Power durch Vielfalt: Unser Team im interkulturellen Faktencheck! 🙌 Unser Diversity Circle beschäftigt sich aktuell stark mit dem Thema Interkulturalität - also dem Aufeinandertreffen mehrerer Kulturen. Wir haben sechs Kolleg:innen verschiedener Nationen interviewt. Sie teilen im Fragenhagel-Video ihre Highlights bei der enviaM-Gruppe, sprechen über Gemeinsamkeiten und Unterschiede zwischen Deutschland & ihrer Heimat. Zudem verraten sie, welches traditionelle Gericht sie sich in unserer Kantine wünschen. 🤗 Ein großes Dankeschön an Zohreh Bigdeloo, Susana Alvarez, Leila SOLTANI-JUNGNICKEL, Valeria Clement Caicedo, Viktor Ermakov und SHAISHAV TRIVEDI für ihre inspirierenden Beiträge! 💙 Insgesamt beschäftigen wir Kolleg:innen aus 28 Nationen, hättest du das gedacht? 🤔 #enviaMGruppe #mitpowervoraus #VielfaltundInklusion
Vielen Dank, dass ihr die Bedeutung von kultureller Vielfalt in eurem Team hervorhebt. Die Erfahrungen und Perspektiven von Kollegen aus verschiedenen Nationen zu hören, ist inspirierend. Solche Initiativen tragen dazu bei, ein besseres Verständnis und einen stärkeren Zusammenhalt im Unternehmen zu schaffen.
Es freue mich sehr, dass ich in diesem Video-dreh mimachen konnte, danke enviaM 🙏🏻😊
Tolles Video!! Wie viele Nationen wohl in der gesamten E.ON zusammenkommen?? 🤔
Innovation Manager @enviaM (E.ON Group) | Brainstorming Expert | Open Innovation | Female Founders Mentor
3 WochenFreue mich, zur Vielfalt der enviaM-Gruppe beizutragen. Ich freue mich SEHR darauf, bald Kochbananen beim Mittagsessen zu bekommen? 🤩