Persis GmbH

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Softwareentwicklung

Heidenheim, Baden-Württemberg 706 Follower:innen

Info

Die Persis GmbH entwickelt seit 1987 leistungsfähige Softwarelösungen für das Personalwesen. Die modular aufgebaute Software verfügt über folgende Module: Bewerbermanagement, Personalmanager, Digitale Personalakte, Personalentwicklung, Weiterbildung, Ausbildungsmanager. Stützpunkte in Düsseldorf und Leipzig sorgen für Kundennähe und implementieren integrierte Personalprozesse mit Persis. Mehrere tausend Anwender nutzen Persis zur Unterstützung vom Bewerbermanagement bis zur Personalentwicklung.

Website
http://www.persis.de
Branche
Softwareentwicklung
Größe
51–200 Beschäftigte
Hauptsitz
Heidenheim, Baden-Württemberg
Art
Einzelunternehmen (Gewerbe, Freiberufler etc.)
Gegründet
1987
Spezialgebiete
Bewerbermanagement, Personalmanagement, Digitale Personalakte, Personalentwicklung, Weiterbildung, Ausbildungsmanagement und Talent Management

Orte

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Updates

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    3. Oktober: Heute feiern wir nicht nur die Einheit Deutschlands, sondern auch die Vielfalt und das Miteinander, die unser Land prägen.   Anlässlich dieses besonderen Feiertags bleiben unsere Büros heute geschlossen und wir genießen den Tag von zu Hause. Wir wünschen allen einen schönen Tag der deutschen Einheit und die Möglichkeit, sich mit Familie und Freunden auszutauschen und die gemeinsamen Werte zu feiern.   #TagDerDeutschenEinheit #Feiertag #Persis

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    𝗛𝗲𝘂𝘁𝗲 𝗺ö𝗰𝗵𝘁𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗿 𝗜𝗵𝗻𝗲𝗻 𝗲𝗶𝗻 𝗻𝗲𝘂𝗲𝘀 𝗧𝗲𝗮𝗺𝗺𝗶𝘁𝗴𝗹𝗶𝗲𝗱 𝗮𝘂𝘀 𝗱𝗲𝗿 𝗦𝗼𝗳𝘁𝘄𝗮𝗿𝗲𝗲𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗹𝘂𝗻𝗴 𝘃𝗼𝗿𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻: 𝗭ü𝗯𝗲𝘆𝗶𝗿 𝗧𝗮𝗯𝗮𝗻𝗼𝗴𝗹𝘂 🆕🎉 Zübeyir ist 39 Jahre alt und kommt aus Grävenwiesbach, in der Nähe von Frankfurt. Als SDET (Software Development Engineer in Test) wird er das Team mit seiner Expertise im Bereich Softwaretests und Qualitätssicherung verstärken. In seiner Freizeit begeistert sich Zübeyir für technologische Entwicklungen wie Künstliche Intelligenz und genießt es, draußen in der Natur sportlich aktiv zu sein. Seine ersten Tage bei Persis beschreibt er als sehr positiv! „Die Arbeitsatmosphäre ist offen und das Team äußerst hilfsbereit. Obwohl es immer eine gewisse Herausforderung ist, sich in ein neues System einzuarbeiten, habe ich mich dank der Unterstützung meiner Kolleginnen und Kollegen schnell eingelebt.“ 💻🤝 Er freut sich darauf, innovative Ansätze einzubringen, neue Verantwortung zu übernehmen und sich, als auch das Team voranzubringen. Sein besonderes Interesse liegt in der Testautomatisierung – hier möchte er seine Fähigkeiten erweitern. Doch auch auf die gemeinsame Arbeit an spannenden Projekten freut er sich sehr! 🚀 Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit und heißen Zübeyir als neuen Persisianer herzlich willkommen! 

