Ostsächsische Sparkasse Dresden

Damals. Heute. Morgen. Geschichte ist mehr als Vergangenheit – sie lebt in uns, unseren Entscheidungen und trägt uns auch in unserem Handeln als Unternehmen. In dieser Woche, in der wir uns an wichtige Momente der deutschen Geschichte erinnern, denken wir auch darüber nach, welche Rolle die Vergangenheit für unseren Alltag spielt. Was wäre, wenn… Unsere Kollegin Petra Gehlich bringt es treffend auf den Punkt: „Als Studentin habe ich noch kleine grüne Schecks ausgefüllt, um Geld abzuheben. Der Geldautomat war damals die Revolution. Heute zahlen wir mit dem Handy, und meine Kinder meinen, dass sie ohnehin kein Bargeld brauchen. Wer weiß, vielleicht wird sich die nächste Generation kaum noch an Geldautomaten erinnern und die Biometrie selbstverständlich sein.“ Diese Worte zeigen, wie rasant sich unsere Welt verändert und wie sehr Innovationen unser Leben beeinflussen. Von den ersten Geldautomaten bis zu den digitalen Finanzlösungen von heute – jede neue Entwicklung baut auf den Ergebnissen der Vergangenheit auf. 1986 wurde der erste Geldautomat der Dresdner Sparkasse aufgestellt – ein Novum, Geld direkt aus der Wand zu ziehen. Übrigens: Einer davon hat der Zeit getrotzt und schlummert heute noch bei uns. Er läutete eine neue Ära der Finanzwelt ein und ebnete den Weg für die digitale Zukunft. Die Geschichte der Sparkasse ist voll von solchen Momenten, die den Weg für unsere heutige Arbeit ebnen. Auch wenn sich die Technik ändert, bleiben die Werte, die uns leiten, dieselben: Nähe, Vertrauen und Weitblick. Sie helfen uns, in einer sich stetig wandelnden Welt den Menschen und Unternehmen, die uns ihr Vertrauen schenken, verlässlich zur Seite zu stehen. Während wir uns immer weiterentwickeln, bleibt die Geschichte unser Begleiter, der uns Orientierung gibt und uns zeigt, wie wir die Herausforderungen der Zukunft meistern können. #Geschichte #Innovation #Sparkasse

🎮 Game On! Wie Gaming unsere Filialen belebt 🎮 In Zusammenarbeit mit 404 Multigaming e.V. bringen wir die Welt der Videospiele direkt in unsere Filialen und auf Veranstaltungen – und das mit großem Erfolg! Dieses Jahr haben wir bereits zwei Gaming-Events in unseren Filialen durchgeführt und beim Stadtfest den 1. Sparkassen Cup veranstaltet. Doch es geht weiter: Ein weiteres Event steht bald in Dippoldiswalde an! Was haben wir davon? Gaming fördert nicht nur den Spaß, sondern auch wichtige Fähigkeiten: 💡 Kognitive Fähigkeiten – Schnelles Denken und strategisches Planen verbessern Problemlösungsfähigkeiten. 🤝 Teamarbeit – In vielen Spielen ist Zusammenarbeit der Schlüssel zum Erfolg. Kommunikation und Teamgeist sind hier gefragt. ⚡ Reaktionszeit & Koordination – Präzision und schnelles Handeln fördern Hand-Augen-Koordination. 🎨 Kreativität – Spiele wie Minecraft fördern kreatives Denken und Problemlösungsansätze. 🧠 Stressabbau – Eine Runde Zocken bietet Entspannung und eine Auszeit vom Alltag. Unsere Partnerschaft mit 404 Multigaming läuft großartig, und wir sind stolz darauf, jetzt auch die ersten eFußballer von SG Dynamo Dresden e.V. unter Vertrag zu haben! Für uns bedeutet das: Moderne Trends leben, unsere Filialen als innovative Begegnungsorte positionieren und unsere Kunden in ihrer Welt abholen. #GamingMeetsFinance #SparkassenCup #Innovation 

