¡Feliz viernes red! ADT te invita a leer su nuevo blog: La formación empresarial como clave para la atracción y retención del talento. En este artículo, exploramos cómo una sólida estrategia de formación puede ser el factor determinante para atraer y retener a los mejores profesionales en tu organización. Descubre cómo potenciar el crecimiento de tu empresa invirtiendo en el desarrollo de tu equipo🚀💡 Lee el artículo completo aquí: https://lnkd.in/efs3SHdQ #FormaciónEmpresarial #AtracciónDeTalento #RetenciónDelTalento #DesarrolloProfesional
Arquitectura del Talento
Servicios de recursos humanos
Medellín, Antioquia 50.439 seguidores
Human Resources Specialists
Sobre nosotros
Somos un equipo de consultores expertos en la conexión y transformación del talento. Creemos en el poder de las personas para lograr el crecimiento de las organizaciones y generar los cambios que el mundo necesita. HUMAN RESOURCES SPECIALISTS. Formamos parte de Talentor, red internacional de Executive Search, presente en más de 54 oficinas ubicadas en los 5 continentes. Talentor está catalogado como uno de los proveedores de servicios de selección de personal más importantes del mundo en el TOP 40 de Hunt Scanlon. Estamos ubicados en: Edificio Milla de Oro, Avenida, Cra. 42 #3 Sur 81 Torre 1 Piso 15, El Poblado, Medellin, Antioquia, Colombia.
- Sector
- Servicios de recursos humanos
- Tamaño de la empresa
- De 11 a 50 empleados
- Sede
- Medellín, Antioquia
- Tipo
- De financiación privada
- Fundación
- 2013
- Especialidades
- Headhunters, Cazatalentos, Investigación de Mercados Laborales, Aplicación de Pruebas Psicotécnicas, Centros de Valoración, Valoración de Potencial, Valoración del talento personal, Gestión Humana, Selección de Personal, Oportunidades Laborales, Bolsa de Empleo, Consultoría Empresarial, Reclutamiento, recursos humanos y Jobs
Ubicaciones
Empleados en Arquitectura del Talento
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Cristina Toquica Naranjo
Head Hunter | Consultora | Recursos Humanos | Economista | MBA | Especialista Negocios Internacionales | Coaching de Vida | Coaching Organizacional |…
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Eddy Anderson Agudelo Moreno
Contador General
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Maria Isabel García Roldán
Psicóloga I Especialista en GH I Coach I Consultora en atracción y valoración de Talento
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Andrea Estrada Lopera
Gerente I Consultora Senior en Recursos Humanos I Reclutamiento I Headhunter I Atracción de Talento I Desarrollo I Formación
Actualizaciones
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#OfertaLaboral Rionegro - Antioquia / #GerenteLogístico: Empresa procesadora de derivados #lácteos🐮 busca Gerente Logístico, quien será responsable de garantizar el funcionamiento y cumplimiento de la #cadenadeabastecimiento de la compañía, asegurando el almacenamiento, entrega y recepción de la materia prima, material de empaque, repuestos, insumos y producto terminado para y todas las áreas de la empresa. Requisitos: - Formación: #IngenieríaIndustrial o afines, con especialización en Gerencia Logística o de proyectos. - Experiencia: Más de 10 años relacionados con el cargo en empresas de alimentos o consumo masivo. - Competencias Técnicas: Manejo de inventarios, manejo de personal, logística e inventarios, #BPM/ HACCP y #SAP. Registra tu #HojadeVida en https://lnkd.in/eZFTtR4 ó envíala indicando en el asunto el nombre de la posición: [email protected]
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Arquitectura del Talento ha compartido esto
Gerente I Consultora Senior en Recursos Humanos I Reclutamiento I Headhunter I Atracción de Talento I Desarrollo I Formación
Hola red👋🏼, hablemos sobre lo que define a los #mejorescandidatos. Hace más de 15 años que estoy en el negocio de consultoría, especialmente en la atracción de talento y aunque en este tiempo hemos buscado y reclutado infinidad de perfiles y conocido a miles de personas, hay una característica común en los candidatos excepcionales: LA #AUTENTICIDAD. Por supuesto, esto es una opinión personal, pero hay un factor común en las mejores entrevistas.: Aquellos prospectos que la sacan del estación son personas auténticas, y ¿a qué me refiero con esto?: ⭐ Son transparentes y coherentes entre su vida personal y profesional. ⭐ Se muestran abiertos y accesibles, sin avergonzarse de quiénes son o de sus experiencias. ⭐ Se ríen de sí mismos y de las situaciones que han vivido. ⭐ Aceptan lo que les sucede, se responsabilizan y siguen adelante. ⭐ Son excelentes narradores de historias, lo hacen con naturalidad. ⭐ Conectan fácilmente con otros, sin la necesidad de impresionar. ⭐ Son humildes y actúan con sencillez. ¿Cuál de estas característica agregarías tú?
