Analista em desenvolvimento de treinamento

Atividades:

• Desenvolvimento e atuação em programas específicos, como Estágio, Aprendizes, iniciativas para líderes, etc;
• Tratativa com gestores para promover ações de incentivo aos colaboradores;
• Controles sistêmicos e registros de treinamento;
• Atendimentos a colaboradores, sobre dúvidas no uso da plataforma de cursos à distância (cadastro, acessos, cursos disponíveis, etc.);
• Relatórios mensais dos colaboradores, sobre engajamento nas iniciativas;
• Acompanhamento de cursos presenciais (contratação, pagamentos, reserva de espaço, reserva de equipamentos, planejamento dos alimentos, etc.);
• Interação com o time em projetos;
• Outras atividades de atendimento e controle da área de treinamentos e desenvolvimento;
• Condução de Pesquisa de Clima periódica.

Requisitos:

• Boa proficiência com informática em geral: Excel, PowerPoint, Word, sistemas. Conhecer Power BI será um diferencial.
• Boa proficiência escrita e verbal.

Benefícios;

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Wellhub (Gympass);
• Seguro de vida;
• Vale-alimentação ou refeição;
• Vale-transporte.