungskräfte, Mitarbeitende aus dem Personalbereich und natürlich alle an Vielfalt Interessierten 🗓️ 𝗪𝗮𝗻𝗻? Am 19. September 2024 von 9:00-17:00 Uhr 📍 𝗪𝗼? Die Masterclass findet online statt, du kannst also von überall aus teilnehmen 🙌 Du möchtest dich für mehr Vielfalt und Innovation in deiner Organisation engagieren? Dann melde dich an für die Diversity & Unconscious Bias Masterclass, die für alle Interessierten offen ist – nicht nur für unsere Mitgliedsunternehmen! Hier findest du weitere Informationen sowie die Anmeldung: https://lnkd.in/dbsu9qVP

👋 Die L. Possehl & Co. mbH Gruppe war bei uns im Maschinenraum zu Besuch! Mit dem Onboarding Day sind wir gemeinsam in die Mitgliedschaft gestartet. 🌐 Bereits 1847 von Ludwig Possehl als Handelsunternehmen für Eisen und Kohle gegründet, ist Possehl heute eine diversifizierte, global agierende Gruppe von Technologieunternehmen mit rund 13.300 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Im vergangenen Geschäftsjahr erzielte Possehl einen Umsatz von knapp 5,8 Milliarden Euro. Die Possehl-Holding mit Sitz in Lübeck vereint zehn eigenständige Geschäftsbereiche mit mehr als 200 Tochterunternehmen in den Branchen Reifentechnik, Reinigungstechnik, Druckmaschinen, Intralogistik, Edelmetallverarbeitung, Elektronik, Bauleistungen, Identifikationslösungen sowie Mittelstandsbeteiligungen und Digital. 🙏 Danke an Karl Hoffmann, Jan von Horsten, Markus Meier und Finn Stadler, für die spannenden Einblicke in eure Organisation. Wir freuen uns, euch noch besser kennenzulernen sowie auf den gemeinsamen Austausch mit euch. Willkommen im Maschinenraum, liebes Possehl Team!

📚 𝗠𝗮𝘀𝗰𝗵𝗶𝗻𝗲𝗻𝗿𝗮𝘂𝗺 𝗕𝘂𝗰𝗵𝗰𝗹𝘂𝗯: 𝗟𝗲𝘀𝗲-𝗘𝗺𝗽𝗳𝗲𝗵𝗹𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗻 𝗱𝗲𝗻 𝗞ö𝗽𝗳𝗲𝗻 𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗪𝗶𝗿𝘁𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝘁 Die aufmerksamen Hörer:innen unseres Podcasts wissen, dass wir im Maschinenraum einen Buchclub ins Leben gerufen haben, für den jeder unserer Podcast-Gäste am Ende der Folge eine Buchempfehlung abgibt – Bücher, die die Vordenker:innen und Macher:innen der deutschen Wirtschaft inspirieren. Wer also für seinen anstehenden Urlaub noch auf der Suche nach einem Buch ist, wird hier definitiv fündig! Diese und noch weitere großartige Empfehlungen könnt ihr in unserem digitalen Bücherregal des Maschinenraum Bücherclubs finden: 🔁 𝗚𝗼𝗼𝗱 𝗛𝗮𝗯𝗶𝘁𝘀, 𝗕𝗮𝗱 𝗛𝗮𝗯𝗶𝘁𝘀: 𝗧𝗵𝗲 𝗦𝗰𝗶𝗲𝗻𝗰𝗲 𝗼𝗳 𝗠𝗮𝗸𝗶𝗻𝗴 