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#OfertaLaboral Medellín - Jefe de #PlaneaciónFinanciera: Empresa del proyectos de #ingeniería👷🏾♂️, busca un profesional en Administración de Empresas, Contaduría, Finanzas y/o áreas afines, Deseable con especialización en #Finanzas. Será responsable de: - Manejar el mercado de derivados para gestionar los riesgos financieros 📊. - Realizar el análisis de los estados financieros, construcción de presupuestos, proyección de flujos de caja, análisis de costos, capacidad de análisis y síntesis de información, manejo de ERP de #costos y #presupuestos. Requisitos: - Nivel de inglés avanzado. - Mínimo 5 años liderando procesos de Planeación Financiera y Control Financiero. ¡Envía tu #HojadeVida!, indicando en el asunto el nombre de la posición al correo [email protected]
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#OfertaLaboral #Medellín / Ingeniero(a) de #Ventas: Importante compañía multinacional dedicada a la compra, importación y comercialización de #MaquinariaAmarilla🚧, requiere profesional en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Administración de Empresas y/o áreas afines con experiencia mínima de 2 años en #VentaConsultiva, con alto componente técnico y de ciclos largos. Responsabilidades: - Manejo de presupuesto - Apertura de mercados - Disponibilidad para viajar - Mantenimiento de clientes ¡Envía tu #HojadeVida!, indicando en el asunto el nombre de la posición: [email protected]
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#OfertaLaboral Medellín / #Chef Ejecutivo(a): Importante #Club de la ciudad de #Medellín requiere para su equipo de trabajo un Chef👨🏽🍳 con formación como Tecnólogo o Profesional Formación en Gastronomía o #AltaCocina. Requisitos: - Mínimo 5 años de experiencia en el cargo, en Clubes Privados o en sector hotelero. - Conocimientos en cocina internacional, cocina fría, repostería, administración de cocinas y manejo de personal. Principales tareas: Será el responsable de la administración de costos e inventarios de cada centro de consumo asignado en las sedes y relacionados con mano de obra, materia prima y gastos relativos. ¡Envía tu #HojadeVida!, indicando en el asunto el nombre de la posición: [email protected]
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Oferta Laboral Río Claro Antioquia / Jefe(a) de #Mantenimiento: Importante empresa Colombiana dedicada a la transformación de #minerales💎, busca profesional para liderar procesos de planeación, ejecución y desarrollo de áreas de mantenimiento (#Mecánico / #Eléctrico). Sector de Experiencia: Industrias #cementera, papelera, de beneficio de minerales, agregados, #carbón, #caliza, generación de #energía. Requisitos: - Conocimiento en técnicas de mantenimiento preventivo y predictivo. - Manejo de software de gestión de mantenimiento como Mantum, SAP, Infomante. - Gestión de indicadores. - Excel avanzado, Microsoftproject. ¡Envía tu #HojadeVida!, indicando en el asunto el nombre de la posición: [email protected]
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#OfertaLaboral Medellín / Director(a) Administrativo(a) y Financiero(a): Empresa del sector #culturayturismo busca profesional en Administración de Empresas o Negocios, Contaduría, Economía, Ingeniería #Financiera o #Administrativa💹, con especialización y mínimo 5 años de experiencia relacionados con el cargo. Responsabilidades: Direccionar, planear y controlar políticas, planes, programas y proyectos del área financiera y administrativa que garanticen los recursos económicos y financieros, mediante la gestión y la administración de los ingresos y egresos, con el propósito de asegurar la operación de los procesos, el cumplimiento del proyecto misional, la correcta ejecución del presupuesto para el normal funcionamiento de todas las áreas y el cumplimiento con las deudas adquiridas. ¡Envía tu #HojadeVida!, indicando en el asunto el nombre de la posición: [email protected] o regístrala en https://lnkd.in/eaxJaKH2
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#OfertaLaboral Medellín / Coordinador(a) de Mercadeo y Marca: Reconocida compañía colombiana busca profesional graduado en Administración, Comunicaciones, Publicidad, Mercadeo o afines, con mínimo 3 años de experiencia en el área de #Mercadeo y #Marca, preferiblemente en compañías del #sectortextil👕 Responsabilidades: Activar el portafolio de productos y servicios, para acompañar las metas comerciales, con estrategias a través de todo el funnel que permitan la generación de #LEADS y el desarrollo de estrategias para mejorar su conversión. Requisitos: • Manejo de #pautadigital. • Estrategias de desarrollo y posicionamiento de marca. • Herramientas de monitoreo de comunicación digital: #GoogleAnalytics, #Office. • Nivel de inglés intermedio: B1. ¡Envía tu #HojadeVida!, indicando en el asunto el nombre de la posición: [email protected]
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⁉️¿Por qué la energía del villano puede hacer de tí un gran líder? ⁉️¿Cuál es el error de un líder que es el Héroe de su equipo? ⁉️¿Qué tiene que ver el drama con el liderazgo? Héroes, villanos y víctimas y su relación con el liderazgo❤️🔥. Hablaremos de esto y mucho más en el webinar: El triángulo dramático en el liderazgo, con el psicólogo José Alonso Peña Herrera. 🗓️ Martes 20 de agosto ⏰ 10:30 a.m. hora Colombia 📱 Vía Zoom Inscríbete a nuestro webinar: https://lnkd.in/eQkaiih8