Innovative Partnerschaft: Impulse aus dem Impact Hub Dresden Seit vielen Jahren arbeiten wir eng mit dem Impact Hub Dresden zusammen. Dieser kreative Co-Working-Space bringt Gründer, Unternehmer und Organisationen zusammen und fördert ein inspirierendes Netzwerk, in dem Lösungen für die Herausforderungen unserer Zeit entwickelt werden. Unsere Zusammenarbeit ist ein echter Gewinn für beide Seiten! Wir bringen unser umfangreiches Banken-Know-how ein und profitieren von den innovativen Ideen und frischen Perspektiven des Impact Hub. Gemeinsam stärken wir ein Netzwerk, das nicht nur unseren Kunden, sondern auch der gesamten regionalen Wirtschaft zugutekommt. Wie der Geschäftsführer des Impact Hub, Dietrich Eisold, sagt: „Als Impact Hub wollen wir eine Zukunft gestalten, in der Menschen und Organisationen gemeinsam für eine gerechte und nachhaltige Welt handeln. Die Ostsächsische Sparkasse Dresden teilt dabei unsere Ziele und Werte: die regionale Wirtschaft und vielfältige Gesellschaft unterstützen, um die Region lebenswerter und nachhaltiger zu machen.“ Wir freuen uns, unsere strategische Partnerschaft weiter zu vertiefen und insbesondere die Arbeitsgruppe Nachhaltigkeit zu unterstützen. Die dynamische Umgebung des Impact Hub bietet den idealen Rahmen für Austausch und Weiterentwicklung. Gemeinsam gehen wir neue Wege und entwickeln zukunftsweisende Lösungen – zum Vorteil für alle! #Kooperation #Netzwerk #Innovation #ImpactHub #SparkasseDresden

9. Zukunftsdialog für Kommunen & Institutionen: Lösungen für eine nachhaltige Zukunft Beim 9. Zukunftsdialog für Kommunen & Institutionen, den wir als Gastgeber ausrichten, stehen wegweisende Lösungen für die Zukunft im Mittelpunkt. In diesem Rahmen rücken wir zentrale Themen wie Sicherheit im Netz, verschiedene Leasing-Lösungen und E-Mobilität in den Fokus und diskutieren gemeinsam mit den Teilnehmenden über zukunftsorientierte Ansätze. Thomas Schaeffer aus dem Team Payment Solutions stellt gemeinsam mit Daniel Künzler von S-Payment innovative E-Mobilitätslösungen vor, die einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung leisten. E-Mobilität gewinnt zunehmend an Bedeutung für moderne Infrastrukturen, so gab es im Jahr 2016 nur 7400 öffentliche Ladepunkte, 2023 aber bereits 108.266 öffentliche Ladepunkte. Wir bieten unseren Kunden passgenaue Lösungen, die auf aktuelle Anforderungen abgestimmt sind. Unsere Ladeinfrastruktur ermöglicht kontaktloses Bezahlen mit girocard, Smartphone oder Kreditkarte und bietet zusätzliche Optionen wie eBike-Ladestationen. „Die 360-Grad-Beratung, organisiert durch die SEG Sparkassen-Einkaufsgesellschaft mbH , stellt sicher, dass Kommunen und Institutionen von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung optimal begleitet werden. Wir bieten ganzheitliche Lösungen, die sowohl den technologischen als auch den nachhaltigen Anforderungen gerecht werden,“ so Thomas Schaeffer in seinem Redebeitrag am heutigen Zukunftsdialog. Mit der Veranstaltung bieten wir eine Plattform, auf der sich Entscheidungsträger über die dringendsten Herausforderungen austauschen und von praxisnahen Lösungen profitieren können. #Zukunftsdialog #EMobilität #Nachhaltigkeit #SparkasseDresden #Innovation

