Attentia

📢 Attentia zoekt versterking. We zijn op zoek naar een Bonus Consultant 👀 Ben jij of ken jij de Attentiaan die we zoeken? Solliciteer dan vliegensvlug 👉 https://lnkd.in/ea4ywTXn 🔍 Je begeleidt onze klanten doorheen hun warrantenplan van A tot Z en je adviseert hen op fiscaal en wettelijk vlak 🤝 Je organiseert infosessies over bonusplannen- en optimalisaties bij (potentiële) klanten 🚀 Je gaat zelf pro actief op zoek naar mogelijkheden om klanten breder en dieper te kunnen servicen m.b.t hun bonusoptimalisatie 🥳 Je komt terecht in een dynamische omgeving, met veel vrijheid en autonomie en een gezonde work-life balance. #attentia #jobs #vacature #hiring #bonusconsultant

🚀 Aujourd’hui, nous lançons 𝗔𝘁𝘁𝗶𝗲 𝗯𝘆 𝗔𝘁𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗮 ! 🚀 Grâce à Attie, vous avez la possibilité d’acquérir des connaissances à votre rythme et à tout moment tout en échangeant avec une communauté d’homologues professionnels. 💡 Que propose Attie ? Des expérience d’apprentissage flexibles sur la sécurité et le bien-être 🌱 Des micromodules, du contenu ludique et interactif 📲 Un onboarding efficace pour les nouveaux collaborateurs 🎓 Un réseau professionnel solide 👥 Apprenez-en plus sur Attie et notre stratégie de numérisation 👉 http://prez.ly/u2Wc 📲 Téléchargez Attie maintenant via l'App Store ou Google Play ! #Attie #InnovationRH #BienÊtre #Wellbeing #Onboarding #Télécharger #Application

🚀 Vandaag lanceren we 𝗔𝘁𝘁𝗶𝗲 𝗯𝘆 𝗔𝘁𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗮! 🚀 Dankzij Attie kan je op eigen tempo en op elk moment kennis vergaren en inzichten delen met een community van gelijkgestemde professionals. 💡 Wat biedt Attie? Flexibele leerervaringen over veiligheid en welzijn 🌱 Micromodules, gamification en interactieve content 📲 Vlotte onboarding voor nieuwe medewerkers 🎓 Een krachtig professioneel netwerk 👥 Lees meer over Attie en onze digitaliseringsstrategie 👉 http://prez.ly/HVVc 📲 En download Attie nu via de App Store of Google Play! #Attie #HRInnovatie #Wellbeing #Onboarding #Download #Applicatie

Met het jaareinde in het verschiet hebben medewerkers vaak nog enkele wettelijke vakantie- of ADV-dagen over. 🧳 Als werkgever moet je het voor je medewerkers mogelijk maken om alle vakantiedagen op te nemen. Tegelijk ben je niet verplicht elke vakantieaanvraag zonder meer te aanvaarden.  🤝 Om dienstverlening aan klanten of permanentie op de werkvloer te garanderen, is een overeenkomst in overleg immers vaak nodig.  ❔Wat zijn de verplichtingen voor werkgevers en werknemers rond vakantie?  ❔ Kan je sectorale of ondernemingseigen vakantiedagen overdragen naar 2025?  ❔ Hoe zit het voor wie door een bepaalde schorsing afwezig is aan het jaareinde? 🙌Nathalie Marie Lucas licht de details toe voor Jobat 👉 https://lnkd.in/eVxYb3Tm #wettelijkevakantie #jobat #feelinggoodworksgreat

📢 Attentia zoekt versterking. We zijn op zoek naar een Business Developer 👀 Ben jij of ken jij de Attentiaan die we zoeken? Solliciteer dan vliegensvlug 👉 https://lnkd.in/ecsEiqpU 🔍 Als uitmuntende netwerker op C-level spreek jij de markt aan die Attentia nog niet kent en haal je energie uit nieuwe contacten leggen. 🤝 Je bezoekt bijna dagelijks prospecten en maakt hen warm voor ons unieke aanbod in HR. 🚀 Je bent in de lead om tenders uit te schrijven en prospects te overtuigen i.s.m. onze experts. 🥂 Je neemt deel aan tal van netwerkevents en spot elke nieuwe businessopportuniteit op je pad. #attentia #jobs #vacature #hiring #businessdeveloper

