Beitrag von Hoya Lens Deutschland GmbH

Wir stehen vor großen gesellschaftlichen Herausforderungen, die innovative und mutige Lösungen erfordern. Die Initiative #mitSinn hat mit über 250 engagierten Akteur:innen einen Fahrplan erarbeitet, um die Rahmenbedingungen für soziale Innovation in Österreich zu verbessern. Ich freue mich, Teil des nationalen Advisory boards der Initiative #mitSinn zu sein und unterstütze diese Bewegung! Erfahre mehr zu den Vorschlägen unter www.mitsinn.co.at!

𝐆𝐞𝐦𝐞𝐢𝐧𝐬𝐚𝐦 𝐚𝐥𝐬 𝐒𝐨𝐳𝐢𝐚𝐥𝐩𝐚𝐫𝐭𝐧𝐞𝐫 𝐬𝐭𝐚𝐫𝐤 𝐟ü𝐫 𝐃𝐞𝐦𝐨𝐤𝐫𝐚𝐭𝐢𝐞, 𝐕𝐢𝐞𝐥𝐟𝐚𝐥𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐙𝐮𝐬𝐚𝐦𝐦𝐞𝐧𝐡𝐚𝐥𝐭! 💪🌐 In einer Zeit vielfacher Krisen, inmitten der tiefgreifenden Transformation unserer Arbeitswelt und Gesellschaft haben wir als Sozialpartner in der chemisch-pharmazeutischen Industrie bereits im vergangenen Jahr ein Zeichen für Demokratie und Vielfalt gesetzt. ➡ Wir setzen uns für ein inklusives Miteinander in den Unternehmen ein. Vielfalt ist unsere Stärke und Quelle innovativer Lösungen. Unsere gemeinsame Verpflichtung ist es, eine Kultur zu fördern, in der Chancengleichheit, Offenheit, Respekt und Wertschätzung für alle die Norm sind. ➡ Demokratie und Vielfalt sind für uns eine unverzichtbare Grundlage. Zusammen engagieren wir uns leidenschaftlich dafür, dass diese Werte nicht nur Worte bleiben, sondern aktiv gelebt werden. Wir sind fest davon überzeugt, dass diese Grundwerte nicht nur unverzichtbar für den nachhaltigen Erfolg, sondern auch für gute Beschäftigung und die soziale Verantwortung unserer Branche sind. ➡ Gerade in Zeiten des Wandels gilt es, Chancengleichheit, Offenheit, Respekt und Wertschätzung als Norm zu etablieren, zu erhalten und zu verteidigen. Dieses Commitment von Arbeitgeberverband Nordostchemie e.V. und Industriegewerkschaft IGBCE Nordost immer wieder herauszustellen ist in diesen Tagen wichtiger denn je. #GemeinsamFürDemokratie #VielfaltStärkt #Demokratie #Sozialpartnerschaft Verband der Chemischen Industrie e.V. (VCI)