Der Digitale Führerschein der OSD – Mit digitaler Kompetenz in die Zukunft Vor 50 Jahren waren die Arbeitsabläufe in Unternehmen klar strukturiert: Papier und Aktenordner dominierten den Arbeitsalltag. Heute sieht die Arbeitswelt grundlegend anders aus. Die Digitalisierung hat nahezu alle Prozesse verändert, und um diesen neuen Anforderungen gerecht zu werden, ist es entscheidend, die nötigen digitalen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wir, die Ostsächsische Sparkasse Dresden hat auf diese Entwicklungen reagiert und den Digitalen Führerschein ins Leben gerufen. Unterstützt wurden wir dabei von digitransform.de , einer Initiative, die speziell für Banken, Sparkassen und Krankenkassen entwickelte Wissensplattformen bietet. Unser neues Schulungsprogramm bietet Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, sich gezielt weiterzubilden und ihre digitalen Kompetenzen auf den neuesten Stand zu bringen. Es vermittelt praxisrelevantes Wissen zu wichtigen Themen wie der sicheren Nutzung unserer S-App, Online-Banking, Social Media sowie hilfreichen Tools wie OneNote und Outlook. Die Schulung ist modular aufgebaut, sodass die Teilnehmenden das Programm flexibel über unsere interne Lernplattform absolvieren können. Die Einführung des Digitalen Führerscheins wird von unserer Personalentwicklung in Zusammenarbeit mit #digitransform und unseren digitalen Pilotinnen, Aline Reckziegel und Susann Burgemeister, aktiv begleitet. Beide teilen ihre Erfahrungen: Aline Reckziegel: "Der Digitale Führerschein bietet uns allen die Chance, unsere Fähigkeiten gezielt auszubauen und in der digitalen Arbeitswelt selbstbewusster zu agieren." Susanne Burgemeister: "Besonders schätze ich an diesem Programm, dass es flexibel in den Arbeitsalltag integriert werden kann und praxisnahes Wissen für die tägliche Arbeit und auch das Privatleben liefert." Vielen Dank an digitransform.de für die wertvolle Unterstützung bei der Umsetzung dieses Programms, vor allem an Thomas Griess für die gute Zusammenarbeit. Ein herzliches Dankeschön an alle Mitarbeitenden, die zum Erfolg dieses Digitalen Formats beitragen. Sandra Wiesner, Aline Reckziegel, Susanne Burgemeister, Petra von Crailsheim, Maxi Klein, Claudia Müller, Kerstin Prescher, Philipp Möckel, Marco Kurzmann, Alexander Ulrich, Thomas Kaden, Kathrin Lander, Antje Kramer, Jens Kobarg, Jörg Hanisch, Stefan Wiesner, Rene Franke, Thomas Shaeffer, Marc Zirm, Christin Körner, Enrico Döll, Lisa Walter, Tina Kmoch und Romy Röll. Mit dem Digitalen Führerschein investieren wir nachhaltig in die digitale Kompetenz unserer Mitarbeitenden und stellen sicher, dass wir gemeinsam die Herausforderungen der digitalen Welt meistern können. #DigitalerFührerschein #DigitaleTransformation #OSD #Mitarbeiterentwicklung #DigitalKompetenz *KI-generiertes Bild (Chat GPT)

Frau.e.n@osd: Ein Netzwerk, das verbindet In einer sich schnell verändernden Welt wird der Austausch immer wichtiger. Kontakte zu knüpfen und Erfahrungen auszutauschen sind entscheidende Erfolgsfaktoren – besonders für Frauen in männerdominierten Berufen. Starke Netzwerke können Türen öffnen, neue Perspektiven schaffen und Karrieren vorantreiben. Seit 2019 gibt es bei der Ostsächsischen Sparkasse Dresden das Frauennetzwerk Frau.e.n@osd, um Frauen beruflich zu unterstützen. Gestern fand ein "Walk and Talk" durch den Rabenauer Grund statt. Die Sonne strahlte, der Herbst zeigte seine ersten Farben – eine perfekte Gelegenheit, sich fernab des Büros auszutauschen und neue Impulse zu sammeln. Auch unsere Vorständin Petra von Crailsheim nahm teil. Ihre Anwesenheit zeigt, welche Bedeutung dem Format beigemessen wird. Egal ob Führungsebene, Beratung oder Marketing – bei Frau.e.n@osd sind alle willkommen. Hier entstehen offene Dialoge und wertvolle Kontakte, die jede Frau bereichern. Zum Abschluss danken wir allen Teilnehmerinnen und Organisatorinnen für diesen gelungen Nachmittag! Beate Heymer (vorher Reichelt) Katrin Birnstein Petra von Crailsheim Sandra Hermann Anna Walter Maybrit Weiler Elena Wohlrabe Christina Pick Anita Heine Daniela Behrens Sylwi Bär Tina D. Nina Sobottka Maria Annelies Miersch #netzwerk #austausch #frauennetzwerk #walkdandtalk #sparkasse