𝗣𝗼𝘀𝗶𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗖𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝘀 𝗧𝗵𝗮𝘁 𝗦𝘁𝗶𝗰𝗸 - 𝗪𝗲𝗻𝗱𝘆 𝗪𝗼𝗼𝗱, eine Empfehlung von Daniel Sennheiser (Sennheiser) 🍿 𝗞𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗥𝗲𝗴𝗲𝗹𝗻: 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗡𝗲𝘁𝗳𝗹𝗶𝘅 𝘀𝗼 𝗲𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝗿𝗲𝗶𝗰𝗵 𝗶𝘀𝘁 - 𝗥𝗲𝗲𝗱 𝗛𝗮𝘀𝘁𝗶𝗻𝗴𝘀, 𝗘𝗿𝗶𝗻 𝗠𝗲𝘆𝗲𝗿, Leseempfehlung von Christoph Werner (dm-drogerie markt Deutschland) 🤖 𝗦𝗶𝗹𝗶𝗰𝗼𝗻 𝗩𝗮𝗹𝗹𝗲𝘆: 𝗪𝗮𝘀 𝗮𝘂𝘀 𝗱𝗲𝗺 𝗺ä𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝘀𝘁𝗲𝗻 𝗧𝗮𝗹 𝗱𝗲𝗿 𝗪𝗲𝗹𝘁 𝗮𝘂𝗳 𝘂𝗻𝘀 𝘇𝘂𝗸𝗼𝗺𝗺𝘁 - 𝗖𝗵𝗿𝗶𝘀𝘁𝗼𝗽𝗵 𝗞𝗲𝗲𝘀𝗲, empfohlen von Alexander S. Gerfer (Würth Elektronik Group) 🤝 𝗩𝗲𝗿𝘁𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻 𝗶𝘀𝘁 𝗯𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿: 𝗢𝗿𝘁𝘄𝗶𝗻 𝗚𝗼𝗹𝗱𝗯𝗲𝗰𝗸 - 𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗨𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝗵𝗺𝗲𝗿𝗯𝗶𝗼𝗴𝗿𝗮𝗳𝗶𝗲 - 𝗚𝗲𝗼𝗿𝗴 𝗠𝗲𝗰𝗸, Lesetipp von Günter Albers und 𝗘𝗺𝗼𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇 - 𝗗𝗮𝗻𝗶𝗲𝗹 𝗚𝗼𝗹𝗲𝗺𝗮𝗻, Empfehlung von Pia Albers (ELA Container) ❄️ 𝗘𝗶𝗻𝗴𝗲𝗳𝗿𝗼𝗿𝗲𝗻 𝗮𝗺 𝗡𝗼𝗿𝗱𝗽𝗼𝗹 - 𝗠𝗮𝗿𝗸𝘂𝘀 𝗥𝗲𝘅, eine Leseempfehlung von Angelique Renkhoff-Mücke (WAREMA Renkhoff SE) ⛪️ 𝗗𝗲𝗿 𝗡𝗮𝗰𝗵𝗺𝗶𝘁𝘁𝗮𝗴 𝗱𝗲𝘀 𝗖𝗵𝗿𝗶𝘀𝘁𝗲𝗻𝘁𝘂𝗺𝘀: 𝗘𝗶𝗻𝗲 𝗭𝗲𝗶𝘁𝗮𝗻𝘀𝗮𝗴𝗲 - 𝗧𝗼𝗺áš 𝗛𝗮𝗹í𝗸, empfohlen von Christiane Underberg (Semper idem Underberg AG) 🚀 𝗭𝘂𝗸ü𝗻𝗳𝘁𝗲 𝗴𝗲𝘀𝘁𝗮𝗹𝘁𝗲𝗻: 𝗦𝗽𝗲𝗸𝘂𝗹𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻. 𝗞𝗿𝗶𝘁𝗶𝗸. 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 - 𝗕𝗲𝗻𝗲𝗱𝗶𝗸𝘁 𝗚𝗿𝗼ß, 𝗘𝗶𝗹𝗲𝗲𝗻 𝗠𝗮𝗻𝗱𝗶𝗿, Lesetipp von Andreas Reuter (Schäfer Shop Deutschland) 🧑🍼 𝗗𝗮𝘀 𝗵𝗮𝘁 𝗲𝗿 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘃𝗼𝗻 𝗺𝗶𝗿!: Ü𝗯𝗲𝗿 𝗱𝗶𝗲 𝗛𝗲𝗿𝗮𝘂𝘀𝗳𝗼𝗿𝗱𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴, 𝗩𝗮𝘁𝗲𝗿 𝗲𝗶𝗻𝗲𝘀 𝗦𝗼𝗵𝗻𝗲𝘀 𝘇𝘂 𝘄𝗲𝗿𝗱𝗲𝗻 - 𝗙𝗿𝗮𝗻𝗰𝗲𝘀𝗰𝗼 𝗚𝗶𝗮𝗺𝗺𝗮𝗿𝗰𝗼, eine Empfehlung von Felix Kroschke (Kroschke Gruppe) 🌲 𝗗𝗲𝗿 𝗪𝗮𝗹𝗱 𝗱𝗲𝗿 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 - 𝗠𝗮𝗿𝘁𝗶𝗻 𝗝𝗮𝗻𝗻𝗲𝗿, Buchempfehlung von Jochen Schweizer 🔳 𝗕𝗹𝗮𝗰𝗸 𝗕𝗼𝘅 𝗧𝗵𝗶𝗻𝗸𝗶𝗻𝗴: 𝗪𝗵𝘆 𝗦𝗼𝗺𝗲 𝗣𝗲𝗼𝗽𝗹𝗲 𝗡𝗲𝘃𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻 𝗳𝗿𝗼𝗺 𝗧𝗵𝗲𝗶𝗿 𝗠𝗶𝘀𝘁𝗮𝗸𝗲𝘀 - 𝗕𝘂𝘁 𝗦𝗼𝗺𝗲 𝗗𝗼 - 𝗠𝗮𝘁𝘁𝗵𝗲𝘄 𝗦𝘆𝗲𝗱, Lesetipp von Sebastiaan Krol (Interzero) 🌱 𝗛𝘂𝗺𝗮𝗻𝗸𝗶𝗻𝗱: 𝗔 𝗛𝗼𝗽𝗲𝗳𝘂𝗹 𝗛𝗶𝘀𝘁𝗼𝗿𝘆 - 𝗥𝘂𝘁𝗴𝗲𝗿 𝗕𝗿𝗲𝗴𝗺𝗮𝗻, empfohlen von Friedemann Wecker (Bauck GmbH) Hier findet ihr unser digitales Bücherregal: https://lnkd.in/dRtWB9gB Viel Spaß beim Lesen!