Weiterhin stark für ein vielfältiges Europa 🤝 Die Wahlergebnisse zeigen, dass ein Zusammenstehen gegen eine antidemokratische Orientierung der Gesellschaft dringlicher ist, denn je. Mit der #BNW-Kampagne „𝗪𝗶𝗿𝘁𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝘁 𝘄ä𝗵𝗹𝘁 𝗩𝗶𝗲𝗹𝗳𝗮𝗹𝘁 𝘂𝗻𝗱 𝗡𝗮𝗰𝗵𝗵𝗮𝗹𝘁𝗶𝗴𝗸𝗲𝗶𝘁 – 𝗳ü𝗿 𝗱𝗶𝗲 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗮𝘀.“ haben fast 700 unterzeichnende Organisationen ein klares Zeichen gesetzt: für ein geeintes Europa und eine Zukunft, die unsere #Werte und unseren Planeten schützen. Für #Pionierunternehmen, die bereits heute Corporate Political Responsibility (#CPR) umsetzen und proaktiv zur Förderung der Demokratie beitragen, konnten wir so mehr Sichtbarkeit schaffen. Wir danken an dieser Stelle allen beteiligten Organisationen für ihr #Engagement und ermutigen auch weiterhin und gerade jetzt gemeinsam für Vielfalt und ein demokratisches Europa einzustehen. 📢 Beiträge, wie diese braucht es für den #Wirtschaftsstandort Europa auch zukünftig: Als weltweit agierender Lebensmittelhersteller setzt sich Oatly seit 1994 für eine nachhaltige und gesunde Ernährung ein. Zusammen mit Patagonia startete das Unternehmen im Mai eine große Europa-Wahl-Kampagne zur Aktivierung europäischer Bürger:innen und sensibilisierte für den Zusammenhang von Demokratie und Klimaschutz. Für den Technologieführer für Luft- und Antriebstechnik ebm-papst Gruppe sind Diversität und Inklusion Grundstein für ihre Unternehmenskultur. In weltweit über 50 Staaten funktioniert das Unternehmen nach dem „Local for Local“ Prinzip und organisiert sich neben der nachhaltigen Produktion vor Ort in Kooperationen mit starken Partnern zur Förderung von Gemeinwesensprojekten. Das klimapolitische Bündnis Initiative Wohnen.2050 e.V. (IW.2050) steht für Klimaschutz in der Wohnwirtschaft. Der Zusammenschluss engagierter global vertretener Wohnungsbauunternehmen bündelt in der IW.2050 Know-How-Austausch, gegenseitige Unterstützung und die gemeinsame Arbeit an Lösungen und Finanzierungsstrategien. Zusammen setzen sie sich für ein zukunftsweisendes Miteinander ein. Gemeinsam mit dem Business Council for Democracy #BC4D, der Charta der Vielfalt e.V., der PHINEO gAG, der Initiative #VereintfürDemokratie von ProjectTogether und der Allianz Foundation plant der #BNW für seine Mitglieder und weitere Unterzeichner:innen eine Veranstaltung als Follow-Up zur Kampagne. Weitere Infos dazu folgen in Kürze. Mehr zu den Unterzeichner:innen erfährst du in unserer Pressemitteilung 👉 https://lnkd.in/eqi4EeGX

“ENERGIZING A SUSTAINABLE INDUSTRY” Könnte es ein passenderes Motto für HERE Film geben? Seit Jahren arbeiten wir daran, Filme zu produzieren, die nicht nur unterhalten, sondern auch eine nachhaltige Zukunft für kommende Generationen fördern. Unsere Vision ist es, eine Welt zu schaffen, in der auch unsere Enkel noch von ausreichenden Ressourcen profitieren können. Der Austausch von Ideen und die Entwicklung wegweisender Visionen sind hierfür der Grundstein. Deshalb sind Veranstaltungen wie die Hannover Messe für uns so inspirierend. Dort treffen wir auf motivierte und kluge Köpfe, mit denen wir in faszinierende Gespräche eintauchen können. Wir können es kaum erwarten! Wer von euch wird auf der Messe sein? Lasst es uns in den Kommentaren wissen und Say HELLO. We are HERE. #hannovermesse #sustainablefuture #sustainableindustrie

Teamwork makes the dream work – oder? Bei uns auf jeden Fall! Nachdem die Zentraldeponie des Kreises Gütersloh in Halle-Künsebeck 1999 keine Abfälle mehr aufnehmen konnte und bereits Pläne für eine neue Deponie im Bereich Herzebrock-Clarholz existierten, kam der Gedanke auf: Wieso noch eine Deponie eröffnen, wenn die in Ennigerloh im Kreis Warendorf nur wenige Kilometer entfernt noch Kapazitäten hat? Das war der Anstoß für die Zusammenarbeit der kreiseigenen Entsorgungsgesellschaften. Gemeinsam gründeten sie die ECOWEST Entsorgungsverbund Westfalen GmbH, um gleich ein neues Entsorgungszentrum zu errichten und zu betreiben. Wir alle wissen: Von Teamwork profitiert jede*r, wenn man sich über das gemeinsame Ziel einig ist! Das merken auch wir, denn die Synergien der beiden Kreise kommen nicht nur auf dem Papier zum Vorschein: Aus einem doppelt so großen Erfahrungsschatz schöpfen zu können, Mitarbeitenden aus beiden Kreisen ein attraktiver Arbeitgeber zu sein und gemeinsam für eine nachhaltigere Entsorgung im Sinne der Kreislaufwirtschaft einzustehen – das bringt uns alle weiter! Wo macht sich bei euch Teamwork ganz besonders bemerkbar?