digitallabor.berlin: Gemeinsam die digitale Zukunft der Sparkassen gestalten Ein Labor ist ein Ort der neuzeitlichen Wissensproduktion oder kurz: Ein Ort für die Entwicklung neuer Ideen – genau das bildet auch das digitallabor.berlin der Sparkassen-Finanzgruppe ab. Seit 2022 sind wir, die Ostsächsische Sparkasse Dresden, aktiver Teil dieses Innovationsformats, das uns ermöglicht, über die Grenzen unserer eigenen Sparkasse hinaus an Lösungen für die digitale Transformation zu arbeiten. Das zweitägige Projektmeeting, welches dieses Jahr in Dresden stattfand, verfolgte ein klares Ziel: die digitale Zukunft der Sparkassen gestalten und Lösungen für die Herausforderungen von morgen entwickeln. Im Fokus standen Themen wie die eID und die neuesten Entwicklungen rund um eIDAS. Der Austausch zwischen Experten und Praktikern aus den verschiedenen Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe, darunter zum Beispiel die Sparkasse Hameln-Weserbergland, die Sparkasse Böblingen, die Sparkasse Saarbrücken, S-Payment, S-Markt & Mehrwert GmbH & Co. KG, Finanz Informatik sowie der RSGV - Rheinischer Sparkassen- und Giroverband und DSGV - Deutscher Sparkassen- und Giroverband war hierbei entscheidend, um gemeinsam neue Ansätze zu finden und die Weichen weiterhin für die digitale Transformation zu stellen. Trotz der aktuellen Hochwasserlage konnte das Abendprogramm stattfinden. Die Teilnehmer genossen eine Stadtführung, besuchten die Frauenkirche und rundeten den Tag mit einem Essen im Freiberger Schankhaus ab. Der Leiter digitallabor.berlin, Oliver Lauer, bringt es treffend auf den Punkt: „Bereits der gestrige Austausch im Digitallabor zeigt, wie viel Stärke in der Zusammenarbeit liegt. Gemeinsam können wir die Herausforderungen der Digitalisierung meistern und die Zukunft der Sparkassen gestalten.“ Vielen Dank an alle Teilnehmer, Organisatoren und Gastgeber für ihr Engagement. Mirka Lehrer, Maja Lehrer, Nina Groß, Lukas Behrens, Sergey Desser, Matthias Drefs, Marcel Krause, Rainer Pietsch, Christian Schabinger, Oliver Lauer, Jana Heuser, Eric Winkler, Jochen Wagner, Dominik Rebmann, Stephan May, Uwe Anders und Lukas Schmidt. #Digital #Innovation #Zusammenarbeit #Sparkasse #Digitalisierung #Wissen

Vom Wohnzimmer bis in den Weltraum: DNN-Wirtschaftspreisträger 2024 gekürt Wir freuen uns, Teil der Jury zu sein, die die diesjährigen DNN-Wirtschaftspreise vergeben hat. In einer feierlichen Veranstaltung in der Ballsport-Arena wurden „Q-Point“, „Holzbau Lepski“ und „Polstermöbel Oelsa“ als Preisträger ausgezeichnet. Der Preis würdigt Unternehmen, die in ihren Branchen Innovation vorantreiben und sich durch außergewöhnliches Engagement auszeichnen. Sachsens Wirtschaftsminister Martin Dulig brachte es treffend auf den Punkt: „Dieser Preis zeichnet Menschen wie Sie aus, die das Motto ‚So geht’s aufwärts‘ verinnerlicht haben und den Nörglern und Meckerern etwas entgegensetzen.“ Auch DNN-Chefredakteur Dirk Birgel lobte die Preisträger und betonte: „Sie packen an und gestalten dieses Land.“ Unser Vorstandmitglied Heiko Lachmann hatte die Ehre, die Laudatio für das drittplatzierte Unternehmen vertreten durch Dr. Andreas Käppler und Silke Gerstman zu halten und ihr herausragendes Engagement zu würdigen. Die Gewinner im Überblick: • Q-Point: Ein Pionier im Bereich Carbon-Leichtbauteile, dessen Innovationen von Porsche bis Airbus gefragt sind. • Holzbau Lepski GmbH: Vorreiter für nachhaltiges Bauen, das mit Holztechnologie dem Wohnungsmangel entgegenwirkt. • Polstermöbel Oelsa GmbH: Ein Traditionsunternehmen, das seit 1869 innovative Möbel für Regierungsgebäude und Wohnräume produziert. Herzlichen Glückwunsch an die Gewinner! Wir sind stolz darauf, solche innovativen und engagierten Unternehmen in unserer Region zu unterstützen. #DNNWirtschaftspreis #Innovation #Wirtschaft #Sparkasse Textquelle: Heiko Weckbrodt DNN Bilder: Dietrich Flechtner Weitere Berichtserstattung: dnn.de