📣 𝗣𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺 𝗔𝗻𝗻𝗼𝘂𝗻𝗰𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 & 𝗦𝗽𝗲𝗮𝗸𝗲𝗿 𝗔𝗹𝗲𝗿𝘁 𝗣𝗮𝗿𝘁 𝟮 - 𝗠𝗮𝘀𝗰𝗵𝗶𝗻𝗲𝗻𝗿𝗮𝘂𝗺 𝗠𝗼𝗺𝗲𝗻𝘁𝘂𝗺 𝟮𝟬𝟮𝟰 Wir haben tolle Neuigkeiten: Das Programm für die Maschinenraum Momentum 2024, die Konferenz vom Mittelstand für den Mittelstand, ist ab sofort auf unserer Website zu finden! Mit den inhaltlichen Kernbereichen „Wachstum: Umgang mit Markdynamiken“, „Transformation: Resilienz neu definiert“ und „Automatisierung: Technologien von morgen“ (zu finden auf der Momentum-Seite) wurde es direkt an den Bedarfen unserer Mitgliedsunternehmen entwickelt und nach den aktuellsten Themen, die im Maschinenraum-Kosmos verhandelt werden, zusammengestellt. ➡️ 𝗛𝗶𝗲𝗿 𝗴𝗲𝗵𝘁'𝘀 𝘇𝘂𝗺 𝗣𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝗺: https://lnkd.in/eKY4_afV Wer Teil eines Maschinenraum-Mitgliedsunternehmens ist und bereits ein Ticket hat, kann sich so schon einmal auf einen grandiosen Tag auf der Maschinenraum Momentum 2024 einstimmen! Außerdem freuen wir uns, euch Part 2 der Speaker verkünden zu können. Folgende Personen sprechen am 12. September live in Berlin zu diesen spannenden Themen: 🚀 Martin Krengel (WEPA), Alexandra Kohlmann (ROWE MINERALÖLWERK GMBH) und Jörg Rocholl (ESMT Berlin) werden aus drei unterschiedlichen Perspektiven darüber diskutieren, welches Momentum es braucht, um die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft zu stellen 🍽️ Dierk Meissner (Wanzl Group) teilt in seinem Deep Dive „IT eats Business for breakfast“ seine Vision für die zukunftsweisende Rolle der IT und erzählt, wie er diese bei Wanzl neu denkt und aufstellt 🤖 Petra Hildebrandt (Sennheiser) gibt in ihrem Impuls Einblicke in ein Projekt, in dem es darum geht, Roboter des automatisierten Funktionstest via KI intelligenter zu machen, und teilt Ihre Learnings und Erkenntnisse hinsichtlich Training und Integration der KI im Kontext der Produktion. 📊 Daniel Haußmann und Hanno Hoehn (MANN HUMMEL), die in einem Fireside Chat über das von MANN HUMMEL gegründete Performance Office sprechen und Methodiken zur Umsetzung und Erfolgsmessung von Strategien und Veränderung diskutieren 🔁 Andreas Richter (Kroschke Gruppe) wird in einer moderierten Diskussion das Thema Change genauer beleuchten und sich unter anderem Themen wie der Steuerung von Veränderung und der Rolle der Unternehmens-DNA in Changeprozessen widmen. 🎟️ Ihr seid Maschinenraum-Mitgliedsunternehmen und habt noch kein Ticket? Dann heißt es schnell sein – wir haben nur noch einen kleinen Restbestand da! Hier sichert ihr euch den Eintritt zur Momentum 2024: https://lnkd.in/ed8qN7UH 

