Você entende das principais tendências de marketing e tecnologia? Pensar em estratégias e em como atingir os melhores resultados é seu forte? Então chegou a sua chance!!!
A missão do Gerente de Marketing, na Paytrack, é conduzir um time focado em posicionar e comunicar o nosso Produto para nossos clientes!
Somos uma empresa com resultados incríveis, crescendo rápido e ainda com muito a ser estruturado, criado, testado, adaptado, expandido - grande oportunidade para colocar em prática seus conhecimentos, ser muito reconhecido, deixar sua marca na nossa história (e uma marcona no seu currículo). Buscamos resultados ambiciosos para os próximos anos e atingi-los só depende de nós - trabalhando juntos e próximos.
Trabalhar no Marketing é uma excelente oportunidade de contribuir para os resultados da empresa e conquistar o seu espaço, ao mesmo tempo em que aumenta sua bagagem profissional. Aqui, o Marketing é peça fundamental para a estratégia e o crescimento da companhia!
Somos uma empresa de pessoas inovadoras, criativas e diversa, então estamos super abertos a receber você com a sua diversidade.
Responsabilidades e atribuições
🎯 Fará parte do seu dia a dia:
Fazer a gestão dos times de Growth e Branding, liderar líderes e times diretos;
Analisar KPIs de desempenho e otimizar todos os canais de performance;
Coordenar ações com o setor comercial, validando dados e desenvolvendo estratégias conjuntas;
Monitorar a utilização e atualizações das plataformas e ferramentas utilizadas pelo marketing;
Acompanhar e verificar o fluxo de leads e geração de oportunidades geradas por meio de tráfego orgânico e todos os canais de mídia paga;
Propor novas soluções de comunicação e estratégicas para as empresas do grupo envolvendo os meios digitais.
Planejar (funil), implementar (pixel/tag) e gerenciar (plataforma de anúncios) canais de performance;
Realizar análise e levantamento de tendências;
Criar apresentação / relatório semanal e mensal com as métricas e informações detalhadas das campanhas para descobrimento de oportunidades de melhoria da performance;
Definir Estratégia e Roadmap de Growth;
Requisitos e qualificações
✔️ O que eu preciso ter/saber/ser:
Experiência com liderança de times de Growth Marketing, Gerente de Marca ou função similar
Ensino superior completo em Marketing; Publicidade e Propaganda ou áreas afins;
Bom relacionamento interpessoal com principais stakeholders
Experiência com campanhas digitais de fim de funil e estratégia SEO: campanhas de conversão/tráfego pago
Experiência em gestão CRM (Hubspot);
Conhecimento nas ferramentas: Google Analytics, Hubspot e Google Planilhas;
Experiência na área de Marketing, empresas de serviços e B2B;
Experiência de no mínimo 3 anos com gestão de pessoas;
Informações adicionais
💛 O que você ganha com o seu hard work?
Plano de Saúde Unimed;
Vale refeição ou alimentação flexível (R$ 1.500,00);
Vale bem-estar;
Vale transporte;
Convênio farmácia;
Convênio SESC;
Auxílio-educação;
Auxílio Creche/Babá (R$450,00);
Mimos e perks como:
Frutas, lanchinhos cortesia;
Happy hour, comemorações de resultados;
Premiação de indicação de novos colaboradores;
Premiação de incentivo a projetos e entregas excepcionais;
Parcerias com diversos estabelecimentos (descontos para Paytrackers);
Oportunidades reais de crescimento (rápido) na carreira.
Nível de experiência
Não aplicável
Tipo de emprego
Tempo integral
Função
Marketing e Vendas
Setores
Atividades dos serviços de tecnologia da informação
As indicações dobram suas chances de conseguir uma entrevista na Paytrack