Immer vor Ort – Gemeinsam die Region gestalten Neben unserem ausgeprägten Filialnetz sind wir auch aktiv in der Region und leben unsere Verbundenheit Tag für Tag. Wir sind nicht nur Zuschauer, sondern Teil der Gemeinschaft und packen auf verschiedenen Veranstaltungen mit an, um die Menschen zu unterstützen, die unsere Region prägen. Gestern beim Marktplatz „Gute Geschäfte“ in Freital haben wir erlebt, wie Unternehmen und Vereine gemeinsam kreative Partnerschaften schmieden. Frau Michelle Kluge-Weise war in ihrer gespielten Rolle als Notarin dabei. Unser Vorstand, Herr Lachmann, war ebenfalls vor Ort, um diesen Austausch zu unterstützen und unsere Verbundenheit zur Region zu zeigen. Hier entstehen wertvolle Kooperationen, die unsere Region stärken und Herausforderungen wie den Fachkräftemangel angehen. Auch das Dresdner Gastmahl, Anfang der Woche, war ein bewegender Moment: An einer 600 Meter langen Tafel saßen Menschen aus allen Teilen der Gesellschaft zusammen. Oliver Merkel war mit seinem Team der fremdsprachigen Kundenberatung engagiert und nutzte die Gelegenheit, um im Dialog die Vielfalt und den Zusammenhalt zu fördern, die Dresden so besonders machen. Ein weiteres Zeichen lebendigen Engagements war die 48h-Aktion 2024 im Mai. Mehr als 700 junge Menschen setzten in über 60 Gruppen ihre Ideen um – vom Verschönern von Bushaltestellen bis hin zur Organisation von Konzerten. Mit unseren gesponserten Preisen und Aktions-Shirts haben wir diese Aktion unterstützt. Gestern übergab unser Filialleiter aus Ottendorf-Okrilla, Torsten Gräfe, persönlich einen Preis an eine der engagierten Gruppen der Oberschule Ottendorf – ein Moment, der zeigt, wie wichtig es ist, junge Menschen zu fördern. Diese Erlebnisse stehen für das, was uns antreibt: Gemeinschaft stärken, Vielfalt leben und unsere Region gemeinsam gestalten. Und das nicht nur durch uns, sondern auch mit uns. #MarktplatzGuteGeschäfte #DresdnerGastmahl #48hAktion #GemeinsamGestalten #RegionStärken

Kurz, knackig und voller Impulse – Unser Gallery Walk im neuen Format🌟 Unsere Kollegin Petra Gehlich startet unser internes Austauschformat mit einer Analogie aus dem Netz: "Ein Geist ist wie ein Fallschirm – er funktioniert nur, wenn er offen ist." Der heutige Gallery Walk zeigte, dass es nicht immer ein Tagesworkshop braucht, um große Ideen zu entwickeln. In einem kompakten, aber intensiven Format wurden Themen wie das Lieferkettengesetz, Nachhaltigkeit im Energiemanagement, Ideenmanagement und Employer Benefits gemeinsam diskutiert. „Das Thema „Warum Sparkasse?“ mal aus einer anderen Perspektive zu betrachten war herausfordernd aber spannend zugleich.“ Marc Zirm Leiter Personalentwicklung. Was diesen Tag auszeichnete, war die Offenheit und der direkte Austausch der Teilnehmenden. In kurzer Zeit wurden wertvolle Impulse gesetzt, Meinungen ausgetauscht und konkrete Ansätze entwickelt. Die Zusammenarbeit auf Augenhöhe machte den Unterschied – und zeigte einmal mehr, dass auch kurze Formate eine enorme Wirkung entfalten können. Danke an alle Teilnehmenden, Coaches und das Orga Team! David Roßberg, Christin Körner, Sandra Hermann, Simone Zeiske Anja Wolf, Carola Northmann, Carsten Sackers, Annika Schille, Enrico Witschurke, Rita Uhlmann, Yvonne Schreier und Anja Wolf. #Zusammenarbeit #Innovation #Sparkasse #Teamwork