Beitrag von LEAG

9 Wochen Sommerferien – ist das noch zeitgemäß? 🌴 Kaum zu glauben, aber die 9 Wochen #Sommerferien sind (fast) vorbei! Der Sommer ist heiß, die Ferien länger als der Atlantik breit – zumindest gefühlt! Aber warum gönnen wir uns eigentlich diese ausgedehnte Pause? 👉 Die Hintergründe: Die langen Sommerferien stammen noch aus einer Zeit, als die Kinder auf den Feldern mit anpacken mussten. Ein nostalgischer Gruß aus der Vergangenheit, der den Kids von heute jede Menge Freizeit beschert.   Vorteile der langen Sommerferien: 👨👩👧👦 Familienspaß XXL: 9 Wochen bieten die perfekte Gelegenheit für ausgedehnte Familienabenteuer, bei denen man endlich mal das Reise-Bingo durchspielen kann. 🚀 Kreativmodus ON: Die perfekte Zeit, um neue Hobbys zu entdecken – oder das alte Fahrrad endlich mal wieder aus der Garage zu holen. 🧘 Chill-Out-Zone: Kinder (und auch die Lehrkräfte) können endlich mal tief durchatmen und die Akkus aufladen.   Nachteile: 🏃♀️ Eltern im Multitasking-Marathon: 9 Wochen „Ferienmanagement“ sind für Eltern manchmal ein echter Balanceakt – zwischen Homeoffice, Kinderbespaßung und „Mama, mir ist langweilig!“-Momenten. 🏫 Wissenslücken - Reboot nötig: Lange Pausen bedeuten oft auch, dass das Wissen ein bisschen einrostet – und der Schulstart fühlt sich dann an wie ein Sprung ins kalte Wasser.   👉 Trotzdem sollten die Sommerferien meiner Meinung nach so bleiben, wie sie sind: Die Vorteile überwiegen eindeutig! Statt die Ferien zu kürzen, sollten wir lieber in die Infrastruktur investieren. Bessere Betreuungsangebote, flexiblere Arbeitsmodelle und coole Freizeitmöglichkeiten machen die Sommerferien für alle zu einer echten Win-Win-Situation.   Was meint ihr? Sind 9 Wochen Sommerferien noch zeitgemäß oder genau das Richtige? Lasst uns in den Kommentaren drüber diskutieren! 👇😄   #Sommerferien #Infrastruktur #Familienzeit #WorkLifeBalance #Ferienfüralle

Das Jahr 2025 kommt schneller als man denkt, und mit ihm die Planung für Urlaube und Freizeitaktivitäten. Die Schulferien spielen hierbei eine zentrale Rolle. Sie beeinflussen nicht nur Schüler und Lehrer, sondern auch Familien, den Tourismus und die Wirtschaft generell. Einen speziellen Fokus legen wir auf die Sommerferien 2025, die längsten und beliebtesten Ferienzeiten. Hier sind die genauen Termine für einzelne Bundesländer: - Baden-Württemberg: 31.07 - 13.09 - Bayern: 01.08 - 15.09 - Hessen: 07.07 - 15.08 Darüber hinaus gibt es Herbstferien, Weihnachtsferien, Osterferien und Pfingstferien, die ebenfalls für eine ausgeglichene Jahresplanung wichtig sind. Ein intelligentes, rollierendes Ferienzeitensystem sorgt außerdem dafür, dass nicht alle Bundesländer gleichzeitig Ferien haben, was die Verkehrs- und Touristensituation erleichtert. Für eine optimale Planung lohnt es sich, die Ferienkalender frühzeitig im Blick zu haben. Nutzen Sie diese Zeiträume bestmöglich für Erholung und Abenteuer. #Schulferien2025 #Urlaubsplanung #Deutschland #Familienzeit

Die Sommerferien stehen vor der Tür - und damit insbesondere für viele Familien mit Schulkindern die lang ersehnte Ferienzeit. Für mich sind es die ersten Sommerferien, die ich aus Elternperspektive erlebe - inkl. Feriencamp und Italienurlaub 😅 Was mir vorher noch nicht so bewusst war: Mit dem anstehenden neuen Schuljahr verändert sich bei mir auch der (gefühlt komplette) Familienalltag. - Sportarten & Trainingszeiten verändern sich (und damit meine passive oder aktive Rolle in der Turnhalle) 🤸♂️ - Musikunterricht kommt neu dazu. - Meine Freitagnachmittagsroutine mit den Kindern fällt weg. usw. usw. Ich blicke dem ganzen relativ entspannt entgegen: Meine flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es mir, an manchen Nachmittagen zum Gelingen des Familienalltags beizutragen (#vereinbarkeit). Sie sind für mich eine unendlich wichtige Ressource, um die Anforderungen des Alltags gut jonglieren zu können. Doch nicht nur für mich und meine Lebensphase sind flexible Gestaltungsmöglichkeiten bei der Arbeit ein echter Trumpf. Wie eine aktuelle Studie von Die Techniker zeigt, sind flexiblere Arbeitszeitlösungen auch für Beschäftigte der Generation 50 der Top-Wunsch. (Link zur Pressemitteilung im ersten Kommentar.) Wenn ihr flexible Arbeitszeiten habt: Was ermöglichen sie euch im Alltag? Oder stört es euch eher, keinen "festen" bzw. regelmäßigen Feierabend zu machen?