👋 Die Thomas Group war bei uns im Maschinenraum zu Besuch! Mit dem Onboarding Day sind wir gemeinsam in die Mitgliedschaft gestartet. 🚙 Das 1962 gegründete und heute in dritter Generation geführte #Familienunternehmen Thomas konzentriert sich auf die Herstellung hochspezialisierter Lösungen für die Automobil- und Mobilhydraulikindustrie. Mit weltweit rund 1.000 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von etwa 220 Millionen Euro sowie weiteren Standorten in den USA, Italien und China, hält Thomas eine starke Position auf dem internationalen Markt. Die Vision des Unternehmens, "Fluid Control Solutions for a better Life", beschreibt die Entwicklung von Lösungen, die das Leben sicherer und komfortabler machen sollen. 🙏 Danke an Carlo Benevolo, Carsten Gratopp, Michael Hofmann, Marco Jung, Sascha Koschinski, Andreas Lotz und Christoph Thomas, für die spannenden Einblicke in eure Organisation. Wir freuen uns, euch noch besser kennenzulernen sowie auf den gemeinsamen Austausch mit euch. Willkommen im Maschinenraum, liebes Thomas Group Team!

🎙️ „𝗗𝗲𝗿 𝗿𝗼𝘁𝗲 𝗧𝗲𝗽𝗽𝗶𝗰𝗵 𝗶𝘀𝘁 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝗺𝗲𝗵𝗿 𝗮𝘂𝘀𝗴𝗲𝗿𝗼𝗹𝗹𝘁” – Für die neueste Folge von Alles Neu…? Aus dem Maschinenraum war Friedemann Wecker, Geschäftsführer bei Bauck GmbH, zu Gast bei uns im Maschinenraum! 🌾 Vor fast hundert Jahren beschloss der Landwirt Eduard Bauck, auf Kunstdünger zu verzichten. Damit wurde er zu einem der Pioniere der biologisch-dynamischen Landwirtschaft, die sich an den Lehren des Anthroposophen Rudolf Steiner orientiert. In den 60er Jahren startete die Bauck Mühle mit der Vermarktung landwirtschaftlicher Produkte. Heute arbeitet sie nach den Bio-Regeln des Anbauverbandes Demeter, beschäftigt 240 Menschen und setzte zuletzt etwa 70 Mio. Euro im Jahr. Seit letztem Sommer führt bei Bauck Friedemann Wecker die Geschäfte, derzeit noch zusammen mit Jan-Peter Bauck aus der Gründerfamilie. 🎧 Im Interview spricht er außerdem mit Tobias Rappers, Geschäftsführer des Maschinenraums, und Capital Magazin-Redakteurin Katja Michel über seinen Start in einem #Familienunternehmen der dritten Generation, den Übergabeprozess und die Transformation von der Nische in den Massenmarkt sowie über die Folgen der Coronakrise für die Demeter-Hersteller. ➡️ Die neueste Folge findet ihr wie immer überall, wo es Podcasts gibt und auf: https://lnkd.in/eXXP9mzU Wir freuen uns auf euer Feedback zur Folge – Viel Spaß beim Hören!

