Nohs Somos

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Atividades de consultoria em gestão empresarial

Florianópolis, Santa Catarina 6.721 seguidores

Nohs Somos uma consultoria DEI com o foco em inovação social! Estratégia, treinamentos e eventos que engajam de verdade

Sobre nós

Nohs Somos uma consultoria DEI com o foco em inovação social; Nosso propósito é promover o bem-estar das comunidades diversas e auxiliar as empresas a melhorarem sua gestão inclusiva. Nossa tecnologia atua com os serviços de estratégia, treinamento e eventos; Conheça nosso portfólio de serviços: https://nohssomos.com.br/para-empresas/ ➡️ Tecnologia como ferramenta de apoio: Cocriação de uma rede segura, nosso MAPA LGBTI permite que as pessoas usuárias façam avaliações de locais amigáveis e livres de lgbtifobia, racismo e assédio contra mulheres cis e trans. ➡️ Diversidade nas Empresas Ao adotar práticas e construir projetos engajados na promoção da diversidade, as empresas geram mais lucro e desenvolvem equipes inovadoras, engajadas e felizes. Nossa missão, no mundo corporativo, é sensibilizar e capacitar as organizações para que possam criar uma gestão mais inclusiva.

Site
https://nohssomos.com.br/
Setor
Atividades de consultoria em gestão empresarial
Tamanho da empresa
11-50 funcionários
Sede
Florianópolis, Santa Catarina
Tipo
Empresa privada
Fundada em
2019
Especializações
diversidade, comunicação e tecnologia

Localidades

  • Principal

    Travessa Hamilton Berreta, 64

    Florianópolis, Santa Catarina 88085540, BR

    Como chegar

Funcionários da Nohs Somos

Atualizações

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    O movimento de impacto social nas empresas tem se expandido cada vez mais. No entanto, é um processo cíclico e pendular, e estamos atualmente em um momento de retração, assim como já vivemos em outros contextos. Esse cenário se agrava com o crescimento de políticas extremistas no mundo, muitas vezes vinculando os direitos humanos a apenas um grupo específico. Apesar desse cenário de retração, é evidente que o ESG (Ambiental, Social e Governança) não vai desaparecer. Em 2023, 91% das companhias de capital aberto no Brasil publicaram relatórios destacando os resultados do ano relacionados a ESG, foi a maior proporção de reportes no estudo ESG no Ibovespa. Porém, seu crescimento precisa ser contínuo e sustentável, não apenas impulsionado por mortes e crises midiáticas. Nesse ciclo, a tendência é que o ESG continue ganhando força, desde que as ações sejam planejadas de forma consistente e estratégica. Como sua organização está impulsionado o ESG e garantindo o impacto a longo prazo? #ESG #impactosocial #sustentabilidade

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    Vamos construir uma cultura organizacional realmente inclusiva e potencializar o impacto positivo da sua organização? Empresas com maior diversidade têm 33% mais probabilidades de ter um desempenho maior, de acordo com pesquisa realizada pela Infojobs em 2023. O time da Nohs Somos está com a agenda aberta para criar soluções personalizadas pra você e sua organização. Entra em contato e vamos juntos maximizar a potencia do seu negócio! 🤍📅🌈 #ESG #DEI #diversidade

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    Mais do que uma questão administrativa: dignidade, reconhecimento e direito à existência! 🏳️⚧️ Vem com a gente entender um pouco sobre esse processo aqui no Brasil, que apesar dos avanços, ainda é burocrático e desafiador, principalmente para quem tem menos acesso a informação. Se encher de informações e construir uma rede de apoio é essencial para que todos os direitos sejam garantidos. 🤍🌈 #direitoslgbt #diversidade

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    Forbes Under 30 🏆 | Palestrante | ESG, DE&I, Comunidades, Negócios Inovadores e Impacto Sociocultural | LinkedIn Creator

    Concluímos nossa participação escrevendo história em #Paris2024 🥇🥈🥉 Com um 5° lugar inédito, o recorde de 89 medalhas e nossa melhor campanha em #JogosParalímpicos, este quadro de medalhas ficou lindo demais! #repost Brasil Paralímpico E nosso Gabriel Araújo entregou tudo, né?

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    Há 28 anos, o 1º Seminário Nacional de Lésbicas (Senale) marcou o início de uma jornada de orgulho, celebração e luta por direitos. Desde então, o #29deAgosto é um símbolo dessa resistência para as mulheres lésbicas. 🧡🩷 Neste mês e ao longo do ano, é importante manter o compromisso com a construção de um mundo mais justo e igualitário para mulheres lésbicas, especialmente dentro das organizações. ✊🏾 Você sabia da história por trás dessa data e da importância de agosto para a comunidade? Compartilhe esse conteúdo com alguém que ainda não conhece e vamos juntas espalhar o orgulho! 💗

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    A verdadeira libertação só pode ser encontrada quando nossas diferenças contribuem na construção de caminhos e no fortalecimento da comunidade. 🤍 É através dos esforços coletivos que desafiamos os preconceitos, a lgbt fobia e a violência. Ampliando as vozes necessárias, construindo ambientes seguros e amigáveis, criando redes de apoio e solidariedade, buscando por equidade e segurança para todes. Além da identificação, cada um de nós temos um papel na construção da nossa libertação coletiva, na busca por direitos e na construção de uma sociedade mais justa e igualitária. 🫂 Como você tem contribuído no fortalecimento das comunidades e na construção de um mundo mais acolhedor para todes? 🌈

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    Ontem no #DiadosPais foi dia de celebrar todas as formas de paternidade! 🎉 Trouxemos algumas reflexões, para tornar a paternidade ainda mais afetuosa e livre de machismos. Os pais tem um papel fundamental na educação das crianças, por isso é necessário existir uma postura crítica e atenta ao que muitas vezes aprendemos como o ‘’certo’’. Seja um exemplo positivo para seus filhos. Sua paternidade pode ser mais carinhosa e afetiva. Marca nos comentários um pai que é exemplo de paternidade respeitosa e livre de preconceitos! <3

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    ocê está acompanhando as Olimpíadas? 🇧🇷 A #OlimpiadasParis2024 está chegando na sua reta final e o Brasil até o momento acumula 15 medalhas.🥇 Além de polêmicas em torno da pauta lgbtqia , essa edição das olimpíadas também é a que registra recorde de pessoas da nossa comunidade. 🌈 Você já conhecia esses atletas? Conta nos comentários, quem ficou faltando na nossa lista? 👀💗

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    Agosto chegou e com ele o mês da visibilidade lésbica, durante o mês temos datas importantes para reforçar ainda mais o olhar e a celebração para mulheres que amam outras mulheres.  🌈 A sua organização já preparou ações de DEI para essa data? 👀 No mundo corporativo, ainda enfrentamos desafios que muitas vezes são guiados pela lesbofobia e pelo patriarcado, exigindo um esforço coletivo das organizações para construir ambientes mais inclusivos e respeitosos para as mulheres lésbicas. A curadoria, realizada por Ananda Puchta, Líder de Responsabilidade Social na Ben & Jerry’s, e pelo time da Nohs Somos, tem como objetivo enaltecer e se orgulhar do trabalho de mulheres lésbicas que têm sido referência em seus nichos, que também são importantes para inspirar outras identidades femininas. 💖

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