Psychosociale risico’s opsporen op de werkvloer is sinds 2014 verplicht. ⚖️ Heleen Mathys, preventieadviseur psychsociaal welzijn bij Attentia, is te gast bij #ZigZagHR en laat in een nieuwe #podcast haar licht schijnen over de #risicoanalyse psychosociaal welzijn. 🎙️ Ze vertelt er samen met Lisa De Winter, vertrouwenspersoon bij Takeaway.com N.V., over hun samenwerking. 🤝 “Door na de enquête de resultaten in je schuif te leggen, mis je kansen. Je geeft ook een totaal verkeerd signaal aan je medewerkers”, vertelt Mathys. “Bij TakeAway.com hebben we dankzij Attentia heel duidelijk kunnen maken wie welke rol kan spelen om stressbronnen aan te pakken, als individu, binnen teams én op organisatieniveau,” aldus Lisa De Winter. 💡 Benieuwd? Beluister de podcast 👉 https://lnkd.in/eSMM97RE

🎯Pour pas moins de trois quarts des travailleurs âgés de 18 à 34 ans, la possibilité de bénéficier d'une rénumération flexible a joué un rôle dans le choix de leur employeur actuel. C'est ce qui ressort d'une enquête que nous avons menée en collaboration avec Profacts. « Pour les générations de travailleurs les plus jeunes, la flexibilité dans leur package salarial n’est plus un luxe, mais un standard incontournable » déclare l'expert Kevin Potie. 🚀 Découvrez plus d'informations dans notre #communiquédepresse : http://prez.ly/pKUc #RH #PlanCafétéria #EmployerBranding

🎯Voor maar liefst driekwart van de medewerkers tussen 18 en 34 jaar speelde het aanbieden van #FlexibeleVerloning mee in de keuze voor hun huidige werkgever. Dat blijkt uit onderzoek dat we uitvoerden samen met Profacts. "Voor de jongste generatie is flexibiliteit in hun loonpakket niet langer een luxe, maar een verwachte standaard", zegt expert Kevin Potie. 🚀 Ontdek meer inzichten in ons #persbericht: http://prez.ly/9VTc #HR #Cafetariaplan #EmployerBranding

#Throwback naar een fan-tas-tisch feestje dat bij alle Attentianen nog laaaaaang zal blijven nazinderen. 🥳 💃 Van geweldige glamour-and-gold looks over geniale dansmoves tot heerlijke hapjes en drankjes... Dit #personeelsevent was er eentje voor de geschiedenisboeken. Bedankt aan alle aanwezigen om zo’n heerlijk moment van connectie te creëren 🙏 Wil jij er volgend jaar graag bij zijn? Dat begrijpen we helemaal 😉 Check snel onze vacatures 👉 https://lnkd.in/eSP2vCTF #feelinggoodworksgreat -- #Retour sur une fête exceptionnelle que tous les collaborateurs d’Attentia ne sont pas prêts d’oublier de si tôt. 🥳 💃 Et ce, qu’il s’agisse des habits glamours et dorés, des pas de danse endiablés ou du buffet riche et varié... Cette #FêteDuPersonnel est à inscrire dans les annales. Merci à tous les participants d’avoir su créer un si agréable moment grâce auquel tous les collaborateurs ont pu renforcer leurs liens 🙏 Vous aimeriez participer à notre prochaine fête du personnel ? C’est parfaitement compréhensible 😉 Consultez sans tarder nos offres d’emploi 👉 https://lnkd.in/eaxXuW_e #feelinggoodworksgreat

📢 Attentia est à la recherche de renforts. Nous recherchons un.e Directeur.trice Médical.e / Teamleader Médecins 👀 Vous êtes la personne que nous recherchons ? Alors postulez sans tarder 👉https://lnkd.in/et4UKemN 🚀 Vous représentez Attentia auprès de l’AVIQ et du comité paritaire francophone, et assurer le rôle de back-up du Directeur Médical pour la Commission Surveillance de Santé de la Co-Prev. 🤝 Vous soutenez et accompagner votre équipe de médecins du travail dans le développement de leurs connaissances et compétences. 🔍 Vous servez comme point de contact pour les clients et les employés dans la résolution de problèmes complexes. 🥳 Vous vous retrouverez dans un environnement dynamique, avec beaucoup de liberté et d'autonomie et un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. #Attentia #Jobs #Emploi #Recrutement #Directeur #Directrice #Médical #Médicale #Teamleader #Médecins