🎧 Morgen ist es wieder soweit: Eine neue Folge unseres Podcasts geht online! Tobias Rappers, Geschäftsführer des Maschinenraums, und Co-Moderator des Podcasts, hat unserem Gast einige spannende Fragen gestellt. Die Antworten auf diese und noch viele weitere könnt ihr ab Morgen in der neuesten Folge von „Alles Neu… Aus dem Maschinenraum“ hören!  🤫 Wem diese Fragen gestellt wurden und wer damit Gast bei uns im Podcast war, seht ihr am Ende dieses Videos!

✨ 𝗛𝗲𝗿𝘇𝗹𝗶𝗰𝗵 𝗪𝗶𝗹𝗹𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻 𝗶𝗺 𝗠𝗮𝘀𝗰𝗵𝗶𝗻𝗲𝗻𝗿𝗮𝘂𝗺 𝗦𝗮𝗹𝗼𝗻 Am Mittwoch war es wieder soweit: Für die Sommer-Edition unserer Eventreihe Maschinenraum Salon luden wir inspirierende Persönlichkeiten aus dem Maschinenraum-Kosmos der Familienunternehmen, Startups, Innovatoren, VC- und Universitätspartner zu uns ein, um einen Abend mit guten Gesprächen und Vernetzung zu verbringen. 🥘🍷 Kulinarisch stand der Abend unter dem Motto „Pinchos & Paella“ und hat, trotz Berliner Gewitter, den Maschinenraum mit spanischem Flair erfüllt. Daneben stand inhaltlich vor allem eines im Mittelpunkt: Der Austausch wurde angeregt durch optimistische Begriffe auf den Tischschildern wie #Zuversicht, #Tatendrang, #Aufwind oder #Vertrauen, die wir in die Gespräche und Impulse haben einfließen lassen. Vielen Dank an unsere Gäste für ihre Teilnahme und positiven Beiträge. Es war uns ein Fest! Simon Vestner (Digital Spine), Helen Tacke (Cozero), Felix Kroschke (Christoph Kroschke GmbH), Philipp Kroschke (Christoph Kroschke GmbH), Christoph Kroschke (Christoph Kroschke GmbH), Henrike Schlottmann (ProjectTogether), Florian Heinemann (Project A), Dr. Annika von Mutius (Empion), Philipp Conrads (Dussmann Stiftung Service), Viktoria Schütz (DEGUMA), Dr. Julian Hueck (Julian Hueck Invest), Otto Birnbaum (Revent Capital), Tina Dreimann (better ventures), Constanze Buchheim (i-potentials), Bettine Schmitz (Auxxo), Anna Herrhausen (phineo), Yasmine Riechers (Georg Neumann GmbH/Sennheiser), Paul Erling (Roland Berger), Simon Bail (climony), Stefan Braun (Sunhero), Rafael Dietzel (SuperClimate), Julia Zantke (Sweco GmbH), Christin Schink (mobile.de), Malte Krueger (Aufsichtsrat), Viktoria von Berg (Christoph Kroschke GmbH), Charlotte Rothert (doinstruct), Chris Heyer (Marvelous), Tanja Kufner (Nemetschek), Robin Haak (Robin Capital), Christian Awe (Künstler)

