Editor a trabalhista
O que esperamos de você?
O JOTA busca um/a editor/a para o serviço PRO, com a responsabilidade de liderar a cobertura na área trabalhista. O/a profissional será responsável pela edição de reportagens, redação de textos a partir de conteúdo produzido pelo time, apuração de reportagens, construção de análises, realizações de calls e efetivação de entregas em diferentes formatos.
O que esperamos de sua formação?
O JOTA busca um/a editor/a para o serviço PRO, com a responsabilidade de liderar a cobertura na área trabalhista. O/a profissional será responsável pela edição de reportagens, redação de textos a partir de conteúdo produzido pelo time, apuração de reportagens, construção de análises, realizações de calls e efetivação de entregas em diferentes formatos.
O que esperamos de sua formação?
- Experiência de, ao menos, dez anos em jornalismo.
- Habilidade para cultivar e criar fontes.
- Clareza de raciocínio para entender e explicar cenários complexos.
- Capacidade de acompanhar pautas trabalhistas buscando entender suas complexidades.
- Experiência na cobertura e/ou edição de julgamentos trabalhistas é um diferencial.
- Acompanhar as principais discussões jurídicas e liderar a cobertura sobre jurisprudência e legislação trabalhista.
- Acompanhar e coordenar a cobertura de julgamentos sobre a temática, especialmente no Tribunal Superior do Trabalho (TST), Tribunais Regionais do Trabalho (TRTs) e Supremo Tribunal Federal (STF) e Superior Tribunal de Justiça (STJ).
- Acompanhar e coordenar a cobertura sobre a atuação dos demais atores na pauta trabalhista, tais como Advocacia-Geral da União (AGU), Procuradoria-Geral da República (PGR), Ministério Público em geral e escritórios de direito trabalhista.
- Conhecer e nos tornar conhecidos para os principais atores de tais discussões, sejam eles públicos ou da iniciativa privada.
- Contribuir para o debate por meio de uma produção de informação que faça a diferença para quem precisa dela.
- Identificar os principais temas que afetam o ambiente de negócios e a previsibilidade institucional no país e sugerir cobertura e análise para o time PRO.
- Produzir conteúdo para todas as verticais do JOTA PRO, serviço de informações fechado e exclusivo para assinantes.
- Produzir conteúdo em forma de alertas, newsletters, relatórios especiais, áudios e vídeos.
- Responder a dúvidas específicas, fazer calls explicativas e de análise com assinantes.
- Contribuir com sugestões para a melhoria dos produtos PRO.
- Ter a capacidade de lidar com times multidisciplinares, espalhados pelo mundo, em diferentes fusos.
- Plano de incentivo de curto prazo (anual) - sujeito a metas coletivas e individuais;
- Horário flexível;
- Vale alimentação/refeição - em cartão para uso flexível;
- Seguro saúde e odontológico - abrangente aos dependentes;
- Auxílio atividade física;
- Auxílio Internet de acordo com a política;
- Licença-maternidade e paternidade estendida;
- Licenças corporativas de cursos, Datacamp, O Reilly e Cambly;
- Plano de desenvolvimento e treinamento;
- Licença OrienteMe com 5 sessões de terapia;
- Licença C4life para orientação jurídica, financeira e veterinária para os pets;
-
Nível de experiência
Pleno-sênior -
Tipo de emprego
Tempo integral -
Função
Marketing, Relações públicas e Composição e revisão de textos -
Setores
Fornecimento e gestão de recursos humanos
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