Directeur Juridique et Compliance International H/F

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply.

Notre client est un groupe international en forte croissance basé près de Toulouse. Dans le cadre d'une réorganisation interne, nous cherchons leur Directeur juridique & compliance international (h/f).

En tant que Directeur juridique & compliance, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion des risques juridiques et règlementaires, en s'assurant que le groupe respecte les lois et les normes éthiques en vigueur dans tous les pays où il opère.

Rattaché au Président du Groupe, votre expertise contribuera à l'identification et la maîtrise des risques, à l'optimisation de la protection des entités du groupe et de ses dirigeants, ainsi que leur réputation, tout en favorisant une culture d'intégrité et éthique.

Vos Principaux Enjeux Seront Les Suivants

• Développer le département afin de gagner en expertise et en réactivité
• Maitriser les sujets internes afin de limiter les conseils externes (indépendance)
• Uniformiser les process en France et au sein des filiales à l'étranger.
  
  

Plus spécifiquement, vos responsabilités porteront sur les thématiques suivantes :

Gouvernance d'Entreprise : Collaboration avec la Direction Générale du groupe afin d'assurer la gestion et le conseil juridique liés aux aspects corporate et à la gouvernance, et participation à la demande aux réunions du conseil d'administration pour fournir des conseils sur les questions juridiques et de conformité.

Conformité et Ethique : Mise en oeuvre des programmes de conformité pour s'assurer que le Groupe respecte les lois et régulations locales et internationales, organisation d'audit internes, veille réglementaire.

Montages juridiques : Proposition d'opérations et montages juridiques visant à rationaliser, à faciliter et à optimiser l'organisation du Groupe, travail étroit avec le service M&A.

Gestion des risques : Évaluation, plan de gestion, audits, et rapports sur l'état de conformité et les risques juridiques.

Gestion juridique : Conseils juridiques, contrats, litiges, droit de sociétés, propriété intellectuelle, droit immobilier,

Relations externes : Interactions avec les autorités légales pour assurer la conformité du groupe, collaboration avec les avocats, gestion des relations contractuelles avec les principaux partenaires commerciaux et clients.

Gestion d'équipes multidisciplinaires et multiculturelles : Recrutement et identification d'une équipe de juristes spécialisés dans les domaines juridiques et compliance, nécessaire à l'accompagnement et à la croissance du Groupe. Relation avec les correspondants légaux locaux pour appréhender les complexités locales, nuances culturelles etc.

Bac 5 en Droit avec spécialisation en droit des affaires internationales (Une maîtrise du droit de la compliance serait un atout), vous disposez d'une solide expérience juridique dans un contexte impliquant des interactions internationales. Une expérience significative en gestion de programmes de conformité, idéalement dans des secteurs régulés comme la finance, la santé ou l'énergie serait un plus.

Vous justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement acquise dans une entreprise multi-sociétés, et maitrisez l'ensemble des problématiques portant sur des connaissances juridiques internationales (lois et régulations locales), gestion des risques/conformité, et négociations (contrats complexes, litiges).

Vous disposez d'une expérience avérée en gestion d'équipe, et vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à diriger et motiver des équipes juridiques et de compliance diversifiées.

Vous êtes capable de prendre des décisions stratégiques et opérationnelles et de gérer des situations de crise. Garant des principes d'éthique et d'intégrité, vous servez de modèle à l'organisation.

Le poste est basé près de Toulouse, et nécessite des déplacements ponctuels au niveau national et international. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour le poste.

Rémunération : Selon profil

Avantages : Véhicule, Mutuelle (60% pris en charge par l'employeur), prévoyance, Prime de participation, Titres restaurant.

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