Um als Wirtschaftsstandort Deutschland auch zukünftig erfolgreich zu sein, brauchen wir…..! Diese Fragestellung durfte ich gestern auf der X-CHANGE Konferenz von #missionfemale in Hamburg als Teilnehmer eines Panels gemeinsam mit Ann-Kathrin König, Virginia Thrun und Thilo Rhode beantworten. 🎤 Die Moderatorin und Kommunikationsexpertin Dagmar Ginzel hat uns als erfahrene Kapitänin auf diesem Panel begleitet und auf Kurs gehalten. 🚀💪 Der Mittelstand, Motor der deutschen Wirtschaft, läuft nicht immer rund. Um es zaghaft auszudrücken. Die Gründe dafür sind vielseitig - der Fachkräftemangel auf der einen und die Erfordernisse der digitalen Transformation auf der anderen Seite. Nebst zig anderen Dingen, die man hier aufführen könnte. Dabei gibt es für viele Unternehmen eindeutige Maßnahmen, um sich zukunftsfit zu machen und im Wettbewerb um die cleversten Köpfe ihrer Brache hervorzuheben: ⭐️ In Weiterbildung von Mitarbeitenden investieren ⭐️ Generationsübergreifende Zusammenarbeit fördern ⭐️ Arbeitszeitmodelle für alle Bedürfnisse einrichten ⭐️ Teilzeitkräfte als Wettbewerbsvorteil erkennen ⭐️ People Analytics und Talent Insights einführen ⭐️ KI-Tools prüfen und für die eigenen Bedürfnisse angepasst einsetzen Neben unserer Funktion als Headhunter beraten wir mittlerweile viele Unternehmen im Hinblick auf Process & People Analytics Modelling. Soll heißen, wir helfen unseren Kunden, sich zunächst auf die Erhebung und Auswertung der eigenen Human Capital KPIs zu fokussieren, um daraus resultierend nachhaltige Wachstumsstrategien ableiten zu können. Dabei stehen wir nicht nur beratend zur Seite. Vielmehr sind wir aktiver Partner, wenn es um die Evaluation von Softwarelösungen, die Aufstellung eines KPI Boards und den Connect zu wertvollen externen Datenquellen geht. Die Theorie ist klar. Wir müssen es jetzt nur noch gemeinsam und vor allem schnell angehen, um als Wirtschaftsstandort Deutschland wettbewerbsfähig zu bleiben. 🤝 #strongertogether Last but not least möchte ich ein herzliches DANKE an das gesamte #missionfemale Team und alle richten, die uns gestern auf, vor und hinter der Bühne so fantastisch durch den Tag geführt haben. #missionfemale #hr #hrberatung #4talents #recruiting
Beitrag von 4Talents Personalberatung
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Die Suche nach den besten Talenten für eine Organisation kann in einem Spannungsfeld zwischen den Interessen des Unternehmens und den Rechten und Bedürfnissen der Kandidat*innen stehen. Um eine Lanze für uns Headhunter zu brechen, möchten wir hier die ethischen Herausforderungen im Headhunting beleuchten und die relevanten Kriterien für ein ethisch verantwortungsbewusstes Handeln aufzeigen. Viel Spaß beim Lesen. Wir sind gespannt auf eure Gedanken. #ethik #headhunting #talentsuche #recruiting https://lnkd.in/eRp8WSUJ