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    🎓 𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁𝗲𝗻 𝗦𝗶𝗲 𝗱𝘂𝗿𝗰𝗵 𝗶𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗪𝗲𝗹𝘁 𝗱𝗲𝘀 𝗺𝗼𝗱𝗲𝗿𝗻𝗲𝗻 𝗛𝗥-𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝘀! - 𝗗𝗮𝘀 𝗣𝗲𝗿𝘀𝗶𝘀 𝗦𝗰𝗵𝘂𝗹𝘂𝗻𝗴𝘀𝗮𝗻𝗴𝗲𝗯𝗼𝘁 𝗶𝗺 𝗢𝗸𝘁𝗼𝗯𝗲𝗿 ❗ Unsere praxisnahen Trainings machen Sie fit im Umgang mit Persis. Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz in unseren Schulungen! 🧠🚀 📅 Termine im Oktober 🔸 𝙀𝙞𝙣𝙨𝙩𝙚𝙞𝙜𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙞𝙣𝙞𝙣𝙜 𝘽𝙚𝙬𝙚𝙧𝙗𝙚𝙧𝙢𝙖𝙣𝙖𝙜𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩: 08.10., 9 – 12 Uhr | 09.10., 13 – 16 Uhr 🔸 𝘼𝙪𝙛𝙗𝙖𝙪𝙩𝙧𝙖𝙞𝙣𝙞𝙣𝙜 𝘽𝙚𝙬𝙚𝙧𝙗𝙚𝙧𝙢𝙖𝙣𝙖𝙜𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩: 15.10., 9 – 10 Uhr | 16.10., 13 – 14 Uhr 🔸 𝙀𝙞𝙣𝙨𝙩𝙚𝙞𝙜𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙞𝙣𝙞𝙣𝙜 𝙋𝙚𝙧𝙨𝙤𝙣𝙖𝙡𝙢𝙖𝙣𝙖𝙜𝙚𝙧: 22.10., 9 – 12 Uhr | 23.10., 13 – 16 Uhr 🔸 𝙀𝙞𝙣𝙨𝙩𝙚𝙞𝙜𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙞𝙣𝙞𝙣𝙜 𝘿𝙞𝙜𝙞𝙩𝙖𝙡𝙚 𝙋𝙚𝙧𝙨𝙤𝙣𝙖𝙡𝙖𝙠𝙩𝙚: 29.10., 9 – 12 Uhr | 30.10., 13 – 16 Uhr 👉 Jetzt anmelden: https://lnkd.in/dVEEePfr Wir freuen uns darauf, Sie bei unseren Schulungen begrüßen zu dürfen! ✨ #Persis #Schulungen #Schulungsangebot #PersisSchulungen #Weiterbildung #Fortbildung #Karriere #Bewerbermanagement #Personalmanager #Personalmanagement #DigitalePersonalakte

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    🎓 𝗙𝗿𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲𝗿 𝗪𝗶𝗻𝗱 𝗶𝗺 𝗕ü𝗿𝗼 – 𝗪𝗶𝗿 𝗯𝗲𝗴𝗿üß𝗲𝗻 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗻𝗲𝘂𝗲𝗻 𝗔𝘇𝘂𝗯𝗶: 𝗝𝗮𝗸𝗼𝗯 🎉   Am 2. September hat Jakob seine Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung bei Persis gestartet. 👨💻💡 Wir freuen uns sehr, dass er nun Teil unseres Teams ist und sind gespannt auf die gemeinsamen Projekte und frischen Ideen, die er mitbringen wird! In unserem neuen Blogbeitrag erfahren Sie mehr über seine ersten Eindrücke, warum er sich für Persis entschieden hat und worauf er sich in den kommenden Jahren besonders freut.   Neugierig geworden? Dann schauen Sie in unserem Blog vorbei und lernen Sie Jakob noch besser kennen! 👉🏻 https://lnkd.in/em4S3UTV   #Azubi2024 #Anwendungsentwicklung #Fachinformatiker #Persis

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    🏃🏻♂️💨𝟯. 𝗔𝗢𝗞-𝗛𝗲𝗶𝗱𝗲𝗻𝗵𝗲𝗶𝗺𝗲𝗿 𝗭𝗲𝗶𝘁𝘂𝗻𝗴-𝗙𝗶𝗿𝗺𝗲𝗻𝗹𝗮𝘂𝗳: 𝗪𝗶𝗿 𝘄𝗮𝗿𝗲𝗻 𝗱𝗮𝗯𝗲𝗶! 🎽   Gestern haben sich unsere Mitarbeiter mutig auf die Strecke des 3. AOK-Heidenheimer Zeitung-Firmenlaufs begeben! Trotz des kühlen und regnerischen Wetters haben wir uns nicht abschrecken lassen und mit vollem Einsatz die Strecke gemeistert. Zusammenhalt, Spaß und Bewegung standen im Mittelpunkt – und wir als Team haben alles gegeben! 💪🏻 Alles getreu dem Motto: „Hör nie auf zu träumen. Tanze im Regen. Genieße die kleinen Dinge. Tu was dich glücklich macht. Sei mutig.“   #Firmenlauf #Heidenheim #Persis #Teamwork

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    ⏰ 𝗗𝗲𝗿 𝗖𝗼𝘂𝗻𝘁𝗱𝗼𝘄𝗻 𝗹ä𝘂𝗳𝘁 – 𝗱𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘁𝘇𝘁𝗲 𝗧𝗮𝗴 𝗮𝘂𝗳 𝗱𝗲𝗿 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟰 🚀   Der letzte Tag auf der Zukunft Personal Europe 2024 ist angebrochen und wir sind noch einmal voller Energie und Begeisterung dabei! Wenn Sie bisher nicht die Gelegenheit hatten, uns zu besuchen, ist jetzt Ihre Chance! Lassen Sie sich inspirieren, entdecken Sie die neuesten Trends und Innovationen aus dem HR-Bereich und vernetzen Sie sich mit den Experten aus der Branche. 💡✨   📍 Koelnmesse, Halle 4.2, Stand F.01   Wir freuen uns auf Ihren Besuch und einen fantastischen letzten Messetag!   #ZukunftPersonal #ZukunftPersonalEurope #Messe #MesseKöln #Persis #HR