🤝 𝗖𝗶𝗿𝗰𝗹𝗲 𝗗𝗮𝘆 | 𝗔𝗴𝗶𝗹𝗲𝘀 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝘇𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁: 𝗕𝗲𝗱𝗲𝘂𝘁𝘂𝗻𝗴 𝗳𝗹𝗲𝘅𝗶𝗯𝗹𝗲𝗿 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝘇- 𝘂𝗻𝗱 𝗖𝗼𝗻𝘁𝗿𝗼𝗹𝗹𝗶𝗻𝗴-𝗣𝗿𝗼𝘇𝗲𝘀𝘀𝗲 𝗳ü𝗿 𝗱𝗲𝗻 𝗨𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝗵𝗺𝗲𝗻𝘀𝗲𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴 Der Maschinenraum hat nach Berlin zum Circle Day eingeladen: 21 Expert:innen aus 14 Unternehmen kamen bei uns im Space zusammen, um über die Rolle des Finance & Controlling-Bereichs als strategischen Business Partner für die Geschäftsführung zu diskutieren, sich zu anstehenden KI-Projekten auszutauschen und um Optimierungspotentiale in der Prozessgestaltung und Digitalisierung des Fachbereichs zu identifizieren. 📈 Geladen waren Vertreter:innen aus dem Bereich Finance & Controlling, ein Bereich, der trotz seiner Innovationskraft und Bedeutung für die Zukunftsfähigkeit des deutschen Mittelstands oft eher stiefmütterlich behandelt wird. Aber nicht so im Maschinenraum! 💡 Der Circle Day ist ein Format, bei dem Teilnehmende live im Maschinenraum in Berlin oder bei einem Mitgliedsunternehmen aus dem Netzwerk zusammenkommen, um sich einen ganzen Tag lang einem konkreten Thema oder einer Herausforderung zu widmen. Neben spannenden Impulsen und tiefgehenden Working Sessions standen die 1,5 Tage mal wieder unter dem Motto des offenen, ehrlichen Austauschs und des Geben und Nehmens. Vielen Dank an alle Teilnehmenden, es hat wie immer großen Spaß gemacht! 🙏

🎧 „𝗪𝗶𝗿 𝗺ü𝘀𝘀𝗲𝗻 𝗥𝗲𝘀𝘀𝗼𝘂𝗿𝗰𝗲𝗻 𝗲𝗳𝗳𝗶𝘇𝗶𝗲𝗻𝘁𝗲𝗿 𝗻𝘂𝘁𝘇𝗲𝗻“ Wolf Adlhoch, CEO der Dussmann Group, war vor einem Jahr zu Gast in der 30. Folge unseres Podcasts 𝗔𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗡𝗲𝘂…? 𝗔𝘂𝘀 𝗱𝗲𝗺 𝗠𝗮𝘀𝗰𝗵𝗶𝗻𝗲𝗻𝗿𝗮𝘂𝗺. 🚀 Was 1963 als Dienstleistungsunternehmen begann, hat sich in den vergangenen sechzig Jahren zu einem international tätigen #Familienunternehmen mit rund 2,8 Milliarden Euro Umsatz und 68.200 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2022 ist Wolf-Dieter Adlhoch CEO des Unternehmens, das heute mit seinen verschiedenen Geschäftszweigen weltweit erfolgreich ist. 🤖 Im Interview sprechen wir mit Wolf-Dieter Adlhoch über Dussmanns ausgeklügelte Konzepte, um dem Fachkräftemangel zu begegnen. „Wir müssen Ressourcen effizienter nutzen“: So können beispielsweise Daten zu Büroräumen dazu genutzt werden, nicht immer das komplette Gebäude zu reinigen, sondern nur die Bereiche, die auch aktuell genutzt werden. Oder körperlich anstrengende Tätigkeiten werden durch Roboter unterstützt. Außerdem erzählt er, was er von der Viertagewoche hält, wie er mit der Eignerfamilie klar kommt und was New Work für ihn bedeutet. 👉 Ihr habt die Folge noch nicht gehört? Hier könnt ihr das direkt nachholen: https://lnkd.in/eYVhfzBQ