😵 Herbstferien = Albtraum für alle Geschäftsführer & Eltern mit Kids. Der Kindergarten hat 1 Wochen geschlossen. “Liebe Eltern, wir wünschen euch eine schöne Urlaubszeit”, kommt als Hinweis per Mail. Dass gerade diese Zeit eben nicht entspannt ist, merke ich gerade selbst. Mein fast 3-jähriger Neffe hatte schon im August kindergartenfrei. Das hieß damals für uns als Familie Planung, Planung, Planung. Dank Oma, Opa, meinem Bruder und mir konnte meine Schwester zumindest diese 2 Wochen überbrücken und normal weiterarbeiten. Ich weiß aber auch, dass dieses Glück nicht jeder hat. Oft hat man nur den Partner, mit dem man sich abwechseln kann. Gemeinsamer Urlaub fällt da flach🙄 Das Mitleid von Alleinerziehenden hält sich hier verständlicherweise in Grenzen. Stresslevel 1000 ist vor allem bei Ihnen vorprogrammiert. Hier wissen die wenigsten Unternehmen, dass sie hier mit verschiedenen Fördermöglichkeiten unterstützen können und damit wirklich als familienfreundlicher Arbeitgeber herausstechen. ➡ professionelle Kinderbetreuung am Firmenstandort ➡ private Kinderbetreuung zu Hause ➡ verschiedenste Ferienprogramme ➡ Aktive Hausaufgabenbetreuung Diese Mitarbeiterförderung ist für dich als Arbeitgeber nicht nur steueroptimiert, sondern reduziert auch die Fehltage deiner Mitarbeiter. Umgekehrt können deine Mitarbeiter wieder selbst bestimmen, wofür sie ihre kostbaren Urlaubstage hergeben möchten. Wie regelt ihr die Kinderbetreuung in der Ferienzeit?

Die Tulpen haben Einzug im Büro gehalten, der Frühling ist offiziell da und die Osterferien 🐣sind da. Familienurlaub geplant? Vorfreude? Oder nur Verlagerung der Herausforderungen an einen anderen Ort 😂❓ Fragt man Chat GPT nach den möglichen Sichtweisen auf Familienurlaub, erhält man folgendes: Auf einen Familienurlaub können verschiedene Familienmitglieder unterschiedliche Perspektiven haben 👧👶Kinder: Sie sehen den Familienurlaub oft als eine Zeit des Spaßes, der Abenteuer und des Entdeckens neuer Dinge. 👨👩👦👦Eltern: Eltern können den Familienurlaub als Gelegenheit betrachten, sich zu entspannen, Zeit mit der Familie zu verbringen und neue Erinnerungen zu schaffen. Gleichzeitig kann es für sie auch stressig sein, die Bedürfnisse aller Familienmitglieder zu koordinieren und sicherzustellen, dass alles reibungslos verläuft. 👦🧒Teenager: Teenager könnten den Familienurlaub als eine Chance sehen, sich von ihren Freunden zu trennen und Zeit mit der Familie zu verbringen. Gleichzeitig könnten sie sich manchmal gelangweilt fühlen oder das Gefühl haben, dass der Urlaub nicht ihren Interessen entspricht. 👵👴Großeltern: Für Großeltern kann der Familienurlaub eine Gelegenheit sein, mit ihren Kindern und Enkeln Zeit zu verbringen und Familienbande zu stärken. Sie könnten jedoch auch Bedenken hinsichtlich ihrer eigenen körperlichen Fähigkeiten oder ihrer Rolle im Urlaub haben. Diese Perspektiven können je nach den individuellen Umständen und Dynamiken innerhalb der Familie variieren. ❓❓Spannend ist, dass sich laut ChatGPT nur die Kids uneingeschränkt freuen. Ich wünsche uns allen, dass wir Chat GPT das Gegenteil beweisen und tolle Ostertage verbringen. Oder wie seht ihr das? #thecästle #workingmum #workingdad #ferienzeit