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    🎓 𝗭𝗮𝗵𝗹𝗿𝗲𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗭𝘂𝗵ö𝗿𝗲𝗿 𝗯𝗲𝗶 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗙𝗮𝗰𝗵𝘃𝗼𝗿𝘁𝗿ä𝗴𝗲𝗻 𝗮𝘂𝗳 𝗱𝗲𝗿 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗲 🚀   Der zweite Messetag neigt sich langsam dem Ende zu. Auch heute durften wir bereits viele spannende Gespräche führen und wertvolle Kontakte knüpfen. Doch die Highlights des Tages waren definitiv unsere Fachvorträge auf der Operations & Services Stage.   📱💼 „Bewerbung per WhatsApp – mit mobilem Recruiting immer einen Schritt voraus“ Persis und PitchYou brachten den gespannten Zuhörern die intuitive Bewerbung per WhatsApp näher und wie diese die Hürden für Bewerber sowie den administrativen Aufwand der Personalabteilung senken kann.   🧬👥 „Die neue HR-DNA – Wie Daten und Automatisierung die Talent Experience neu definieren“ tisoware und proALPHA erklärten, wie ein ganzheitlicher Ansatz und People Analytics die Mitarbeiterzufriedenheit steigern und das HR-Management zukunftssicher machen können.   Wir bedanken uns für alle Zuhörer und hoffen, dass Sie wertvolles Wissen aus unseren Fachvorträgen mit in Ihren Berufsalltag nehmen konnten. Sie haben noch bis 17:30 Uhr Zeit, uns an unserem Stand in Halle 4.2 auf Stand F.01 zu besuchen. Wir freuen uns auf Ihren Besuch!   #ZukunftPersonal #ZukunftPersonalEurope #Messe #MesseKöln #Persis #HR #Vorträge

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    🚀 𝗧𝗢𝗣 𝟯 𝗚𝗿ü𝗻𝗱𝗲, 𝘄𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗦𝗶𝗲 𝘂𝗻𝘀 𝗮𝘂𝗳 𝗱𝗲𝗿 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟰 𝗯𝗲𝘀𝘂𝗰𝗵𝗲𝗻 𝘀𝗼𝗹𝗹𝘁𝗲𝗻 😊   Den gestrigen ersten Messetag haben wir mit Bravour gemeistert und auch der zweite Tag läuft bereits auf Hochtouren. Wieso auch Sie uns auf unserem Stand in Halle 4.2, Stand F.01 besuchen sollten, erfahren Sie in diesem Video! 🎬   💲 Wir sind Teilnehmer und Anbieter der HR-Software-Rally von p-manent. Erhalten Sie bei Teilnahme 10 % Messerabatt auf eine Lizenz bzw. 10 % auf die erste Jahresgebühr für die Cloud bei einer Bestellung bis zum 30.10. 2024. Melden Sie sich jetzt noch für die HR Software Rally an: https://lnkd.in/eCF6SQFQ    #ZukunftPersonal #ZukunftPersonalEurope #Messe #MesseKöln #Persis #HR

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    🎓 𝗦𝗽𝗮𝗻𝗻𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗘𝗶𝗻𝗯𝗹𝗶𝗰𝗸𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗹𝗲𝗯𝗵𝗮𝗳𝘁𝗲 𝗗𝗶𝘀𝗸𝘂𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻 𝗶𝗻 𝗱𝗲𝗿 𝗪𝗼𝗿𝗸𝘀𝗵𝗼𝗽 𝗔𝗿𝗲𝗮 🚀   Wir blicken auf einen erfolgreichen ersten Messetag auf der Zukunft Personal Europe 2024 zurück und dürfen zwei gelungene Workshops feiern.   👥🤝🏻 „Inklusion oder Illusion? Barrieren am Arbeitsplatz überwinden.“ Quiply klärte uns über Vorteile und Herausforderungen einer erfolgreichen Inklusion und Integration in Unternehmen auf und gemeinsam wurden konkrete Strategien und Handlungsempfehlungen diskutiert und erarbeitet.   👩🏻💻🔜 „HR & KI: Wo geht die Reise hin?“ Persis gab Einblicke in eine vielversprechende Zukunft, bei der die Künstliche Intelligenz nicht mehr wegzudenken ist. Es wurden Vorteile und Entwicklungen beleuchtet und im Anschluss die Herausforderungen und die Wünsche gegenüber der KI besprochen und diskutiert.   Wir möchten uns herzlich bei allen Teilnehmern für die regen Diskussionen und den offenen Austausch bedanken!   #ZukunftPersonal #ZukunftPersonalEurope #Messe #MesseKöln #Persis #HR #Workshop Music: B.there.4.u, Musician: Jeff Kaale

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