Ihr Team ist in Bezug auf Rechnungslegungsstandards gespalten. Wie stellen Sie sicher, dass alle auf dem gleichen Stand sind?

Ensure that each member understands the principles, in order to provide the basis for decision making. also they should understand that adherence to ethical standards based on the public sector values and the Codes of Conduct reduces the level of organizational risk and increases performance. The values and principles help people

évaluer le niveau de chaque membre de l'équipe et organiser des formations de mise à niveau pour harmoniser les connaissances

Definir procedimientos claros y armonizados de cada uno de los procesos. Para crear una mayor implicación el equipo debe colaborar en la elaboración de estos procedimientos dado que así se sentirán pare activa en el desarrollo. Una vez elaborados estos procedimientos elaborar un memorandum que los recoja y sirva de base para futuras incorporaciones. Dicho memorandum debe ser revisando regularmente para irlo adaptando a las nuevas realidades de nuestro negocio.

I will start by making sure all team members understand there is a single/common goal. “To produce accurate and Reliable Financials”, so, all different standards aim to that. Getting the concept we are in different roles or areas of expertise but in the end, we are in the same boat. We must get to the other side all together

It is important all different groups have at least a general understanding of the “whole”, how the end to end works and being able to connect the dots and intersections between different standards. On going training, switching roles, working in project are all tools to build on this

Basándome en mi anterior contribución, el que el equipo sea parte de la elaboración de dichos objetivos facilitara crear una cultura y un alineamiento con dichos objetivos, además de que estos serán más claramente asumibles puesto que serán "sus" objetivos, y harán también una más fácil integración a las futuras incorporaciones.

What’s new in my career? Is on me to be updated in each important matter. I’m I the best professional that my company can get for my wage?

Uma equipe bem-informada é essencial para a harmonização bem-sucedida. Promova sessões de treinamento que destaquem as diferenças e semelhanças entre IFRS e GAAP. A educação contínua ajudará a equipe a compreender melhor como integrar os dois conjuntos de normas em suas práticas diárias.

Providing Training and Education is a major part at having a team with a singular goal and purpose. This is achieved through training sessions to educate the team on the selected accounting standards, their application, and the rationale behind choosing them.

Establishing Guidelines at making available comprehensive document that outlines the chosen accounting standards and procedures. Ensure it is detailed and accessible to all team members.

El dejar por escrito mediante un memorándum dichas pautas facilita en gran medida que todo el mundo tenga acceso a la información y claras las líneas de actuación. Así como una uniformidad de criterios a la hora de elaborar informes que puedan ser vistos en diferentes momentos temporales, pero con unos mismo criterios de elaboración.

After the discussion realign the guidelines as per the positive suggestions and ease of achieving then finalise the guidelines Note in written form establish it centrally and keeps the helpline open for any support during

One thing I have found helpful is to have accounting policies that define how things are done and levels of accountability. This not only helps in audits ( traceability) but also ensures errors are committed as there is reliability in internal control processes.

By initiating a review of each standard and develop guiding principles around application of that standard to ensure consensus.

Effecfive communication is the best tool that can be used to reach a point agreement. This can be achieved by way of listening to the other part and critically evaluating their views and reach an agreed position.

I have found it helpful to have regular meetings to discuss financial reports. It's through these financial discourses that varied opinions are merged and a common position taken. Clarity of ideas and mode of communication is important is that no stake holder who places reliability in the financial numbers are left out

Regular meetings to review and discuss any updates or changes in accounting standards, ensuring continuous alignment within the team.

A comunicação eficaz é crucial para resolver diferenças de opinião. Promova discussões abertas onde a equipe possa expressar preocupações e preferências sobre normas contábeis. Essas discussões devem ser construtivas, buscando consenso e respeitando a experiência de cada um. Reuniões regulares para esse fim mantêm o diálogo contínuo.

A comunicação clara e aberta entre os membros da equipe é fundamental. Utilize ferramentas de colaboração e reuniões regulares para discutir desafios e avanços na harmonização dos padrões. A transparência na comunicação ajudará a garantir que todos estejam alinhados e trabalhando em direção ao mesmo objetivo.

Implementing training for accounting standards involves several key steps to ensure that employees understand and comply with the relevant guidelines. One of the steps is assessment and Planning • Identify Needs: Determine which accounting standards are relevant to your organisation (e.g., GAAP, IFRS,GRAP). • Target Audience: Identify who needs the training (e.g., accounting staff, finance team, senior management). • Set Objectives: Define clear learning objectives and outcomes for the training program.

Provide training sessions to educate the team on the selected accounting standards, their application, and the rationale behind choosing them.

In most instances the need for continuous training and development on IFRS, GAAP and IAS is underestimated, but it seems quite helpful, in order for team members to stay up-to-date thus reducing disagreements. Training workshops for finance and accounting personal should be part of annual plans for all organisations.

Com equipes alocadas em diversos clientes no formato BPO - Business Process Outsourcing, criamos os encontros periódicos para o compartilhamento de informações relacionadas às IFRS. Essa troca de experiência, além de possibilitar o aprendizado contínuo, aumenta a confiança na aplicação das normas e fortalece o espírito de equipe.

Implemente sessões de treinamento abrangentes para garantir que todos dominem os padrões contábeis escolhidos. Estas sessões devem focar na aplicação prática das normas nas tarefas diárias. Ao fornecer experiência prática, sua equipe ganhará confiança no uso dos padrões e aderirá melhor às diretrizes estabelecidas.

Ao estabelecer a prática da melhoria contínua como sustentação do "pilar" processos - IFRS, você cria vínculos com toda organização, agregando valor às suas operações. As revisões de processos, ajustes nos treinamentos e nas diretrizes e políticas contábeis aumentam a segurança na utilização das informações e racionaliza os custos dos processos.

Estabeleça um sistema de feedback contínuo onde os membros da equipe possam compartilhar suas experiências e sugestões. Isso não só promoverá a melhoria contínua, mas também incentivará um ambiente de colaboração e aprendizado.

In Accounting and Finance peer reviews are also an important aspect. This will likely result in quality assurance and elimination of disagreements.

Se estivermos todos alinhados ao mesmo objectivo e comunicarmos uns com os outros alcançaremos e treinamos a melhor forma de monitorar o progresso, conseguiremos chegar aonde quisemos.